Referent personalentwicklung Jobs in Krailling
Jobalert für diese Suche erstellen
Referent personalentwicklung • krailling
- Gesponsert
Referent Personalentwicklung (m / w / d)
Bayerische VersorgungskammerMünchen, DE
Werkstudent : in Global Talent / Personalentwicklung
McDonald'sMünchen, DE
Praktikum in der Personalentwicklung, Weiterbildung und Ausbildung
Bosch GroupMünchen, BY, Germany
Referent : in Standortbüro
DB Zeitarbeit GmbHMünchen- Gesponsert
Referent (m / w / d) Nachhaltigkeitsmanagement
AOK Bayern - Die GesundheitskasseBayern, Deutschland
Referent •in Personalentwicklung / Talentmanagement
Max-Planck-Gesellschaft zur Förderung der Wissenschaften e.V.München- Gesponsert
Referent •in für Landwirtschaft
Umweltinstitut München e.V.München, Germany
Praktikum in der Personalentwicklung, Weiterbildung und Ausbildung
Bosch Sicherheitssysteme GmbHMünchen, DE
Referent : in Engineering
DB Fernverkehr AGMünchen
Teamleiter Personalentwicklung (m / w / d)
msg systemsMünchen, DE- Gesponsert
Werkstudierende im Bereich Personalentwicklung und Training (m / w / d)
Hitzler Ingenieure GmbH & Co. KGMünchen, Bayern, DE- Gesponsert
Referent logistiky
ERC Group GmbHMunich, DE
Praktikant Personalentwicklung
Versicherungskammer BayernMünchen, München, Deutschland- Gesponsert
Personalreferentin (m / w / d) - Recruiting • Administration • Personalentwicklung
Tullau Pappen Karl Kurz GmbH & Co. KGMünich, DE
(Senior) Referent Personalentwicklung & Learning (M / W / D)
Sana Kliniken AGMobiles Arbeiten, Bayern
Experte Personalentwicklung (gn) - Elternzeitvertretung
ESG Elektroniksystem- und Logistik-GmbHFürstenfeldbruck, DE
Werkstudent (m / w / d) Personalentwicklung
CHECK24München, Bayern, Deutschland
Werkstudent •in Personalentwicklung (m / w / d)
Münchner Wohnen GmbHMünchen, DE
Werkstudent Personalentwicklung (m / w / d)
ZeppelinMünchenReferent Personalentwicklung (m / w / d)
Bayerische VersorgungskammerMünchen, DEWir sind ein modernes Wirtschaftsunternehmen und staatliche Oberbehörde in einem – das macht die Bayerische Versorgungskammer in ihrer Form und Ausrichtung einzigartig. Wir verbinden Sicherheit und Dynamik. Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. Das macht uns zu Deutschlands Nummer 1 unter den Altersversorgern. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung.
Um dieser dauerhaft gerecht zu werden, bündeln wir unser Know-how : Als größte öffentlich-rechtliche Versorgungsgruppe Deutschlands führen wir gemeinschaftlich die Geschäfte von zwölf berufsständischen und kommunalen Altersversorgungseinrichtungen, die für ihre Versicherten Leistungen der Alters-, Berufsunfähigkeits- und Hinterbliebenenversorgung erbringen. Zu unseren Kernaufgaben gehört neben der Betreuung von über zwei Millionen Versicherten und Versorgungsempfängern auch die ertragreiche und sichere Anlage des Vermögens unserer Versorgungseinrichtungen. Dabei blicken wir auf 100 Jahre Erfahrung zurück.
Ihre Aufgaben
- Sie entwickeln, implementieren und optimieren Personalentwicklungsinstrumente- und konzepte.
- Sie entwickeln Nachfolgeplanungen und Karrierepfade für Mitarbeitende.
- Sie betreuen unser Onboarding-Programm.
- Sie übernehmen, gemeinsam mit unseren externen Trainingsagenturen, die eigenverantwortliche Konzeption und kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Weiterbildungsangebote.
- Dabei legen Sie Ihren Fokus auf innovative Lernmethoden und zukunftsweisende Kompetenzen sowie durchdachte Didaktik.
- Die Evaluation und Qualitätssicherung der Bildungsangebote, inklusive der Erfolgsmessung und Anpassung an sich ändernde Anforderungen, runden Ihren Tätigkeitsbereich ab.
Ihr Profil
Wir bieten
Wir verbinden Sicherheit und Dynamik
Nachhaltiges Wirtschaften, langfristiges Denken und Verlässlichkeit haben schon immer unser Handeln geprägt. In Bayern hat etwa jeder fünfte Haushalt Ansprüche auf Leistungen der Bayerischen Versorgungskammer – das bedeutet für uns eine wichtige gesellschaftliche Rolle und Verantwortung. Wie wir diese erfüllen? Gemeinsam im Team mit #unserteamBVK – schauen Sie auf unserem Instagram-Profil @bvk_karriere für direkte Einblicke vorbei und lernen Sie uns kennen.
Wir, die Bayerische Versorgungskammer, fördern die berufliche Gleichstellung von Frauen und Männern und begrüßen es, wenn Frauen sich bewerben. Zusätzlich kann diese Vollzeitstelle auch durch zwei Teilzeitkräfte im Jobsharing besetzt werden. Dabei werden schwerbehinderte Menschen bei ansonsten im Wesentlichen gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt eingestellt. Ihr zukünftiger Arbeitgeber sind die von der Bayerischen Versorgungskammer gesetzlich vertretenen Versorgungsanstalten.
Bei Fragen zum Bewerbungsprozess wenden Sie sich bitte an Frau Kobrow (+49 89 9235-7044) und bei fachlichen Fragen bitte an Frau Streng (+49 89 9235-9100). Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung bis 04.04.2025.
Einsatzbereich : Personalmanagement
Beginn : baldmöglichst
Dauer : unbefristet
Wochenstunden : 40,00
Jetzt bewerben