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Hr recruiter Jobs in Wörth an der Donau
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Hr recruiter • worth an der donau
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Commercial Manager (m / w / d) in Teilzeit oder Vollzeit
TAP.DE UnternehmensgruppeStraubing, GermanyIT Consultant / Software Spezialist für HR-Prozesse (m / w / d)
Schüller MöbelwerkBayern, DERecruiter (m / w / d) für unser Büro
Hofmann PersonalStraubingAdministration HR / Finance (m / w / d)
CopelandBavaria, GermanyPflegefachkraft (m / w / d)
BBZ TalenteBayern, Deutschland- Gesponsert
HR Development Specialist (m / w / d) | remote
HorváthBayern, Germany- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d) High-Tech Industrie
über Mentis International Human Resources GmbHMittelfranken- Gesponsert
Head of HR Shared Services (m / w / d)
Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegierungsbezirk Unterfranken, GermanyAdministration HR / Finance (m / w / d)
emersonBavaria, GermanyWerkstudent Personalmanagement (W / M / D) Human Resources
SSI SCHAEFERBayern, DEHR-Mitarbeiter (m / w / d)
SunstarRain, Bavaria, GermanyHR Business Partner (m / w / d)
saint_gobain_groupAlemanha , Bavaria- Gesponsert
HR Business Partner (m / w / d) mit Schwerpunkt Personalentwicklung / kaufmännische Ausbildung
SENNEBOGEN Maschinenfabrik GmbHStraubingSales Manager (m / w / d) im Außendienst - HR-Software
DPS Business Solutions GmbH von OFFICEbavaria.deStraubing, Bayern, DE- Gesponsert
Personalleitung in Vollzeit & unbefristet (m / w / d)
Klinik, Prien am Chiemsee, Bayern, DE, 83209Chiemsee, DEHR-Generalist (m / w / d)
aviteaPfatter- Gesponsert
HR Business Partner (w / m / d)
Energie Südbayern GmbHMünchen, Region München, Bayern; Regierungsbezirk Oberbayern;Bayern, Germany- Gesponsert
Abteilungsleitung Personalmanagement (m / w / d)
über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion OberfrankenHR - Generalist (w / m / d)
QRC GroupMittelfrankenHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBayern, GermanyCommercial Manager (m / w / d) in Teilzeit oder Vollzeit
TAP.DE UnternehmensgruppeStraubing, GermanyDE Gesundheitspaket und Wellpass Programm
Bezuschusste betriebliche Altersvorsorge.
Flache Hierarchien gepaart mit kurzen Entscheidungswegen.
Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben ist uns wichtig : flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit, 4 Tage Woche, Mobile Work, Workation, Arbeitszeitreduzierung, Gleitzeitmodell).
Stetige Entwicklungsmöglichkeiten durch kontinuierlichen Erfahrungsaustausch, Wissenstransfer sowie interne und externe Weiterbildungsprogramme.
Durch langjährige, vertrauensvolle und enge Partnerschaften zu unseren Technologielieferanten erhalten wir tiefe Einblicke in Markt- und Produktentwicklungen.
- Systemverantwortung : Du betreust und entwickelst unser ERP-System sowie unser HR-Management-System weiter, um effiziente Arbeitsabläufe sicherzustellen.
- Finanzplanung und Reporting : Du verantwortest die Finanz- und Budgetplanung, sorgst für transparente Berichte und professionalisierst unser Reporting.
- HR-Verantwortung : Du übernimmst den gesamten HR-Bereich, von Recruiting und Personalentwicklung über Employer Branding bis hin zu Compliance-Themen.
- Führung und Entwicklung : Du leitest und entwickelst Dein Team, förderst Engagement und stärkst eine leistungsorientierte Unternehmenskultur.
- Fundierte Kenntnisse in den Bereichen Finanzmanagement, HR und Prozessoptimierung.
- Sicherer Umgang mit ERP-Systemen und modernen HR-Tools.
- dich nicht an Deinen Arbeitsergebnissen messen lässt.
die Themen "mit Menschen arbeiten" und "Digitalisierung" bei Dir keine strahlenden Augen erzeugen.< /