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Pflegefachkraft als stellvertretende Wohnbereichsleitung (m/w/d)

Seniorenzentrum Heinrich Kolfhaus
Bonn, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Pflegefachkraft als stellvertretende Wohnbereichsleitung (m / w / d)

Das Leben als Dasein für andere Diese ethische Forderung des evangelischen Theologen Dietrich Bonhoeffer ist der Leitgedanke des Seniorenzentrums Heinrich Kolfhaus.

Wir bieten 120 Seniorinnen und Senioren die Möglichkeit, einen erfüllten Lebensabend in einem modernen, funktionsgerechten Zuhause zu erleben.

Eine offene Gestaltung mit hellen, lichtdurchfluteten Räumen in freundlichen Farben bestimmt die Architektur und spiegelt unser auf Kompetenz, Freundlichkeit und Offenheit ausgerichtetes Konzept wider.

Unser Seniorenzentrum bedeutet für seine Bewohner*innen ein lebendiges und vertrautes Zuhause. Die Mehrzahl unserer Mitarbeitenden sind schon einige Jahre bei uns beschäftigt und wir schätzen uns sehr glücklich mit unseren verlässlichen, beständigen Teams.

Für unser Seniorenzentrum in Bonn-Bad Godesberg suchen wir

eine erfahrene, herzliche Pflegefachkraft mit Leitungskompetenz

als stellvertretende Wohnbereichsleitung (m / w / d)

ab sofort oder nach Absprache

in Voll oder Teilzeit ab 20 Wochenstunden

Ihr zukünftiger Arbeitsort :

Das Seniorenzentrum befindet sich in Bonn-Schweinheim direkt am Naturschutzgebiet Kottenforst. Trotz der Stadtrandlage und Waldnähe gibt es eine gute und schnelle Anbindung an die Stadt.

Die Einrichtung ist mit dem Bus gut erreichbar (Linien 638 und 639 Haltestelle Waldstraße). Mit dem Auto sind Sie binnen weniger Minuten auf der B9 und in einer Viertelstunde auf der A61 oder der A562.

Wir verfügen über kostenfreie Parkplätze für unsere Mitarbeitenden auf dem Gelände.

Aufgaben :

Sie stehen für Qualität unserer individuellen, ganzheitlichen und aktivierenden Pflege und Betreuung unserer Bewohner*innen nach dem aktuellen Stand medizinischer und pflegerischer Erkenntnisse

Mitarbeit bei der Leitung und Organisation des Wohnbereichs und fachliche Anleitung, Einarbeitung und Förderung der Mitarbeitenden

Vertretung und Unterstützen der Wohnbereichsleitung bei Kontrollen und Prüfungen z.B. durch WtG Behörde, MD oder Gesundheitsamt

Durchführung qualitätssichernder Maßnahmen z.B. Pflegevisiten, Mitarbeiterüberprüfungen, Mitarbeitergespräche, etc.

Sicherstellung der fachgerechten Dokumentation des gesamten Pflegeprozesses und die Beurteilung der eingeleiteten Pflegemaßnahmen

Einschätzung und Beratung zu pflegerelevanten Risiken sowie Durchführung von prophylaktischen Maßnahmen

Sie tragen aktiv zur freundlichen, verbindlichen und offenen Atmosphäre unseres Hauses bei

Wir erwarten :

Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger in, Altenpfleger in oder Pflegefachfrau oder Pflegefachmann (m / w / d) und idealerweise über eine Zusatzqualifikation zur Wohnbereichsleitung

Sie arbeiten eigenständig, professionell und lösungsorientiert

Sie haben Freude an Ihrem Beruf und überzeugen durch ein freundliches und bewohnerorientiertes Auftreten

Sie sind ein positiver Teamplayer und tragen aktiv zu unserem freundlichen Arbeitsumfeld mit offenen Türen bei

Sie lachen gerne denn das tun wir auch

Wir bieten :

einen langfristigen und sicheren Arbeitsplatz mit unbefristetem Arbeitsvertrag bei einem etablierten gemeinnützigen Träger

eine attraktive tarifliche Bezahlung gemäß AVR DD EG7Anfangsgehalt ab 4.317 € brutto inkl. Fachkraftzulage, Schichtzulage und Vertretungszulage, plus vielfältige tarifliche Sonderleistungen wie :

Jahressonderzahlung ( 13. Monatsgehalt, ggf. anteilig)

eine großzügige zusätzliche Altersvorsorge

lukrative Zuschläge für Wochenend- und Feiertagsarbeit oder Vertretungen

Kinderzuschlag (ca. 90 € pro Kind)

anteilige Zahlung vermögenswirksamer Leistungen

Bis Ende des Jahres 2024 eine Inflationsausgleichsprämie von 200 € monatlich (brutto netto)

Regelmäßige Gehaltsanpassungen auf Basis Ihrer Betriebszugehörigkeit sowie durch Tarifanpassungen

34 Urlaubstage bei einer 5,5 Tage-Woche in Vollzeit

Ein attraktives Ausfallkonzept mit einer Zusatzvergütung für eingesprungene Dienste

Entwicklungsmöglichkeiten durch Fort- und Weiterbildungen und Kostenübernahme durch den Arbeitgeber

Unsere Tagesschichten teilen sich in 06 : 30-14 : 00 (Frühdienst) und 13 : 15-20 : 45 Uhr (Spätdienst) ein, zusätzlich entlasten Sie die Kolleg*innen der Dauernachtwachen

Zuverlässige Konzepte zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf - wir kommen Ihnen bei Ihren Wunscharbeitszeiten gerne entgegen!

Wir freuen uns über Ihre Online-Bewerbung über unser Bewerbungsformular oder per Mail an [email protected] mit dem Betreff Stellvertretende Wohnbereichsleitung SHK .

Ansprechperson :

Oder alternativ per Post an :

Seniorenzentrum Heinrich Kolfhaus gGmbH

Recruiting-Team

Referenz : Stellvertretende Wohnbereichsleitung SHK

Venner Straße 20

53177 Bonn

Sprechen Sie uns an - Wir freuen uns auf Sie!

Für Fragen vorab steht Ihnen das Recruiting-Team unter 0228 38 27 777 gerne zur Verfügung.

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