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Hr recruiter Jobs in Kalletal

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Hr recruiter • kalletal

Zuletzt aktualisiert: vor 17 Stunden
Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

TeamViewer Germany GmbHGermany, North Rhine-Westphalia, DE
As part of the HR team at our headquarters in Göppingen, the Senior HR Business Partner (all genders) will serve as a strategic partner to key stakeholders. This role involves close collaboration to...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 23 Tagen
HR Specialist

HR Specialist

ISG International Service GroupNorth Rhine-Westphalia
HR Specialist Raum Porta WestfalicaAPPLYfriendly climateCanteenModern OfficeFurther DevelopmentUnser Kunde ist ein in Europa, Nordamerika und Asien aktives und auch in diesen Zeiten dynamisch wachs...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Sachbearbeiter (m / w / d)

HR Sachbearbeiter (m / w / d)

PreZero DeutschlandPorta Westfalica, DE
Du bist auf der Suche nach einer zukunftsweisenden Herausforderung? Bei uns hast du die Gewissheit, dass Dank deines Fachwissens die Umwelt ein Stück besser gemacht wird. Unser Personal liegt dir am...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Recruiter (m / w / d) Bad Oeynhausen

Recruiter (m / w / d) Bad Oeynhausen

Personalhaus GruppeBad Oeynhausen, Nordrhein-Westfalen, DE
Über uns Zur Erweiterung unseres Topteams in Bad Oeynhausen suchen wir aktuell : Recruiter (m / w / d) » P PROFESSIONELL »E EFFEKTIV »R RICHTUNGSWEISEND » S SCHARFSINNIG » O ORIGINELL » N NACHHALTIG » A...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager / Personalreferent (g •)

HR Manager / Personalreferent (g •)

Dirk Kremer ConsultingLemgo, North Rhine-Westphalia, Germany
10,00 € stündlich
Quick Apply
Als Personalberater suchen wir in vertrauensvoller Zusammenarbeit, mit exklusiver Beauftragung, für unseren renommierten Mandanten. Festanstellung einen HR-Manager / Personalreferent (Allrounde), we...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 19 Tagen
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Senior HR-Betreuer : in

Senior HR-Betreuer : in

Volksbank in Ostwestfalen eGPorta Westfalica
Senior HR-Betreuer : in Gütersloh, Minden Vollzeit Festanstellung Sie lieben Ostwestfalen? Wir auch! Seit 170 Jahren ist unsere Volksbank hier verwurzelt.Wir sind echte Fan...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 20 Tagen
HR Business Partner : in

HR Business Partner : in

rigipsAlemanha , North Rhine-Westphalia
Mitwirkung in HR-Projekten sowie Übernahme von Sonderaufgaben, aktive Gestaltung und Mitwirkung bei Change-Prozessen.Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Personal oder kaufmännische Ausbildung mit zu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Facharzt für Arbeitsmedizin / Betriebsarzt (m / w / d)

Facharzt für Arbeitsmedizin / Betriebsarzt (m / w / d)

Melitta GruppePorta Westfalica
Facharzt für Arbeitsmedizin / Betriebsarzt (m / w / d) Part timeMindenHealthcare & Pharmacy ServicesÜber unsDu willst etwas bewegen und möchtest die Welt nachhaltig gestalten? Dann...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Specialist (m / w / d) Ausbildung

HR Specialist (m / w / d) Ausbildung

DACHSER SEBad Salzuflen, DE
Logistics is people business“ – dieser Leitsatz macht deutlich, dass die Mitarbeitenden für DACHSER der Schlüsselfaktor für den Unternehmenserfolg sind. Gemeinsam verfolgen wir die Mission, die welt...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 3 Tagen
Personalreferent (m / w / d)

Personalreferent (m / w / d)

GeCa HR Solutions GmbHNordrhein- Westfalen, de
Vollzeit |.Wir suchen für unseren Partner in OWL einen Personalreferenten (m / w / d) mit einer stellvertretenden Leitungsposition in einer direkten Vermittlung.Attraktives Gehal...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Head of Global People Analytics (m / f / d)

Head of Global People Analytics (m / f / d)

Frazer JonesNordrhein-Westfalen
Unbefristet
Suche nach einem Subject Matter Experten rund um die Themen.People Analytics, Workforce Planning und HR-Controlling.Entwicklung und Umsetzung einer globalen People Analytics-Strategie.Sammlung, Ana...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Senior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)

Senior Recruiter / HR-Business Partner (m / w / d)

HaysNordrhein-Westfalen
Senior Recruiter / HR-Business Partner.Anstellung bei der Hays Professional Solutions GmbH Nordrhein-Westfalen Startdatum : sofort Referenznummer : 768164 / 1. Diesen Job teilen oder drucken.Unser Kunde...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Assistant - Onboarding / Kommunikation / Projekte (m / w / d)

HR Assistant - Onboarding / Kommunikation / Projekte (m / w / d)

REMKO GmbH & Co. KGLage, DE
REMKO ist ein europaweit tätiges Unternehmen für Wärme- und Klimatechnik.Unser leistungsstarkes Produktprogramm umfasst Warmluft-Heizsysteme, Entfeuchter, Klimasysteme und Raumklimageräte sowie zuk...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 17 Stunden
HR Service Partner (m / w / d)

