Head of hr Jobs in Stegaurach
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Head of hr • stegaurach
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HR Referent (m / w / d) Personalentwicklung
REWEButtenheim, Bayern, Germany
HR Business Partner (m / w / d)
saint_gobain_groupAlemanha , Bavaria- Gesponsert
Personalleiter (m / w / d)
FIND YOUR EXPERTMünchen, Region München, Bayern; Regierungsbezirk Oberbayern;Bayern, Germany- Gesponsert
Workday HR Specialist (w / m / d)
HorváthBayern, Germany- Gesponsert
Duales Studium - Handel (Bachelor of Arts) (m / w / d)
OBI DeutschlandBamberg, Bayern, Germany
SAP HCM Consultant PA / PY
swiss post solutionsBamberg- Gesponsert
Abteilungsleitung Personalmanagement (m / w / d)
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Oberfranken
HR - Generalist (w / m / d)
QRC GroupMittelfranken- Gesponsert
Duales Studium Handel (Bachelor of Arts) (m / w / d)
OBI Group Holding GmbHBamberg, Bayern, DE- Gesponsert
Head of Accounting (m / w / d)
Florapharm GmbHScheßlitz, Deutschland- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d) High-Tech Industrie
über Mentis International Human Resources GmbHMittelfranken
Administration HR / Finance (m / w / d)
emersonBavaria, Germany- Gesponsert
Duales Studium Bachelor of Arts BWL - Versicherung Bankenvertrieb (m / w / d)
R+V Versicherung AGBamberg, Bayern, Deutschland- Neu!
Deine Chance : Starte durch als Fachkraft für digitales Personalmanagement (m / w / d) – Auch ohne Berufserfahrung!
HR Heroes GmbHBamberg, Bayern, DE
Head of Sales (Expansion) - (m / w / d) - 1KOMMA5° Bamberg
1Komma5° GmbHBamberg, Bayern, DE- Gesponsert
Duales Studium - Handel (Bachelor of Arts) (m / w / d)
OBI Group HoldingBamberg
Steelcase sucht : Dealer Business Manager - North Of Bavaria
officebaseSteelcase sucht : Dealer Business Manager - North Of Bavaria
Administration HR / Finance (m / w / d)
CopelandBavaria, Germany
HR Business Partner Germany
ArcelorMittalBayern, GermanyHR Referent (m / w / d) Personalentwicklung
REWEButtenheim, Bayern, GermanyOrt : 96155 Buttenheim | Vertragsart : Vollzeit, unbefristet | Job-ID : 895570
Alle Bewerber sollten die folgende Stellenbeschreibung und die Informationen sorgfältig lesen, bevor sie sich bewerben.
Was Sie bei uns bewegen :
Beratung von HR Partnern, Fach- und Führungskräften z.B. in Ausbildungsfragen und im Karriere- und Nachfolgeprozess
Durchführung von Workshops und Seminaren für Auszubildende und Führungskräfte
Begleitung und Initiierung von regionalen Projekten
Planung, Konzeption und Durchführung von Seminaren in ganz Bayern, auch online, im Azubi-, Nachwuchsförderungs- und Weiterbildungsbereich
Recruiting von Auszubildenden (u.a. Planung und Durchführung von Messen)
Betreuung der Auszubildenden im Rahmen unseres Blended Learning Konzeptes
Betreuung und Beratung unserer Ausbilder in den Märkten bayernweit
Was uns überzeugt :
Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personal, Wirtschaftswissenschaften, Psychologie oder Pädagogik, oder alternative Qualifikation z.B. Handelsfachwirt
Erfahrungen im Handel sowie in der Führungskräfteentwicklung sind von Vorteil
Sie sind belastbar, organisations-, konzeptions- und umsetzungsstark
Ihre Arbeitsweise ist eigenständig, proaktiv, zuverlässig, strukturiert und kreativ
Sie verfügen über eine hohe Eigenmotivation, überdurchschnittliches Engagement und sind flexibel
Sie handeln zielführend, mitarbeiter- und unternehmensorientiert
Sie treten sicher und überzeugend auf und zeichnen sich durch eine hohe soziale Kompetenz, eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein gutes Gespür für Menschen und Situationen aus
Sie sind fit im Umgang mit MS Office
Mobilität, Führerschein Klasse B
Was wir bieten :
Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitern mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns können Sie schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecken Sie Ihre Vorteile :
Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen.
Einen neutralen Dienstwagen (auch zur privaten Nutzung).
Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kundenkontakt.
Individuelle Karrierechancen durch unsere internen Entwicklungsprogramme.
Mehr von Ihrem Gehalt – mit dem REWE Mitarbeiterrabatt bei jedem Einkauf 5% sparen.
Attraktive Angebote zur Altersvorsorge in der REWE Group-Pensionskasse.
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben durch eine familienbewusste Personalpolitik.
Eine attraktive Vergütung und Urlaubsanspruch nach Tarif.
Weitere Informationen erhalten Sie auf unserer Website unter www.rewe.de / karriere.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung mit Angabe Ihrer Verfügbarkeit und Gehaltsvorstellung. Bitte nutzen Sie unser Onlineformular, so erreicht Ihre Bewerbung direkt den richtigen Ansprechpartner in unserem Recruiting Center. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.
Für Rückfragen zu dieser Position (Job-ID : 895570) steht Ihnen unser Bewerber-Servicetelefon unter 0221 149-7110 zur Verfügung.
Um Ihnen den Lesefluss zu erleichtern, beschränken wir uns im Textverlauf auf männliche Bezeichnungen. Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion / Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind.