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(Junior) SAP Developer m|w|d

abat
Oberhausen, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Leitplanken statt Regeln, gesunder Menschenverstand statt dogmatischer Vorgaben : Wenn Dich dieser Grundsatz unserer Unternehmenskultur anspricht, bist Du bei uns richtig.

Und wenn Du dann noch Erfahrung im Bereich SAP Finance mitbringst, freuen wir uns über Deine Bewerbung, ganz gleich, ob Du ein Studium oder Berufsausbildung abgeschlossen hast.

Wir sind ein internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter, der Unternehmensprozesse optimiert und mit eigenen Lösungen weiterentwickelt.

Seit mehr als 20 Jahren beraten wir Unternehmen in den Branchen Automotive, Logistik sowie diskrete Fertigung und begleiten unsere Kunden auf ihrem Weg durch die digitale Transformation.

Mittlerweile sind wir mit 900+ Kolleg*innen weltweit vertreten, an verschiedenen Standorten in Deutschland, Mexiko, Belarus, China und den USA.

Wir geben uns nicht mit halben Sachen zufrieden, wenn es um die Einführung und Optimierung von SAP-Systemen bei unseren Kunden geht.

Und dafür brauchen wir Dich als Verstärkung in unserem stetig wachsenden Team. Eine Reisetätigkeit von durchschnittlich vier Tagen pro Woche sollte für Dich machbar sein.

Unser gemeinsames Ziel :

Die besten Lösungen finden und die Zufriedenheit unserer Kunden sicherstellen!

Möchtest Du uns mit Deinem Know-How unterstützen?

Deine Aufgaben

  • Als SAP Software Entwickler (m / w / d) bist Du gemeinsam mit Deinem Team in der Entwicklung unserer Kundensysteme tätig.
  • Vornehmlich programmierst Du mit ABAP im Backend und ggf. auch mit SAP UI5 im Frontend und baust aus Kundenanforderungen Software.
  • Spezifikationen, die von mitarbeitenden Berater*innen erstellt wurden, setzt Du um oder erarbeitest diese in Absprache mit dem Kunden selbst.
  • Du kümmerst Dich um Dein Thema und fühlst dich dafür mitverantwortlich vom Requirement Engineering über Design und Programmierung bis zum Test und Produktivsetzung.
  • Fachliche und organisatorische Themen stimmst Du mit Kunden, Berater*innen, und Techniker*innen ab.

Deine Erfahrungen und Fähigkeiten

Als Quereinsteiger*in mit Berufspraxis bist du uns ebenso willkommen wie mit einem Hochschulabschluss in Informatik, Mathematik, Physik etc.

oder einer vergleichbaren Qualifikation. Hauptsache, du programmierst leidenschaftlich gerne und schätzt abstraktes und analytisches Denken sowie neue Technologien.

Ansonsten wünschen wir uns von Dir :

  • Du hast gute theoretische Kenntnisse und bereits erste praktische Erfahrungen mit ABAP und idealerweise auch mit UI5 / Fiori
  • Eine sichere und freundliche Kommunikation - auch mit Endkunden
  • Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse
  • Freude an Dienstreisen und der Arbeit mit und beim Kunden

Nice to have :

  • Erfahrung aus Kundenprojekten und mit Systemarbeit
  • Die SAP Business Technology Plattform ist Dir nicht fremd
  • Erfahrungen mit CDS-Views und / oder Schnittstellentechnologien

Du willst mehr?

Neben den Projektaufgaben fördern wir alle Möglichkeiten, Dich beruflich (aber auch privat) zu entfalten. Wir unterstützen Dich dabei :

  • neue Kunden aufzubauen oder beim Aufbau neuer Kunden aktiv mitzuarbeiten
  • Dich in neue Module einzuarbeiten und dieses Wissen innerhalb der abat bereitzustellen
  • eine (Teil)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmen
  • Verantwortung für bestimmte Fachthemen zu übernehmen und diese aktiv voranzutreiben
  • Im Vertrieb mitzuwirken

Unsere Benefits für (Junior) SAP Developer auf einen Blick

  • Mobiles Arbeiten
  • Flexible Arbeitszeiten
  • Jobrad
  • Hansefit
  • Wohnort flexibel wählen oder einfach beibehalten
  • Dienstwagen, auch zur Privatnutzung
  • Ausstattung mit Handy & Laptop auch zur privaten Nutzung
  • Firmenkreditkarte
  • Exzellente Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern
  • Speziell für abat entwickelte Weiterbildungsseminare
  • Prämienmodell für die Akquisition von Projekten und Mitarbeiter*innen
  • Transparentes Bonussystem
  • Offenheit für innovative Ideen und Unterstützung bei der Realisierung
  • Themenvielfalt
  • Jährliches Strategiegespräch
  • Flache Unternehmensstruktur / New Work-Prinzipien
  • Mehrfach ausgezeichnetes Betriebsklima
  • Kollegiale Atmosphere
  • Regelmäßige Teamevents
  • Wöchentlicher Newsletter
  • Monatliches abat TV mit ZDF (Zahlen, Daten und Fakten)
  • Dienstleistungszentrum für Dienstreisen, Schulungen, Stauservice, etc.
  • Kaum administrative Tätigkeiten
  • Vor 2 Tagen
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