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Assistant hr Jobs in Gäufelden

Zuletzt aktualisiert: vor 13 Stunden
HR Business Partner

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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen.Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

innovate Software GmbHWildberg, Baden-Württemberg, Germany
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Die innovate Software GmbH ist spezialisiert auf die SAP-Beratung für E-Business, Mobile-Business und Customer Relationship Management. Wir bieten unseren Kunden von der strategischen E-Business Ber...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Werkstudent HR (gn) in Waldbronn

Werkstudent HR (gn) in Waldbronn

SRH Gesundheitszentren Nordschwarzwald GmbHBaden-Württemberg, DE
Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent w / m / d. Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe mit vielseitigen Ge...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Specialist Payroll (m / w / d) / Sachbearbeiter HR Services (m / w / d)

HR Specialist Payroll (m / w / d) / Sachbearbeiter HR Services (m / w / d)

Nicolay GmbHNagold
Als Teil der erfolgreichen und innovativen GPE Gruppe sind wir der führende Spezialist für hochwertige Kabelsysteme, mechatronische Baugruppen, Steckverbinder und Sensoren für die Medizintechnik mi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Anlagenmechaniker Sanitr- Heizungs- und Klimatechnik mwd

Anlagenmechaniker Sanitr- Heizungs- und Klimatechnik mwd

BayWa AGHerrenberg, Germany
Du montierst mit Deinen Kollegen Heizungs Lftungs und Sanitranlagen .Du fhrst eigenstndig Reparatur Wartungs und Sanierungsarbeiten durch . Du behebst Strungen zuverlssig und fhrst Messung...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Allrounder (m / w / d)

HR-Allrounder (m / w / d)

SÜLZLEBaden-Württemberg
Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im HR-Bereich.Organisation und Begleitung von Maßnahmen zur Aus- und Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung.Betreuung und Bera...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Tagen
HR Specialist Payroll (m / w / d)

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Teamster Personalberatung GmbHNagold, Baden-Württemberg, DE
Unser Kunde Für unseren Kunden, der führende Spezialist für hochwertige Kabelsysteme, mechatronische Baugruppen, Steckverbinder und Sensoren in der Medizintechnik mit Sitz in Nagold ist, suchen wir...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m / w / d) in Vollzeit gesucht!

HR-Generalist / Personalsachbearbeiter (m / w / d) in Vollzeit gesucht!

Fahrner Network GmbHHorb am Neckar, Baden-Württemberg, DE
Quick Apply
Gegründet im Jahr 1923 steht Fahrner seit über .Gebiet der Logistik für inhabergeführtes Unternehmertum – persönlich, zuverlässig, kompetent. Die Fahrner Network GmbH als Teil der Fahrner Gruppe ist...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
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Praktikant HR Administration (m / w / d)

Praktikant HR Administration (m / w / d)

PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KGHerrenberg, Deutschland
Großes Unternehmen – und viel dahinter.Apothekenund Millionen von Patienten : Steigen Sie ein bei PHOENIX!Unterstützen Sie uns dabei, die Menschen in Europa schnell undzuverlässig mit Arzneimitteln ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 13 Stunden
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HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach

HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach

Enzensberg KlinikgruppeBaden-Württemberg, DE
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HR Referent für personelle Sonderaufgaben (m / w / d).HR Referent für personelle Sonderaufgaben (m / w / d).Immanuel-Kant-Straße 33, 72574 Bad Urach, Deutschland. HR Referent für personelle Sonderaufgaben (...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Managing Partner Deutschland (m / w / d)

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ISG International Service GroupBaden-Württemberg, Germany
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen.Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Stunden
HR Specialist (m / w / d) mit Schwerpunkt Compensation

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DIS AGHerrenberg, Baden-Württemberg, DE
Bei einem unserer namhaften Kunden in Herrenberg bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Personalverwaltung : Sie verantworten eigenverantwortlich diverse HR-The...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Tagen
HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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(Senior)-Berater SAP-HCM & HR-Tools & Systeme

(Senior)-Berater SAP-HCM & HR-Tools & Systeme

REISSER AGBöblingen, Baden-Württemberg, Germany
Kenntnisse im Bereich SAP-ESS / MMS und Teilnahme bei der Vorbereitung der Einfhrung.Grundlagenkenntnisse weiterer SAP Module von Vorteil aber nicht zwingend erforderlich / Jedoch Interesse sich auch...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Generalist (m / w / d)

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Häfele SE & Co KGNagold, Germany
Wir sind ein weltweit führender Spezialist fürMöbel- und Baubeschläge sowie LED-Beleuchtung und elektronischeSchließsysteme. Aktuell bedienen wir mit unserem breitaufgestellten Sortiment von über 15...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
HR Business Partner Germany

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ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany
ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2. Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / f / d)

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HaysBaden-Wurttemberg
Employment with Hays Professional Solutions GmbH Baden-Wurttemberg Start date : asap Reference number : 769653 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Consulting with line management and provide daily HR gu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

Wörwag PharmaBöblingen, DE
Begleitung und Unterstützung von internationalen Führungs­kräften und Mitarbeitenden der zugeordneten Fachbereiche in allen HR-Themen entlang des Employee Life Cycle. Eigenverantwortliche Umsetzung ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Vor 16 Tagen
Stellenbeschreibung

HR Business Partner

Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.

Aufgaben

  • Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
  • Durchführung individueller Personalmaßnahmen
  • Projektmanagement
  • Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse

Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für HR-Themen, gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen und treffsicherer Besetzungsstrategie
  • Umfassendes Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Überzeugendes, professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen
  • Hohe Belastbarkeit sowie eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise