2404 - Chargé de mission prospection de nouveaux étudiants (h/f/d)
L'Université franco-allemande (UFA) recherche
pour son département Relations publiques et partenariales
situé à son siège de Sarrebruck un*e
chargé de mission (h / f / d) à temps partiel (50 %) à partir du 1er septembre 2024, dans le cadre d’un CDD
pour le domaine
Prospection de nouveaux étudiants, salons et manifestations Bienvenue à l’Université franco-allemande (UFA), une institution créée en 1997 par les gouvernements français et allemand.
Sa principale mission est d’initier, d’évaluer et de soutenir financièrement des programmes d’études franco-allemands binationaux et trinationaux menant à un double diplôme, ainsi que des formations doctorales transfrontalières.
Mis en œuvre par plus de 200 grandes écoles, universités et Fachhochschulen dans 144 villes en Europe et au-delà, ces programmes rassemblent actuellement quelque 5 900 étudiant*es et 150 doctorant*es.
Il n’existe présentement aucune autre structure comparable à travers le monde.
Vos principales missions :
- Organiser et mettre en œuvre les manifestations internes et externes en présence ou en ligne, en France, en Allemagne et dans des pays tiers en poursuivant les coopérations existantes
- Développer et mettre en œuvre les mesures de prospection de nouveaux étudiants, au format analogique et numérique, conformément aux orientations et objectifs stratégiques poursuivis
- Accompagner le programme Ambassadeurs de l’UFA
- Développer des campagnes numériques pour la prospection de nouveaux étudiants
- Coordonner la production de supports publicitaires innovants
- Participer à la planification, l’organisation et la mise en œuvre du Forum Franco-Allemand de Strasbourg ainsi que de l’assemblée annuelle des établissements membres incluant la rencontre des responsables de programmes
Votre profil :
- Formation universitaire, dans l’idéal en économie, communication interculturelle, sciences des médias ou marketing
- Disposition à effectuer des déplacements
- Esprit d’initiative et aptitude à travailler de manière autonome et structurée
- Ouverture d’esprit et capacité à communiquer, esprit d’équipe et culture contributive
- Très bonnes connaissances de l’allemand et du français, à l’écrit comme à l’oral
- Bonne maîtrise des outils informatiques de MS Office
- Des connaissances du système WordPress et de l’utilisation des réseaux sociaux seraient également un atout
- Première expérience professionnelle souhaitée
Rémunération / durée du contrat :
- La rémunération se base sur la grille salariale du TVöD (Bund) et correspond à la catégorie de rémunération 10. Possibilité d’avoir recours au télétravail et nombreux avantages inhérents au caractère franco-allemand de l’institution.
- Dans un premier temps, ce poste fait l’objet d’un contrat à durée déterminée jusqu’à fin août 2025 (dans le cadre d’un congé parental à temps partiel).