Project Manager Gebäudetechnik / Bauingenieurwesen (w/m/d)

Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einer Schnittstellenfunktion in einem modernen Arbeitsumfeld

• Deutschlandweites Projektmanagement und Bauherrenvertretung im Bau und Immobilienbereich der E.ON SE sowie ihrer Tochterunternehmen
• Steuerung und Koordination von Bau- und Planungsprojekten für alle größeren Neubau-, Sanierungs-, Umbau-, und Rückbaumaßnahmen im Zuständigkeitsbereich des Regional Property Management hinsichtlich Termine, Kosten und Qualitäten sowie baurechtlicher Gegebenheiten und behördlicher Belange
• Mitwirken bei Ausschreibung, Vergabe, Abrechnung und Abnahme von Planungs- und Fremddienstleistungen
• Erstellung von Kostenschätzungen
• Strategische und wirtschaftliche Steuerung der Gebäudeinstandsetzungen für die nicht betriebsnotwendigen und betriebsneutralen Immobilien im Konzern

Ein Background, der uns überzeugt

• Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Architektur oder des Bauingenieurwesens mit mehrjähriger Berufserfahrung in dem genannten Aufgabenbereich auf von Nöten
• Fundierte Kenntnisse in den relevanten Vorschriften und Gesetzte wie VOB, HOAI, AHO, BauGB und Landesbauordnungen
• Immobilienwirtschaftliche Planungsprozesse und Strategien sind dir bestens vertraut
• Kenntnisse der Versorgungstechnik und der Steuerung von technischer und infrastruktureller Instandsetzung und Instandhaltung
• Sicheres Auftreten, eine hohen Verhandlungskompetenz, Kommunikationsstärke sowie Vertrauen und Wertschätzung zeichnen dich in der Führung von Projektteams aus
• Du nutzt neue Ideen und Ansätze für eine kontinuierliche Verbesserung
• Du verfügst über eine ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit und teilst proaktiv dein / e Wissen / Erfahrungen sowie deine Learnings aus Fehlern und förderst somit den Best-Practice Austausch im Unternehmen
• Du bist bereit, bei Bedarf teilweise auch mehrtägige Reisen zu den Projektstandorten deutschlandweit zu unternehmen
• Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse

Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame Teamevents

Verantwortungsvolle, abwechslungsreiche sowie herausfordernde Aufgaben in einer Schnittstellenfunktion in einem modernen Arbeitsumfeld

Ein motiviertes, herzliches und offenes Team mit viel Humor sowie regelmäßige gemeinsame Teamevents

Sehr gute Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und der Möglichkeit von Arbeit im Home-Office

30 Tage Jahresurlaub , arbeitsfreie Tage an Rosenmontag, Heiligabend und Silvester sowie Brückentagsregelungen

Betriebliche Altersvorsorge mit Top-Verzinsung

Trainingsangebote zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Mitarbeiterrabatte , sowie das Angebot von steuerbegünstigen Leasing-Car und Leasing-Rad

Unterstützung in allen Lebenslagen durch Kooperationspartner, beispielsweise aus den Bereichen Beruf & Kinder und Beruf & Pflege

Kostenfreie Getränke sowie diverse Gesundheitsangebote aus dem Bereich Beruf & Vitalität

Mit [email protected] bis zu 20 Arbeitstage im Jahr die Möglichkeit auf Arbeiten aus dem europäischen Ausland heraus