Lean Manager (m/w/d)

Aufgaben

• In Ihre Tätigkeit als Lean Manager (m / w / d) sind Sie für die eigenständige Leitung von Projekten zur Optimierung von Prozessen in der Produktion, Arbeitsvorbereitung und Logistik zuständig.
• Sie sind Multiplikator und Coach im Zuge der weiteren Lean Einführung und der erste Ansprechpartner für unsere Führungskräfte und Mitarbeitenden.
• Sie sorgen für die ganzheitliche Optimierung unserer Wertschöpfungskette unter Berücksichtigung von Lean Prinzipien und implementieren Lean Methoden, wie Shopfloor Management, TPM, TQM, etc.
• Die Organisation, Durchführung und Moderation von Workshops inkl. Ergebnisverfolgung obliegt Ihnen, sowie die Entwicklung von Trainings und Qualifizierungen von Mitarbeitenden und Führungskräften.
• Sie arbeiten an der weiteren Entwicklung des thyssenkrupp Produktionssystems mit und führen OPX-Scans durch.
• Sie etablieren geeignete Kennzahlen zur Potenzialableitung, Priorisierung, Erfolgsbewertung und Sicherstellung der Nachhaltigkeit.

Profil

• Sie verfügen über ein abgeschlossenes technisches oder wirtschaftliches (Fach-) Hochschulstudium oder eine vergleichbare Ausbildung.
• Sie verfügen über eine umfangreiche Berufserfahrung in der Lean Einführung sowie im Einsatz der Lean Practices entsprechend der Aufgabenbeschreibung und haben Erfahrung in der Anwendung von KATA.
• Sie haben eine Weiterqualifizierung durch Lean Six Sigma oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Lean Management abgeschlossen.
• Selbständiges und strukturiertes Handeln, eine sehr große Eigeninitiative (hands-on Mentalität) und Flexibilität sind für Sie selbstverständlich.
• Erste Führungserfahrungen im operativen Umfeld, idealerweise unter praktischer Anwendung von Lean Management Methoden sind vorteilhaft.
• Ihr Umfeld überzeugen Sie aufgrund Ihrer Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit sowie Ihrer Kontakt- und Kommunikationsstärke und einer ausgeprägten Beratungskompetenz.

Ihre Vorteile bei uns

Für uns ist es selbstverständlich, Ihnen optimale Rahmenbedingungen zu bieten. Dazu gehören unter anderem :

• Flexible und familienfreundliche Möglichkeiten der Arbeitszeitgestaltung inkl. der Möglichkeit mobil zu Arbeiten
• Zahlreiche individuelle Entwicklungsmöglichkeiten im Team, im Unternehmen sowie im Verbund
• Eine attraktive tarifliche Vergütung sowie eine hervorragende betriebliche Altersvorsorge des thyssenkrupp-Verbundes

Seit über 200 Jahren schreiben wir Firmengeschichte. Einen besonderen Wert legen wir auf kollegiale Zusammenarbeit und einen respektvollen Umgang miteinander.

Wenn Ihnen das genauso wichtig ist wie uns, dann bewerben Sie sich jetzt online unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihrer aktuellen Kündigungsfrist .