HR Business Partner (m/w/d)
HR Business Partner (m / w / d) bei Getränke Essmann KG softgarden
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HR Business Partner (m / w / d)
Vollzeit
Pöttkerdiek 2, 49808 Lingen (Ems), Deutschland
Mit Berufserfahrung
18.11.24
HR Business Partner (m / w / d) in Lingen
Die Getränke Essmann KG ist als Teil der DGL-Gruppe der führende Logistikdienstleister im Bereich der Getränkelogistik im Nord- sowie Ostdeutschen Raum.
Wir sind ein aufstrebendes Unternehmen, das sich durch seine dynamische Unternehmenskultur und seinen klaren Fokus auf Innovation und Qualität auszeichnet.
Unser Team besteht aus hochmotivierten Mitarbeitern die mit Begeisterung daran arbeiten, die Zukunft der Getränkelogistik mitzugestalten.
Wir suchen Sie in unserem Verwaltungsstandort in Lingen als
HR Business Partner (m / w / d)
Das sind Ihre Aufgaben :
- Sie übernehmen die operative Personalarbeit für mehrere unserer Standorte und verantworten alle Personaleinzelmaßnahmen unter Berücksichtigung des Betriebsverfassungsgesetzes (BetrVG)
- Führungskräfte, Standortleiter sowie Mitarbeiter beraten und betreuen Sie in allen personalwirtschaftlichen sowie arbeitsrechtlichen Fragestellungen stets mit einem offenen Ohr
- Sie arbeiten konstruktiv und vertrauensvoll mit dem Betriebsrat zusammen
- Ihre wertvollen Ideen bringen Sie mit ein, wenn es um die spannende HR-Projekte geht
- Sie arbeiten eng mit unserem HR Service Partner-Team zusammen und unterstützen außerdem das Recruiting
Damit überzeugen Sie uns :
- Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum / zur Personalfachkaufmann / -frau, ein abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Qualifikation
- Sie besitzen eine mehrjährige Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Rolle
- Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht zeichnen Sie aus
- Sie sind sicher im Umgang mit den MS-Office-Programmen, insbesondere Excel
- Sie verfügen über eine gewisse Reisebereitschaft
- Sie bringen Eigeninitiative und Struktur in Ihre Arbeit ein und verstehen es, Ihre Stärken als Teamplayer in gemeinsamen Projekten einzubringen
Damit können wir glänzen :
- Attraktive und entwicklungsfähige Vergütung
- Zukunftssicherer, moderner und langfristiger Arbeitsplatz
- Inspirierendes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Ideen und Ihr Engagement geschätzt werden
- Viele Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten
- Nicht nur kostenloses Wasser und Kaffee, sondern ein bunter Mix an Softdrinks am Arbeitsplatz
- Wahlweise eine Kiste Cola oder Bier für Zuhause zu Ostern und Weihnachten als Feiertagsbonus
- Weitere Extras wie vermögenswirksame Leistungen, Corporate Benefits, Firmenevents, Personalrabatt sowie Rabatt auf Hotelübernachtungen
Sie schauen in die Zukunft? Wir auch!
Sollten Sie noch Fragen haben, steht Ihnen unsere Recruiterin Anna-Lena Wachsmuth unter der 0231 8866-252 gerne zur Verfügung - wir freuen uns schon darauf, Sie kennenzulernen!
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