Last- und Performancetester (m/w/d)

Sopra Steria
Hamburg, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Das erwartet Dich als

mover & shaper

  • Zu Deinen Aufgaben zählt die Erstellung und Automatisierung von Testfällen
  • Darüber hinaus verantwortest Du die Erstellung und Implementierung von Szenarien für Last- und Performancetests
  • Du bist für die Durchführung von Automatisierungen über alle Teststufen zuständig
  • Die Dokumentation, Analyse und Bewertung von Testergebnissen fallen ebenfalls in Deinen Verantwortungsbereich
  • Die Erstellung und Präsentation von Testberichten für unsere Kunden rundet Dein Profil ab

Das macht Dich zum mover & shaper

  • Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, -Mathematik, Wirtschaftswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung
  • Einschlägige Berufserfahrung im Bereich der Testfallerstellung, der Testautomatisierung und der Testdurchführung
  • Kenntnisse in der Durchführung von Last- und Perfomancetests
  • Praktische Erfahrungen im Umgang mit einem / mehreren Testwerkzeugen (z.B. HP Loadrunner, JMeter, SoapUI, LoadUI, Selenium, SAP eCATT, SAP Solutionmanager)
  • Kenntnisse in einer oder mehreren Programmiersprachen wie Java / .NET / C# / Shell / Perl / PL / SQL / awk / Groovy / Ruby / Python sind wünschenswert
  • Kenntnisse in der Umsetzung von eigenentwickelten Testtreibern mit einer Programmier- / Skriptsprache
  • Zertifizierung als ISTQB "Certified Tester Foundation Level", weitere Zertifizierungen sind wünschenswert
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse
  • Beratung heißt Flexibilität : Dein Projekteinsatz richtet sich nach unseren Kunden und Deiner Projektsituation und beinhaltet sowohl hybrides Arbeiten als auch den Einsatz vor Ort

Das bieten wir movers & shapers

  • Weiterbildung : umfangreiche fachliche und methodische Trainings inkl. Zertifizierungen sowie vielfältige Entwicklungsperspektiven innerhalb des Unternehmens
  • Work-Life-Balance : Arbeitszeitkonto, hybrides und ortsflexibles Arbeiten innerhalb von Deutschland und bis zu 21 Tage pro Jahr in definierten EU-Ländern, Familienservice, Firmenfitness sowie die Möglichkeit zu einem Sabbatical
  • Flexible Urlaubsgestaltung : 30 Tage Urlaub und die Möglichkeit zur individuellen Erhöhung oder Verringerung des jährlichen Urlaubs um bis zu 5 Tage
  • IT-Equipment : Wir unterstützen Dich bei der Ausstattung von benötigtem Zusatz-Equipment für ein optimales ortsflexibles Arbeiten
  • Selbst fahren : Firmenwagen und Dienstfahrrad per Gehaltsumwandlung
  • Unser Beitrag : konzernweites Stipendienprogramm für junge Menschen in Indien und viele weitere Corporate-Responsibility-Projekte in den Bereichen Bildung, Beschäftigung und digitale Inklusion
  • Unser Mindset : Teamspirit, offene Türen, Duzkultur, gelebte Vielfalt
  • Vor 30+ Tagen
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