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Global hr manager Jobs in Winterberg

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Global hr manager • winterberg

Zuletzt aktualisiert: vor 17 Stunden
Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

TeamViewer Germany GmbHGermany, North Rhine-Westphalia, DE
As part of the HR team at our headquarters in Göppingen, the Senior HR Business Partner (all genders) will serve as a strategic partner to key stakeholders. This role involves close collaboration to...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 7 Tagen
HR-Manager (m / w / d)

HR-Manager (m / w / d)

Klinikum WestfalenNordrhein-Westfalen, DE
Einschlägige Berufserfahrung im HR-Management, vorzugsweise im Krankenhausbereich.Kenntnisse in der Anwendung von Tarifverträgen (TVöD und TV-Ärzte VKA wünschenswert). Sicherer Umgang mit MS-Office-...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Specialist

HR Specialist

ISG International Service GroupNorth Rhine-Westphalia
HR Specialist Raum Porta WestfalicaAPPLYfriendly climateCanteenModern OfficeFurther DevelopmentUnser Kunde ist ein in Europa, Nordamerika und Asien aktives und auch in diesen Zeiten dynamisch wachs...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Sales Manager (m / w / d) Messebau

Sales Manager (m / w / d) Messebau

Hanseatische PersonalkontorNRW
Homeoffice
Unser Mandant gehört zu den TOP Adressen wenn es um Messebau geht – und das weltweit.Aktuell suchen wir einen Sales Manager (m / w / d) die bestehenden Kunden betreut und neue gewinnt.Sie arbeiten gern...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 29 Tagen
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HR Generalist / Personalreferent ( •all genders)

HR Generalist / Personalreferent ( •all genders)

GANT DACH GmbHHolzwickede bei Dortmund, Nordrhein-Westfalen, Germany
GANT steht als Symbol für American Sportswear sowie für zeitlosen Stil und Innovation auf über 70 Märkten weltweit.Als Unternehmen kombinieren wir Tradition mit modernem Flair und fertigen Kleidung...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 19 Stunden
HR Business Partner : in

HR Business Partner : in

rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen.Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
PIONIER : IN für Mitarbeitenden-Gewinnung m / w / d

PIONIER : IN für Mitarbeitenden-Gewinnung m / w / d

naturstrom AGNordrhein-Westfalen
Vertriebsprofi im Bereich Stellenbesetzung? Marketing-As für Arbeitgebermarken?.Active Sourcer? Creative Sourcer? Effective Sourcer? Human Resources Manager? Candidate Experience Manager?.Sourcing ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

JD SportsNordrhein-Westfalen, Deutschland
Quick Apply
HR Business Partner (m / w / d) bei JD Sports | softgarden.Nordrhein-Westfalen, Deutschland / Bremen / Niedersachsen, Deutschland / Hamburg. Raum Norddeutschland, NRW und Frankfurt.Du liebst es mi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
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HR Administrator / Payroll / Vollzeit &Teilzeit •

HR Administrator / Payroll / Vollzeit &Teilzeit •

DIS AGKöln, Regierungsbezirk Köln; Westfalen, Germany
Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 17 Stunden
Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

GeCa HR Solutions GmbHNordrhein- Westfalen, de
Vollzeit |.Wir suchen für unseren Partner in OWL einen Personalreferenten (m / w / d) mit einer stellvertretenden Leitungsposition in einer direkten Vermittlung.Attraktives Gehal...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Head of Global People Analytics (m / f / d)

Head of Global People Analytics (m / f / d)

Frazer JonesNordrhein-Westfalen
Unbefristet
Suche nach einem Subject Matter Experten rund um die Themen.People Analytics, Workforce Planning und HR-Controlling.Entwicklung und Umsetzung einer globalen People Analytics-Strategie.Sammlung, Ana...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Projektleiter (m / w / d) Technische Gebäudeausrüstung

Projektleiter (m / w / d) Technische Gebäudeausrüstung

Carpus+Partner AGüberregional, Nordrhein-Westfalen, DE
Wir entwickeln Gebäude, die Wissen vermehren – für eine hoffnungsvolle Zukunft.Zur Verstärkung unseres Fachbereichs TGA suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter (m / w / d) Technisc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 9 Tagen
Sales Manager (m / w / d) - Industrial

Sales Manager (m / w / d) - Industrial

ic resourcesNorth Rhine-Westphalia, Germany
Unbefristet
Sales Manager (m / w / d) - Industrial.Für unseren global agierenden Kunden mit Fokus auf analoge und mixed signal IC Komponenten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Sales Manager (m / w / d) m...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Manager Global Customs and International Operations (m / w / d)

Manager Global Customs and International Operations (m / w / d)

