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Werkstudent (m/w/d) "PMO HR Digitalization Programs" (Teilzeit)

C & A
Düsseldorf, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

The future looks like you

Die Rolle des Werkstudenten (m / w / d) im PMO-Support ist entscheidend für die Unterstützung des PMO-Managers bei der erfolgreichen Implementierung standardisierter HR-Lösungen und Transformationsprogramme.

Diese Rolle bietet wertvolle Unterstützung im Projektmanagement und bei der Koordination, wodurch die Projektzusammenarbeit und Kommunikation innerhalb von People & Culture und organisationsweit optimiert wird.

Diese Position ist ideal für einen Studenten (m / w / d), der praktische Erfahrungen im HR-Projektmanagement in einem dynamischen Unternehmensumfeld sammeln möchte.

Deine Aufgaben

  • Unterstützung bei der Implementierung und Verbesserung standardisierter Projektmanagement-Methoden und -Werkzeuge zur Unterstützung von HR-Transformationsprogrammen sowie bei der Koordination funktionsübergreifender Projektaktivitäten, einschließlich Planung, Terminierung und Ressourcenallokation
  • Nachverfolgung von Projektaktionen, Risiken und Maßnahmen zur Risikominderung, um potenzielle Probleme proaktiv zu identifizieren und anzugehen
  • Unterstützung bei der Erstellung von Projektstatusberichten und Präsentationen für die Geschäftsleitung und Projektlenkungsausschüsse
  • Unterstützung bei der Einarbeitung und Integration neuer Projektteammitglieder durch Bereitstellung notwendiger Schulungen und Anleitung
  • Verwaltung von Projektdokumentationen und Wissensaustauschprozessen, um ein organisiertes Projektarchiv zu pflegen

Was du mitbringst

  • Derzeit in einem Bachelor- oder Masterstudiengang in Betriebswirtschaft, Informatik oder einem verwandten Bereich eingeschrieben
  • Grundlegendes Verständnis von Projektmanagement-Methoden und Erfahrung mit Projektmanagement-Software sind von Vorteil
  • Starke Kommunikations- und zwischenmenschliche Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, effektiv mit verschiedenen Interessengruppen zusammenzuarbeiten
  • Analytisches Denken mit der Fähigkeit, Projekt-Risiken und -Probleme zu identifizieren und zu mindern
  • Fähigkeit, selbstständig zu arbeiten, Aufgaben zu priorisieren und Fristen in einem schnelllebigen Umfeld einzuhalten
  • Fließend in Englisch; Kenntnisse in Deutsch oder anderen Sprachen sind von Vorteil

Was wir bieten

  • Ein spannender Job in einem internationalen und inspirierenden Arbeitsumfeld bei einer der führenden europäischen Modemarken
  • Eine transformative und dynamische Arbeitskultur
  • Wertvolle Einblicke in die Arbeitsweise einer internationalen HR-Organisation
  • Vor 9 Tagen
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