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Hr coordinator Jobs in Drensteinfurt
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Hr coordinator • drensteinfurt
HR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia- Gesponsert
HR Assistant (m / w / d) in Teilzeit oder Vollzeit
Coldstore Hamm GmbHHammConvention Sales Coordinator (m / w / d)- Melia Düsseldorf
Melia Hotels InternationalNordrhein-Westfalen, DEHR Business Partner (m / w / d)
JD SportsNordrhein-Westfalen, DeutschlandInnovative Partnerships and Resource Mobilization Coordinator, - P5
cinfoNorth Rhine, GermanyPersonalreferent (m / w / d)
GeCa HR Solutions GmbHNordrhein- Westfalen, deHead of Global People Analytics (m / f / d)
Frazer JonesNordrhein-WestfalenMarketing Coordinator Export (m / w / d)
MotulNordrhein-Westfalen, Germany, Europe- Gesponsert
Junior HR Business Partner / Personalreferent (m / w / d)
Euroroll GmbHWerne, DeutschlandHR-Manager (m / w / d)
Klinikum WestfalenNordrhein-Westfalen, DEWerkstudent HR Services
Consors FinanzWestfalen, Nordrhein, DE- Gesponsert
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Sales Manager HR-Tech – Akquise / Mediaberatung (m / w / d)
Westpress GmbH & Co. KGHamm, Nordrhein-Westfalen, GermanyHR Service Partner (m / w / d)
Berner GroupNordrhein-Westfalen- Gesponsert
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Sales Manager HR-Tech - Akquise / Mediaberatung (m / w / d)
WESTPRESS GmbH & Co KGHamm, Nordrhein-Westfalen, Germany- Gesponsert
Anwendersupport SAGE HR (m / w / d) - System Engineering / Admin, Ingenieur
Ippen DigitalHamm, DEHR Generalist Intern - Werne - Start Date 2025, Amazon Operations
Amazon Deutschland E1 Transport GmbH - H62Werne, North-Rhine-Westphalia, DEUHR Specialist
ISG International Service GroupNorth Rhine-WestphaliaJunior HR Administration Specialist
Winkelmann GroupAhlen, Germany- Gesponsert
Lohn- und Gehaltsabrechner / Payroll Expert (m / w / d)
comvaHRo GmbHHammHR Business Partner : in
rigipsAlemanha , North Rhine-WestphaliaContamos com você para
- Verantwortung übernehmen & ‚Kümmern‘ :
Steuerung und Umsetzung aller operativen HR-Prozesse unter Einhaltung der geltenden arbeitsrechtlichen Bestimmungen sowie bestehender Betriebsvereinbarungen am Standort mit ca. 130 Mitarbeitenden; kompetente und lösungsorientierte Zusammenarbeit und Beratung der Führungskräfte in allen personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Fragestellungen
Mitarbeit bei der Neu- und kontinuierlichen Weiterentwicklung, Standardisierung und Digitalisierung der an den Unternehmenszielen ausgerichteten HR-Prozesse, Verantwortung für das Recruiting von Fachkräften von der Stellenanforderung bis zur Vertragsunterzeichnung
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen
Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit anderen HR-Bereichen des Unternehmens, Fachabteilungen, Arbeitnehmervertretungen und externen Dienstleistern
Este trabalho é para você?
Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zusätzlicher fachbezogener Weiterbildung, z.B. Personalfachkauffrau / -mann IHK
Mehrjährige Berufserfahrung in der Rolle als HR Business Partner, idealerweise in einem Industrieunternehmen mit Produktion
Kenntnisse im Bereich Arbeits- und Betriebsverfassungsrecht erforderlich; Kenntnisse in der Anwendung von SAP HR
Kommunikationsstärke, hohe Leistungsbereitschaft, „Macher-Mentalität", Flexibilität, Offenheit im Umgang mit Veränderungen, Spaß an kontinuierlicher Weiterentwicklung und Teamarbeit
eigenverantwortliche, selbständige und strukturierte Arbeitsweise
Englischkenntnisse wünschenswert
Estamos prontos para recebê-lo
Seit mehr als 350 Jahren haben sich unsere Werte nicht verändert. Bei uns bedeutet Arbeit, im Einklang mit unseren Verhaltensprinzipien und menschlichen Grundwerten zu stehen. Zuhören, Austausch, Fürsorge, Solidarität, Vertrauen und Respekt vor Unterschieden sind der Kern unserer Unternehmenskultur.