Nachhaltigkeitsmanager (all genders) - Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯

Kennziffer MLM

Qualität, Effizienz und Innovationskraft sind die Stärken der MTU Maintenance. Damit hat sich das global agierende Unternehmen zum weltweit größten unabhängigen Instandhalter ziviler Triebwerke entwickelt.

Das Leistungsspektrum der MTU Maintenance Hannover und ihrer 2.500 Mitarbeiter : innen reicht von der Reparatur und Überholung ziviler Flugantriebe über die Teilereparatur bis hin zum Service für Anbaugeräte.

Komplettiert wird das Portfolio durch individuelle Triebwerksleasingangebote. Werden auch Sie Teil unseres engagierten Teams in Langenhagen (Hybrid) .

STARKE AUFGABEN

• Unterstützung bei der Integration der MTU Nachhaltigkeitsstrategie in die Beschaffungsprozesse des Centers Supply Chain Management der globalen MRO-Organisation
• Mitarbeit bei der Durchführung des Risikomanagements für die externe Supply Chain im MRO-Bereich und dem Tracking von Maßnahmen
• Unterstützung beim Ausbau und der Weiterentwicklung der ESG Tools sowie Betreuung der Anwender aus dem Fachbereich
• Mitwirkung bei der Durchführung von Schulungen zum Thema Nachhaltigkeit innerhalb des Centers ML und allen globalen Standorten (Prozesse, Relevanz, Zielsetzung der MTU, IT-Tools)
• Unterstützung bei der Einführung und Umsetzung künftiger regulatorischer Anforderungen aus dem Bereich Nachhaltigkeit, beispielsweise durch Analyse der Einkaufsdaten oder Recherchetätigkeiten für die Auslegung der gesetzlichen Anforderungen
• Mitarbeit bei der Erstellung und Koordination der nicht-finanziellen Berichterstattung, z.B. durch Berechnung der Scope 3 Emissionen
• Unterstützung bei der Beantwortung von Presse- / Analysten- / Investorenanfragen zum Thema Nachhaltigkeit in Bezug auf die externe Supply Chain

BESTE VORAUSSETZUNGEN

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Wirtschaftswissenschaften, des (Wirtschafts-) Ingenieurwesens bzw. vergleichbare Ausbildung
• Erste praktische Erfahrungen oder Praktika im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement, Einkauf oder Logistik sind von Vorteil
• Sehr gute Englischkenntnisse (auf Grund internationaler Schnittstellen)
• Grundlegende Kenntnisse im Risikomanagement und Verständnis für Lieferketten und Nachhaltigkeitsaspekte
• Interesse an der Entwicklung und Implementierung von ESG Tools sowie deren Anwendung im Fachbereich
• Grundlegendes Verständnis der regulatorischen Anforderungen im Bereich Nachhaltigkeit und deren Umsetzung in Unternehmen
• Gute Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln
• Eigeninitiative, Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit

Diese Stelle kann hybrid, also im Wechsel zwischen mobilem Arbeiten und Anwesenheit vor Ort ausgeführt werden.

Wir bieten Ihnen eine erstklassige Gelegenheit, Ihre Karriere im Bereich Nachhaltigkeitsmanagement zu starten. Sie werden in einem internationalen Unternehmen tätig sein und aktiv an der Umsetzung unserer Nachhaltigkeitsstrategie mitwirken können.

Wenn Sie ein / e motivierte / r Berufseinsteiger / in sind, der / die gerne in einem dynamischen Umfeld arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

AUSGEZEICHNETES UMFELD

Wir investieren mit einem umfangreichen Weiterbildungsangebot und maßgeschneiderten Entwicklungsprogrammen in die fachliche und persönliche Entwicklung aller Mitarbeiter : innen.

Wir bieten Ihnen eine Reihe von Zusatzleistungen, die ganz auf Ihre Bedürfnisse abgestimmt sind : Eine zeitgerechte Altersversorgung gehört für uns ebenso dazu wie Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf, zum Beispiel mit unseren flexiblen Arbeitszeitmodellen oder der Möglichkeit zu mobiler Arbeit.

Die Gesundheit unserer Mitarbeiter : innen fördern wir durch unsere betriebseigene Kantine sowie durch die Kooperation mit vielen Fitnessstudios in der Region sowie Fahrrad-Leasing.

Wir gestalten die Zukunft der Luftfahrt und verbinden Kulturen und Menschen miteinander. Die Vielfalt unterschiedlicher Ideen, Erfahrungen und Perspektiven unserer Mitarbeiter : innen sind entscheidend für unseren Erfolg.

Als Arbeitgeber setzen wir uns daher für Diversity & Inclusion am Arbeitsplatz ein.

STARTKLAR?

Geben Sie Ihrer Bewerbung Schub und schicken Sie uns Ihre vollständigen Unterlagen online. Gleich jetzt, gleich hier. Wir freuen uns auf Sie!

Ihr : e Ansprechpartner : in im Personalbereich :

Verena Heselich

Tel. : +49 89 1489-9451