HR Service Partner (m / w / d)

Berner GroupNordrhein-Westfalen
Köln (mobiles Arbeiten teilweise möglich).Die BERNER Group ist ein europäisches Handelsunternehmen für Profis aus den Bereichen Mobilität, Bau und Industrie. Wir sind der führende B2B-Spezialist und...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Werkstudent Human Resources (w / m / d)

Werkstudent Human Resources (w / m / d)

DeniosBad Oeynhausen, North Rhine-Westphalia
Bewerbermanagement : Stellenschaltung, Prüfung des Bewerbungseingangs, Formulierung von Absagen und Organisation von Vorstellungsgesprächen. Unterstützung der Personalreferenten bei Themen wie z.Arbe...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Manager (m / w / d)

HR-Manager (m / w / d)

Klinikum WestfalenNordrhein-Westfalen, DE
Einschlägige Berufserfahrung im HR-Management, vorzugsweise im Krankenhausbereich.Kenntnisse in der Anwendung von Tarifverträgen (TVöD und TV-Ärzte VKA wünschenswert). Sicherer Umgang mit MS-Office-...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Entwicklungsingenieur (m / w / d)

Entwicklungsingenieur (m / w / d)

Wegmann & Partner HR Solutions GmbHLage, Nordrhein-Westfalen, DE
Hier sind wir regelmäßig auf der Suche nach spannenden Fach- und Führungskräften für unsere Kundenunternehmen aus Nordrhein-Westfalen. Wir haben es uns dabei zur Aufgabe gemacht, durch einen offenen...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 22 Tagen
Werkstudent HR Services

Werkstudent HR Services

Consors FinanzWestfalen, Nordrhein, DE
Du übernimmst allgemeine administrative und organisatorische Aufgaben.Du pflegst die HR-Tools und Systeme.Du erstellst eigenverantwortlich Zeugnisse. Du unterstützt bei Abrechnungstätigkeiten, Ein / -...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Werkstudent (m / w / d) Personalwesen

Werkstudent (m / w / d) Personalwesen

saint_gobain_groupAlemanha , North Rhine-Westphalia
Arbeite am Employee-Lifecycle – von der Stellenausschreibung und dem.Bewerbermanagement bis zur Erstellung von Dokumenten wie Verträgen und Zeugnissen. Unterstütze bei der Erstellung von Auswertunge...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Senior Global HR Business Partner - CCO (all genders)

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TeamViewer Germany GmbHGermany, North Rhine-Westphalia, DE
Vor 23 Tagen
Stellenbeschreibung

Responsibilities

As part of the HR team at our headquarters in Göppingen, the Senior HR Business Partner (all genders) will serve as a strategic partner to key stakeholders. This role involves close collaboration to ensure alignment between business strategies and people management objectives. Success in this position requires building influential partnerships with senior management and employees to effectively implement HR strategies that enhance organizational and people effectiveness.

  • Partner with Senior Management, Managers, Employees, and the global HR Team to implement HR strategies focused on talent management, organizational effectiveness, and employee engagement
  • Build and maintain trustful relationships with employees and managers to provide ongoing support and daily HR guidance
  • Foster a culture of continuous improvement, adapting to market and industry changes to drive and support organizational change management
  • Cooperate effectively with the local works council
  • Understand the entire talent ecosystem and each stage of the employee lifecycle, applying HR programs to support these stages
  • Proactively initiate change processes and support their operational implementation

Requirements

  • A completed Bachelor's Degree from an accredited university preferably in organizational development, human resources or business management
  • Minimum four years of relevant practical experience in a fast & dynamitic international HR environment
  • Demonstrate a flexible skill set, including the ability to think strategically, execute tactically, and collaborate across many teams and levels within our organization
  • Strong hands-on approach with the ability to work as part of a team or Individually
  • Solid practical experience and knowledge of German Labor Law
  • Excellent knowledge of German and English (verbal and written) is required
  • Depending on your office location, willingness to travel up to 25% as needed for in-person meetings with your team and stakeholders
  • Problem solving skills and strategic thinking capabilities
  • Excellent communication, presentation and organization skills
  • What we offer

  • Onsite Onboarding  in our HQ office for an optimal start
  • Great compensation and benefits packages  including company achievement bonus or sales bonus, company stocks and regular salary reviews
  • Premiums for the private pension plan ( BAV ) up to the maximum amount are topped up by TeamViewer
  • Public transport friendly  offices
  • Option to  lease an e-bike  (Germany only)
  • Special terms  for local gyms
  • Access to  Corporate Benefits platform  with many  discounts
  • Regular  Team events  and company-wide celebrations
  • Open door policy , no dress code rules, frequent all Hands and Leadership Lunches
  • Hybrid  and  Flexible  work time with up to 50% home office
  • Work From Abroad Program  allowing up to 40 days of work outside your contracting country
  • We celebrate  diversity  as one of core values, join and drive one of the c-a-r-e initiatives together with us!