Network & Security Engineer (m/w/d) – Extreme, Fortinet oder Unify

Deine Aufgaben

Warum es diese Stelle gibt

Netzwerke sind das Nervensystem jeder IT – und unser Spezialgebiet. Für Kunden aus Automobil, Kliniken, Software und Mittelstand in ganz Baden-Württemberg planen und betreiben wir Netzwerk-, Security- und Voice-Infrastrukturen mit klarem Herstellerfokus: Extreme Networks, Fortinet und Unify. Als langjähriger Partner dieser Hersteller haben wir direkten Draht, Top-Konditionen und Zugang zu erstklassigen Trainings und Events. Dafür suchen wir dich.

Wichtig: Wir besetzen diese Rolle levelgerecht – und du musst nicht alle drei Herstellerwelten beherrschen. Ob dein Schwerpunkt bei Switching und WLAN, bei Firewalls oder bei Voice liegt: Wir richten die Rolle nach deiner Stärke aus und bauen den Rest gemeinsam auf.

Deine Rolle – vier Schwerpunkte (typische Aufteilung – dein tatsächlicher Mix folgt deinem Schwerpunkt)

Netzwerkprojekte umsetzen (ca. 40 %): Du planst, konfigurierst und dokumentierst Switching-, Routing- und WLAN-Infrastrukturen mit Extreme Networks – inklusive Netzwerksegmentierung und NAC-Lösungen für anspruchsvolle Umgebungen.

Security (ca. 25 %): Du implementierst und betreibst FortiGate-Firewalls, SD-WAN- und VPN-Lösungen und entwickelst Security-Konzepte gemeinsam mit unseren Security-Spezialisten weiter.

Betrieb & Troubleshooting (ca. 20 %): Du überwachst Netzwerkinfrastrukturen, übernimmst Incident- und Problem-Handling, suchst Fehler strukturiert über OSI 1–7 und automatisierst wiederkehrende Aufgaben.

Voice & UC (ca. 15 %): Du betreust und migrierst Kommunikationslösungen auf Basis von Unify OpenScape und bindest sie an moderne Welten wie Teams-Telefonie an.

Woran wir nach 12 Monaten gemeinsam Erfolg messen

• Du setzt Netzwerk-Rollouts (Switching/WLAN) eigenständig um – von der Planung bis zur Doku
• Eine Herstellerzertifizierung ist bestanden (z. B. Fortinet FCP/NSE oder Extreme ECS)
• Du hast ein Segmentierungs- oder NAC-Projekt mitverantwortet
• Im Troubleshooting bist du eine feste Größe, auf die sich das Team verlässt

Die konkreten Ziele dahinter vereinbaren wir gemeinsam – abhängig von deinem Einstiegslevel.

Must Haves

Was du mitbringst

• Praxiserfahrung in der Netzwerkadministration (Switching, Routing, VLANs, Firewalls) – egal ob mit Extreme, Fortinet, Cisco, HPE/Aruba oder anderen Herstellern. 1–2 Jahre reichen, mehr ist willkommen
• Sicherer Umgang mit TCP/IP und eine strukturierte Herangehensweise an Fehlersuche
• Verantwortungsbewusstsein und Hands-on-Mentalität – Netzwerke verzeihen keine Schlamperei
• Verhandlungssicheres Deutsch, gutes Englisch (Herstellerdoku), Führerschein Klasse B

Was wir NICHT erwarten

• Ein Cisco-Zertifikat. Wir arbeiten mit Extreme, Fortinet und Unify – die Herstellerzertifizierungen bauen wir gemeinsam auf, auf unsere Kosten, inklusive Schulungen und Herstellerevents
• Erfahrung in allen drei Herstellerwelten – eine reicht. Auch mit reinem Cisco- oder Aruba-Hintergrund bist du richtig: Netzwerk-Können portiert sich, Herstellerwissen bauen wir gemeinsam auf
• Programmierkenntnisse – Automatisierung lernst du bei uns

Uns interessiert mehr, wohin du willst, als wo du herkommst. Motivation schlägt Seniorität.

Wir bieten

Dein Entwicklungspfad

Strukturiertes Onboarding mit 30- und 100-Tage-Gesprächen, ein persönlicher Mentor aus dem Netzwerk-Team, von uns bezahlte Herstellerzertifizierungen (Extreme, Fortinet, Unify) inklusive nationaler und internationaler Herstellerevents sowie das Schulungsangebot unserer indasys Academy. Deine Perspektive: Senior Engineer, Network- & Security-Architekt – oder die technische Verantwortung für unser Netzwerkgeschäft.

Unsere Top-3-Benefits

1. Möglichkeit zur 4-Tage-Woche: 4 × 9 Stunden arbeiten, 3 Tage frei. Jede Woche.
2. Performance-Bonus für alle: 50 % unseres monatlich erwirtschafteten Mehrertrags gehen ans Team – ab Tag eins, auch für Einsteiger.
3. Flexibel arbeiten: Home Office nach Bedarf, Kernzeit nur 10–15 Uhr. Wir freuen uns, dich an 1–2 Tagen pro Woche im Office zu sehen.

Außerdem: Sozialbonus (regelmäßige Gehaltserhöhung ohne Verhandlung), betriebliche Altersvorsorge, JobRad, wöchentliche Massagen während der Arbeitszeit, 4Seasons-Teamevents, kostenlose Getränke und Obst, klimaneutrales Firmengebäude mit E-Flotte und eigenen Ladesäulen. Und wenn du für den Job nach Stuttgart ziehst: Unsere Penthouse-WG im Firmengebäude kann dir den Start leicht machen.

So bewirbst du dich – in 3 Minuten

Lebenslauf oder LinkedIn-Profil genügt. Kein Anschreiben, keine Zeugnisse im ersten Schritt. Nur eine Frage möchten wir vorab von dir beantwortet haben:

Extreme, Fortinet oder Unify – womit hast du schon gearbeitet, und was willst du als Nächstes lernen? (Drei ehrliche Sätze reichen.)

Fragen vorab? Unser Talent Management erreichst du telefonisch unter 0711 896659157.

Über uns

indasys – Perfect Teamplay

Werde Teil des besten IT-Teams … denn wir haben eine Vision: „Wir wollen eines der Top 10 IT-Systemhäuser in Baden-Württemberg werden – gemeinsam mit dir!“

Als IT Systemhaus begleiten wir unsere Kundinnen und Kunden bereits seit über 25 Jahren mit den besten und innovativsten Lösungen im Bereich der Informationstechnologie. Durch das perfekte Zusammenspiel aller Bereiche und die Spezialisierung auf unterschiedliche Kerngebiete, können wir nahezu alle IT-relevanten Geschäftsprozesse unserer Kundinnen und Kunden begleiten und ganzheitliche und qualitativ hochwertige Betreuung anbieten. Zudem denken wir auch an die Zukunft aller: Unser neues Gebäude in der Motorstraße in Stuttgart Weilimdorf ist mit einer Photovoltaikhülle verkleidet, sodass wir klimaneutral sind!

Wir bieten unseren Mitarbeiter*innen eine wertschätzende Gemeinschaft: Loyalität, Vertrauen, kundenorientiertes Handeln und ein leistungsförderndes Umfeld gehören zu unserer Unternehmenskultur – Perfect Teamplay eben! Das indasys Team besteht momentan aus mehr als 120 engagierten Mitarbeiter*innen, Tendenz steigend.

Wir bieten großartige Aufstiegs- und Entfaltungsmöglichkeiten – denn damit wir gemeinsam erfolgreich sind, liegt uns die fachliche und persönliche Weiterentwicklung jedes Einzelnen am Herzen.