Teamassistenz im Bereich Forschung & Entwicklung (m/w/d)

Wer Architektur gestaltet, wirtschaftlich saniert und seinen Kunden leistungsfähige Produkte verkauft, setzt auf Trockenbau-, Putz- / Fassaden- und Bodensysteme von Knauf Gips KG.

Mit gemeinsamen Vorstellungen und Zielen, leben und arbeiten wir bei Knauf weltweit nach klaren Werten : Menschlichkeit, Partnerschaft, Engagement und Unternehmergeist.

Falls diese Werte auch auf Sie zutreffen, dann könnte folgende Herausforderung für Sie interessant sein.

Das erwartet Sie

• Sie unterstützen die Teams der Forschungsfelder Bauchemie / Beschichtungen sowie Kalkzement / WDVS und Analytik
• Ein weiterer wichtiger Bestandteil ist die Terminorganisation und Projekt-Assistenz für cross-divisionale Projekte im Zuständigkeitsbereich
• Darüber hinaus begleiten Sie den gesamten Prozess der Bedarfsanforderungen von der Initiierung bis zur Abwicklung und übernehmen die Organisation von Dienstreisen sowie die Abrechnung der Reisekosten
• Auch die Verwaltung der Arbeitszeiten des Teams sowie die Dokumentation von Unterweisungen gehört zu Ihren Aufgaben
• Zudem planen und koordinieren Sie Veranstaltungen, Tagungen, Besprechungen, Schulungen, Teambuilding-Maßnahmen sowie das Onboarding neuer Mitarbeitende

Das bringen Sie mit

• Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten darüber hinaus bereits Erfahrung in einer ähnlichen Position sammeln
• Idealerweise verfügen Sie bereits über erste Erfahrungen im Bereich der Projektassistenz
• Der sichere Umgang mit Microsoft Office ist für Sie selbstverständlich und unterstützt Sie in Ihrer täglichen Arbeit
• Sie besitzen Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch, die Ihnen die Kommunikation in einem internationalen Umfeld ermöglichen
• Eine strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise sowie gute organisatorische Fähigkeiten sorgen dafür, dass Aufgaben zuverlässig und pünktlich erledigt werden

WE.YOU.TOGETHER.

Wir alle gestalten unser Leben individuell. Als Arbeitgeber nehmen wir eine bedeutende Rolle im Alltag ein und möchten unsere Mitarbeitenden daher mit verschiedenen Angeboten unterstützen.

Das umfasst unter anderem :

• Sicherheit : Unbefristeter Arbeitsvertrag in einem stabilen, erfolgreichen Familienunternehmen
• Flexibilität : 30 Tage Urlaub, Sonderurlaub für bestimmte Anlässe, Gleitzeitstundenkonto mit einem breiten Zeitfenster für flexibles Arbeiten und wöchentliche Home-Office-Tage
• Fitness und Gesundheit : Vergünstigungen bei verschiedenen Sport- und Freizeitangeboten (zB. Fitnessstudio Iphofen, Schwimmtraining, Fußball etc.

sowie Möglichkeiten der aktiven Gesundheitsförderung durch Angebote des Betriebsarztes, des Arbeitsschutzes u.w.

• Tägliche Zeitersparnis : Ausreichend Parkplätze und direkten Zugang über das Werksgelände zum ÖPNV (Zug, Bus)
• Zukunftsplanung : Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen und Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge
• Feel Welcome : Individuelle Onboarding-Days, Unternehmens- und Teamevents, Casino mit Bezuschussung sowie unsere Barista-Coffeebar
• Karriere- und Laufbahnentwicklung : Individuelle Unterstützung und Förderung bei berufsbegleitendem Studium, Weiterbildungen und Schulungen
• Benefits und Voucher : Vergünstigungen bei bekannten Marken sowie rabattierter Mitarbeitereinkauf
• E-Bike-Leasing : Nutzung steuerlicher Vorteile bei gleichzeitiger Förderung der eigenen Gesundheit
• Relocation Support : Unterstützung bei einer internationalen Wohnortveränderung

Knauf als Arbeitgeber

Knauf ist eine international tätige Unternehmensgruppe der Baustoffindustrie in Familienbesitz. Neben unserem Hauptsitz im unterfränkischen Iphofen, sind wir mit rund 42.

500 Mitarbeitern in über 300 Produktionsstätten weltweit vertreten. Als führender Hersteller von Systemen für Trockenbau, Boden, Putz und Fassaden erwirtschaften wir einen Jahresumsatz von ca. 15,6 Mrd. Euro.

Die Knauf Gruppe ist stolz darauf, ein Arbeitgeber der Chancengleichheit zu sein. Wir setzen uns für ein vielfältiges und integratives Arbeitsumfeld ein und treffen daher alle Entscheidungen bei der Personalauswahl in allen Bereichen unseres Unternehmens auf der Grundlage von Erfahrung, Fähigkeiten und Integrität.

Wir ermutigen Bewerber aus allen Lebensbereichen, sich auf unsere Stellen zu bewerben, unabhängig von Alter, Geschlecht, Geschlechtsidentität, Behinderung, sexueller Orientierung, Herkunft, Religion usw.