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Hr manager Jobs in Billerbeck

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Hr manager • billerbeck

Zuletzt aktualisiert: vor 20 Stunden
HR-Manager (m / w / d)

HR-Manager (m / w / d)

2B Management Beratung und Service GmbHCoesfeld, Nordrhein-Westfalen, DE
Über uns Wir - das Team der 2B Management realisieren anspruchsvolle und vertrauliche Personalbesetzungen.Personalberatung ist für uns Vertrauenssache! Wir streben stets nach dem "perfekten Match" ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
HR Business Partner : in

HR Business Partner : in

rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen.Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Analyst (m / f / d)

HR Analyst (m / f / d)

ShopwareSchöppingen, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
Wenn Du auf der Suche nach einer aufregenden neuen Herausforderung bist und gerne den Aufbau und die Entwicklung einer neuen Rolle mitgestalten möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig!.HR Anal...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
PIONIER : IN für Mitarbeitenden-Gewinnung m / w / d

PIONIER : IN für Mitarbeitenden-Gewinnung m / w / d

naturstrom AGNordrhein-Westfalen
Vertriebsprofi im Bereich Stellenbesetzung? Marketing-As für Arbeitgebermarken?.Active Sourcer? Creative Sourcer? Effective Sourcer? Human Resources Manager? Candidate Experience Manager?.Sourcing ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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(Junior) Category Manager (m / w / d) - arbeit

(Junior) Category Manager (m / w / d) - arbeit

DIS AGHumboldtkolonie, Nordrhein-Westfalen, Germany
Du möchtest deine gesammelten Erfahrungen im Bereich Category Management in einem neuen Job unter Beweis stellen? Dann bist du bei uns genau richtig!. Ab sofort suchen wir für unsere namhaften Kunde...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 26 Tagen
Head of Group HR (m / w / d)

Head of Group HR (m / w / d)

AGRAVIS RaiffeisenSenden-Bösensell
Kontinuierliche Weiterentwicklung der internationalen HR-Strategie.Unterstützung und Beratung der Gruppen-Führungskräfte bei allen personalrelevanten Themen. Beratung und Unterstützung der lokalen H...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

GeCa HR Solutions GmbHNordrhein- Westfalen, de
Vollzeit |.Wir suchen für unseren Partner in OWL einen Personalreferenten (m / w / d) mit einer stellvertretenden Leitungsposition in einer direkten Vermittlung.Attraktives Gehal...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Werkstudent Im Bereich Hr Young Talents (gn )

Werkstudent Im Bereich Hr Young Talents (gn )

Ernsting's familyCoesfeld, Nordrhein-Westfalen, Germany
Mit spannenden eigenen Aufgaben und ersten kleinen Projekten kannst Du als Werkstudent in im Bereich HR Young Talents mit 20 Std. Woche Dein Studium durch praktische Erfahrungen ergänzen.Du bekommst...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 2 Tagen
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(Junior) Consultant HR-Software (m / w / d)

(Junior) Consultant HR-Software (m / w / d)

perbitAltenberge, DE
Anbieter für HR-Software Lösungen im Bereich Personalmanagement.Als (Junior) Consultant HR-Software (m / w / d) bist du die Schnittstelle zwischen HR-Abteilung und perbit.Die Position is...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 16 Tagen
HR-Manager (m / w / d)

HR-Manager (m / w / d)

Klinikum WestfalenNordrhein-Westfalen, DE
Einschlägige Berufserfahrung im HR-Management, vorzugsweise im Krankenhausbereich.Kenntnisse in der Anwendung von Tarifverträgen (TVöD und TV-Ärzte VKA wünschenswert). Sicherer Umgang mit MS-Office-...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
(Senior) HR Business Partner

(Senior) HR Business Partner

HengstNordwalde, DE
Mobilität, Gesundheit, Technologie & Nachhaltigkeit : Wir arbeiten täglich an den großen Themen unserer Zeit.Und das mit dem Ziel, den Planeten zu einem saubereren Ort zu machen.Als Familienunterneh...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Service Partner (m / w / d)

HR Service Partner (m / w / d)

Berner GroupNordrhein-Westfalen
Köln (mobiles Arbeiten teilweise möglich).Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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  • Neu!
IT-Application-Manager •in für SAP

IT-Application-Manager •in für SAP

Deutsche BundesbankWestfalen, Germany
Beschäftigten unterstützt die gesamte Bundesbank bei ihren vielfältigen Aufgaben, z.Form der Betreuung zahlreicher Anwendungen u. Derzeit sind wir auf der Suche nach einem •r IT Applic...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Stunden
Werkstudent HR Services

Werkstudent HR Services

Consors FinanzWestfalen, Nordrhein, DE
Du übernimmst allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben.Du pflegst die HR-Tools und Systeme.Du erstellst eigenverantwortlich Zeugnisse. Du unterstützt bei Abrechnungstätigkeiten, Ein / -...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Manager

HR-Manager

Ernsting's FamilyCoesfeld-Lette, DE
Du berätst und betreust unsere Mitarbeiter •innen, insbesondere unsere Verkäuferinnen, in allen relevanten Fragen entlang des gesamten Beschäftigungsverhältnisses. Du arbeitest eng mit unserem zentra...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

JD SportsNordrhein-Westfalen, Deutschland
Quick Apply
HR Business Partner (m / w / d) bei JD Sports | softgarden.Nordrhein-Westfalen, Deutschland / Bremen / Niedersachsen, Deutschland / Hamburg. Raum Norddeutschland, NRW und Frankfurt.Du liebst es mi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 8 Tagen
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Personalleiter (m / w / d)

