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Hr manager Jobs in Aldingen

Zuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
HR Business Partner

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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen.Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
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Mitarbeiter HR-Service (m / w / d)

Mitarbeiter HR-Service (m / w / d)

Maschinenfabrik Berthold HERMLE AGGosheim bei Villingen-Schwenningen, Germany
Ob Fräsmaschinen, Bearbeitungszentren oder derenAutomation – viele sagen, Hermle baut die besten Maschinen derWelt.Wie wir das schaffen? Ganz einfach : mit den richtigenMenschen im richtigen Umfeld....Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 19 Tagen
Werkstudent HR (gn) in Waldbronn

Werkstudent HR (gn) in Waldbronn

SRH Gesundheitszentren Nordschwarzwald GmbHBaden-Württemberg, DE
Zur Verstärkung unseres Teams der Abteilung Personal suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Werkstudent w / m / d. Eine verantwortungsvolle, in die Zukunft gerichtete Aufgabe mit vielseitigen Ge...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Allrounder (m / w / d)

HR-Allrounder (m / w / d)

SÜLZLEBaden-Württemberg
Unterstützung bei administrativen und organisatorischen Aufgaben im HR-Bereich.Organisation und Begleitung von Maßnahmen zur Aus- und Weiterbildung im Bereich Personalentwicklung.Betreuung und Bera...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Tagen
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Personalberater (m / w / d) HR Consultant

Personalberater (m / w / d) HR Consultant

DEKRA Arbeit GmbH KarriereRottweil, Germany
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Au.Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen
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Personalreferent / Mitarbeiter (m / w / d) HR-Management

Personalreferent / Mitarbeiter (m / w / d) HR-Management

Hipp Technology Group AG KarriereRenquishausen, Germany
Die HIPP-Unternehmensgruppe hat ihren Sitz in Kolbingen im Kreis Tuttlingen und besteht aus fünf Gesellschaften im Bereich Medizintechnik und Präzisionstechnik. Hipp Präzisionstechnik beliefert und ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR - Generalist / Personalreferent (m / w / d)

HR - Generalist / Personalreferent (m / w / d)

DIS AGVillingen-Schwenningen, Baden-Württemberg, Deutschland
Bei einem unserer namhaften Kunden in Villingen - Schwenningen bietet sich diese interessante Perspektive im Rahmen der Personalvermittlung. Fachliche Weiterentwicklung und Karriereplanung.Flexible ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

AM Concepts GmbHWurmlingen, Baden-Württemberg, DE
Quick Apply
Als Teil einer stabilen und sicheren Branche, entwickelt und produziert unser Kunde fortschrittliche technologische Lösungen, die in verschiedenen hochmodernen Branchen Anwendung finden.Wenn Sie be...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 12 Tagen
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BE SAVE sucht Interventionskrfte mwd in TUTTLINGEN

BE SAVE sucht Interventionskrfte mwd in TUTTLINGEN

HR Dpt.Tuttlingen, Germany
Wir suchen INTERVENTIONSKRFTE (m / w / d) auf MinijobBasis in TUTTLINGEN.Als Interventionskraft hast Du folgende Aufgaben : . Verfolgung von Alarmen (BMA / EMA / Aufzug) ....Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Senior Personalreferent / HR-Generalist (m / w / d) in 78554Aldingen

Senior Personalreferent / HR-Generalist (m / w / d) in 78554Aldingen

Bächle Logistics GmbHAldingen, Germany
Die Bächle Logistics GmbH mit über 520 Mitarbeiternist ein Tochterunternehmen der Schweizerischen Post AG mit Sitz inVillingen-Schwenningen. Als erfahrener und zuverlässiger Partnerfür Transport und...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 8 Tagen
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HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach

HR Referent für personelle Sonderaufgaben (gn) in Bad Urach

Enzensberg KlinikgruppeBaden-Württemberg, DE
Quick Apply
HR Referent für personelle Sonderaufgaben (m / w / d).HR Referent für personelle Sonderaufgaben (m / w / d).Immanuel-Kant-Straße 33, 72574 Bad Urach, Deutschland. HR Referent für personelle Sonderaufgaben (...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personalberater (m / w / d) HR Consultant

Personalberater (m / w / d) HR Consultant

DEKRA Arbeit GmbHRottweil, Villingen-Schwenningen, Germany
An derzeit über 120 bundes- und europaweiten Standorten haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, flexible Personallösungen zu etablieren und so den regionalen Arbeitsmarkt positiv mitzugestalten.Helfe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen
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IT Application Analyst HR Systems (m / w / d)

IT Application Analyst HR Systems (m / w / d)

KARL STORZ SE & Co. KGTuttlingen, DE
Zusammenarbeit mit der HR-Abteilung zur Erfassung und Analyse von Geschäftsanforderungen mit Schwerpunkt Entgeltabrechnung und Zeitwirtschaft für Deutschland und die Schweiz.Entwicklung und Impleme...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
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(Junior) Consultant HR-Software (m / w / d) - Consulting, Ingenieur

(Junior) Consultant HR-Software (m / w / d) - Consulting, Ingenieur

perbitTrossingen, DE
Anbieter für HR-Software Lösungen im Bereich Personalmanagement.Als (Junior) Consultant HR-Software (m / w / d) bist du die Schnittstelle zwischen HR-Abteilung und perbit.Die Position is...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
HR Business Partner Germany

HR Business Partner Germany

ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany
ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2. Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / f / d)

HR Business Partner (m / f / d)

HaysBaden-Wurttemberg
Employment with Hays Professional Solutions GmbH Baden-Wurttemberg Start date : asap Reference number : 769653 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Consulting with line management and provide daily HR gu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Vor 16 Tagen
Stellenbeschreibung

HR Business Partner

Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.

Aufgaben

  • Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
  • Durchführung individueller Personalmaßnahmen
  • Projektmanagement
  • Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse

Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für HR-Themen, gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen und treffsicherer Besetzungsstrategie
  • Umfassendes Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Überzeugendes, professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen
  • Hohe Belastbarkeit sowie eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise