Recruiting-Specialist (m/w/d)

Recruiting-Specialist (m / w / d) INTENSE ist ein dynamisches Software- und IT-Beratungsunternehmen. Unsere Kernkompetenzen sind Prozessoptimierung, Entwicklung digitaler Lösungen und Effizienzsteigerungen für die Energiewirtschaft.

Für den Erfolg unserer Kunden schaffen kluge Köpfe mit innovativen Ideen und Umsetzungen optimierte Prozesse für überzeugende Fakten.

Du bist leidenschaftlich im Bereich Recruiting tätig und bereit, in einem dynamischen und offenen Team die besten Talente zu gewinnen?

Wir suchen jemanden mit viel Erfahrung im Recruiting, der uns dabei unterstützt, die richtigen Menschen für unsere IT-Beratung zu finden.

Bei uns steht ein starkes Miteinander im Vordergrund - wir schätzen Teamarbeit, offene Kommunikation und innovative Ideen.

Du weißt, wie Recruiting besser geht? Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen! Wenn du mit Spaß an Herausforderungen herangehst, gerne Verantwortung übernimmst und unsere Werte teilst, dann lass uns gemeinsam herausfinden, ob wir dieselben Ziele verfolgen.

Melde dich bei uns! Folgende Aufgaben erwarten Dich : Verantwortung des gesamten Recruiting-Prozesses Optimierung des Bewerbungsprozesses Zusammenarbeit mit Fachteams zur Bedarfsanalyse und Stellenbesetzung Entwicklung von Recruitingstrategien zur Talentgewinnung Gestaltung des Personalmarketings Aktive Suche und Ansprache von Talenten für verschiedene Positionen Durchführung von Bewerbungsgesprächen und Auswahlprozessen Aufbau und Pflege eines Netzwerks von potenziellen Kandidat : innen Erstellung von Analysen und Reports zur Überwachung des Recruitingerfolges Diese Skills bringst Du mit : Du hast mehrere Jahre Erfahrung im Recruiting gesammelt und eine Vorstellung von den Herausforderungen und Chancen in der IT-Beratung Du kennst dich mit Bewerbermanagementsystemen (wie z.

B. Personio) und Active Sourcing Tools aus Du verstehst die Bedürfnisse unserer Bewerber : innen und suchst nach dem "Perfect Match" Du bist in der Lage, klar und überzeugend zu kommunizieren Du sprichst sehr gut deutsch, mindestens C1-Niveau, da wir ausschließlich deutschlandweit rekrutieren Du kannst Daten und Informationen systematisch analysieren und daraus fundierte Entscheidungen ableiten Du arbeitest strukturiert und behältst auch in stressigen Situationen den Überblick Du entwickelst innovative Ideen und Ansätze, um die besten Talente zu gewinnen Du hast Freude daran, Prozesse aktiv mitzugestalten und zu verbessern Benefits für Dich Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur mit coolen Teamevents Work Everywhere innerhalb der EU Moderne Arbeitsmittel - auch zur privaten Nutzung Fitness-Angebote und Jobrad Moderne Büroatmosphäre in Würzburg, Leipzig, Köln und Saarbrücken Firmen-Campervan zur privaten Nutzung für alle Corporate Benefits mit vielen Vergünstigungen Erfahre mehr über unsere Benefits LevelBerufserfahrene LocationWürzburg, Köln, Saarbrücken, Leipzig, Remote BereichInterne Stelle ArbeitszeitVollzeit Einstiegsdatumab sofort Ansprechpartner Lena Fisserlena.

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