Personalleiter (m / w / d)

FIND YOUR EXPERTMünster, Regierungsbezirk Münster; Westfalen, Germany
Sie arbeiten in einer wertschätzenden Unternehmenskultur mitkurzen Entscheidungswegen und haben die Möglichkeit, nachhaltigeVeränderungen aktiv mitzugestalten. Das Angebot / Ihre Benefits als Persona...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 1 Tag
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Personalsachbearbeiter / -in / Hr-specialist (m / w / d)

Personalsachbearbeiter / -in / Hr-specialist (m / w / d)

Hagemeister GmbH & Co. KGNottuln, Nordrhein-Westfalen, Germany
KG bie tet als Qua li täts- und Ser vice füh rer der Bran che die pas sen den Klinkerlösungen für Bau vi si o nen, die zu kunfts fes te Le bens räu me in einer zu neh mend di gi ta li sier ten Welt...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 7 Tagen
HR Manager / Leiter internationale Personalgewinnung (m / w / d)

HR Manager / Leiter internationale Personalgewinnung (m / w / d)

BECKER + PARTNER PartGWestmünsterland
Unser Auftraggeber ist eine seit Jahrzehnten erfolgreiche, familiengeführte, mittelständische Unternehmensgruppe mit mehr als 500 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern. Das Leistungsspektrum umfasst die...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Specialist

HR Specialist

ISG International Service GroupNorth Rhine-Westphalia
HR Specialist Raum Porta WestfalicaAPPLYfriendly climateCanteenModern OfficeFurther DevelopmentUnser Kunde ist ein in Europa, Nordamerika und Asien aktives und auch in diesen Zeiten dynamisch wachs...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR-Manager (m / w / d)

HR-Manager (m / w / d)

2B Management Beratung und Service GmbHCoesfeld, Nordrhein-Westfalen, DE
Vor 16 Tagen
Stellenbeschreibung

Über uns Wir - das Team der 2B Management realisieren anspruchsvolle und vertrauliche Personalbesetzungen. Personalberatung ist für uns Vertrauenssache! Wir streben stets nach dem "perfekten Match" für unsere Mandanten und Kandidaten. Unser Mandant ist eine moderne und dynamische Steuerberatungsgesellschaft , die Unternehmen mit individuellen und nachhaltigen Lösungen unterstützt. Neben der klassischen Steuerberatung legt das Unternehmen großen Wert auf strategische und zukunftsorientierte Beratung. Zur weiteren Professionalisierung des Personalbereichs suchen wir im Auftrag unseres Kunden einen HR-Manager (m / w / d) mit viel Gestaltungsspielraum Ihre Aufgaben – Vielfältig & zukunftsorientiert Ihre Aufgaben – Vielfältig & zukunftsorientiert Personalstrategie & HR-Management Entwicklung und Umsetzung einer nachhaltigen Personalstrategie in enger Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Optimierung aller personalwirtschaftlichen Prozesse entlang des Employee Life Cycles Sicherstellung einer effektiven Personalplanung und -bedarfsanalyse Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen HR-relevanten Themen Einführung und Weiterentwicklung moderner HR-Tools und Digitalisierungsprozesse Recruiting & Talent Acquisition Verantwortung für den gesamten Recruiting-Prozess – von der Stellenausschreibung über die Bewerberauswahl bis zum Onboarding Entwicklung und Implementierung innovativer Recruiting-Strategien (Active Sourcing, Employer Branding, Social Media Recruiting) Gestaltung und Durchführung von Bewerbungsgesprächen in enger Abstimmung mit den Fachabteilungen Mitarbeiterentwicklung & Bindung Entwicklung und Umsetzung von Weiterbildungs- & Qualifizierungsmaßnahmen für Mitarbeiter Einführung eines strukturierten Talentmanagements und maßgeschneiderter Entwicklungsprogramme Betreuung und Förderung von Auszubildenden während ihrer Berufsausbildung Implementierung moderner Performance-Management-Prozesse zur langfristigen Mitarbeiterbindung Förderung einer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur Arbeitsrecht, Administration & Compliance Sicherstellung der Einhaltung arbeitsrechtlicher Vorgaben Steuerung arbeitsrechtlicher Themen in Zusammenarbeit mit externen Beratern Optimierung und Digitalisierung administrativer Personalprozesse (z. B. Vertragsmanagement, Zeiterfassung, Abwesenheitsmanagement) Schnittstelle zur Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie Unterstützung im Bereich HR-Controlling Ihr Profil – Das bringen Sie mit Abgeschlossenes Studium im Bereich Personalmanagement, Wirtschaftspsychologie, BWL oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im HR-Bereich , idealerweise in einer vergleichbaren Position Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht, Recruiting und Personalentwicklung Erfahrung mit modernen HR-Tools und digitalen Bewerbermanagementsystemen Hohe Kommunikations- und Beratungskompetenz sowie souveränes Auftreten Selbstständige, lösungsorientierte und strukturierte Arbeitsweise Unser Angebot – Das erwartet Sie Dynamisches & wertschätzendes Arbeitsumfeld in einer modernen Steuerberatungsgesellschaft Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Attraktive Vergütung & umfangreiche Sozialleistungen Individuelle Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Eine offene, vertrauensvolle Unternehmenskultur , in der Ihre Ideen willkommen sind Kontakt Katharina Thesing Senior Consultant 2B Management Beratung & Service GmbH Tel. : 0049 (0) 155 662 367 84 E-Mail : [email protected]