SSI SCHAEFERNordrhein-Westfalen, DE
Sie koordinieren die gruppenweite Zoll- und Außenhandelsabwicklung der SSI-Schäfer Gruppe.Sie sind verantwortlich für die Prüfung und Sicherstellung der zollrechtlichen Anforderungen bei der Umsetz...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Global Head of IT / CIO Retail (m / w / d)

Global Head of IT / CIO Retail (m / w / d)

Mercuri UrvalNordrhein-Westfalen
Gesamtverantwortung für die (globale) IT mit ca.Transformation der System- und Digitallandschaft mit Fokus auf Standardisierung und Digitalisierung. Weiterentwicklung der bereits vorhandenen KI & Da...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 13 Tagen
HR Service Partner (m / w / d)

HR Service Partner (m / w / d)

Berner GroupNordrhein-Westfalen
Köln (mobiles Arbeiten teilweise möglich).Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Global Regulatory Affairs Team LeaderNonStop Consulting

Global Regulatory Affairs Team LeaderNonStop Consulting

NonStop ConsultingNorth Rhine-Westphalia, Germany
Homeoffice
Global Regulatory Affairs Team Leader.Our client, a global leader in agricultural solutions, is seeking a highly experienced Regulatory Affairs Team Leader to join their dynamic team in North Rhine...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Global Head of Controlling (f / m(d)

Global Head of Controlling (f / m(d)

NextPharmaNordrhein-Westfalen, DE
Global Head of Controlling (f / m(d).We are one of the leading European contract manufacturers in the pharmaceutical, biotech and healthcare sectors, with some 2,500 employees in Germany, France, Fin...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Werkstudent HR Services

Werkstudent HR Services

Consors FinanzWestfalen, Nordrhein, DE
Du übernimmst allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben.Du pflegst die HR-Tools und Systeme.Du erstellst eigenverantwortlich Zeugnisse. Du unterstützt bei Abrechnungstätigkeiten, Ein / -...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
OEM Account Manager DACH

OEM Account Manager DACH

TreLock GmbHWeg ,Krane,Münster Johann
Vollzeit
Allegion gewährleistet die Sicherheit und den Schutz von Menschen an den Orten, an denen sie leben und arbeiten.Mit mehr als 30 Marken, weltweit, hat sich das Unternehmen auf Sicherheitsprodukte sp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

TeamViewer Germany GmbHGermany, North Rhine-Westphalia, DE
Vor 7 Tagen
Stellenbeschreibung

Responsibilities

As part of the HR team at our headquarters in Göppingen, the Senior HR Business Partner (all genders) will serve as a strategic partner to key stakeholders. This role involves close collaboration to ensure alignment between business strategies and people management objectives. Success in this position requires building influential partnerships with senior management and employees to effectively implement HR strategies that enhance organizational and people effectiveness.

  • Partner with Senior Management, Managers, Employees, and the global HR Team to implement HR strategies focused on talent management, organizational effectiveness, and employee engagement
  • Build and maintain trustful relationships with employees and managers to provide ongoing support and daily HR guidance
  • Foster a culture of continuous improvement, adapting to market and industry changes to drive and support organizational change management
  • Cooperate effectively with the local works council
  • Understand the entire talent ecosystem and each stage of the employee lifecycle, applying HR programs to support these stages
  • Proactively initiate change processes and support their operational implementation

Requirements

  • A completed Bachelor's Degree from an accredited university preferably in organizational development, human resources or business management
  • Minimum four years of relevant practical experience in a fast & dynamitic international HR environment
  • Demonstrate a flexible skill set, including the ability to think strategically, execute tactically, and collaborate across many teams and levels within our organization
  • Strong hands-on approach with the ability to work as part of a team or Individually
  • Solid practical experience and knowledge of German Labor Law
  • Excellent knowledge of German and English (verbal and written) is required
  • Depending on your office location, willingness to travel up to 25% as needed for in-person meetings with your team and stakeholders
  • Problem solving skills and strategic thinking capabilities
  • Excellent communication, presentation and organization skills
  • What we offer

  • Onsite Onboarding  in our HQ office for an optimal start
  • Great compensation and benefits packages  including company achievement bonus or sales bonus, company stocks and regular salary reviews
  • Premiums for the private pension plan ( BAV ) up to the maximum amount are topped up by TeamViewer
  • Public transport friendly  offices
  • Option to  lease an e-bike  (Germany only)
  • Special terms  for local gyms
  • Access to  Corporate Benefits platform  with many  discounts
  • Regular  Team events  and company-wide celebrations
  • Open door policy , no dress code rules, frequent all Hands and Leadership Lunches
  • Hybrid  and  Flexible  work time with up to 50% home office
  • Work From Abroad Program  allowing up to 40 days of work outside your contracting country
  • We celebrate  diversity  as one of core values, join and drive one of the c-a-r-e initiatives together with us!