Recruiter (m/w/d) IT
- Motiviertes und familiäres Team mit flachen Hierarchien
- Professionelle Einarbeitung & Folgetrainings
- Ein : e Mentor : in steht Dir persönlich zur Seite und begleitet Deine Entwicklung bei wöchentlichen Feedbackrunden
- Vielfältige Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten
- Gute Work-Life-Balance mit der Möglichkeit zu mobilem Arbeiten
- Modernes Büro mit Blick auf Münchens Skyline
- Unbefristeten Arbeitsvertrag mit fairem Gehaltsmodell
- 30 Tage Urlaub sowie Sabbatical-Lösungen für längere Auszeiten
- 15 Tage Workaway (remotes Arbeiten im europäischen Ausland möglich)
- Ansprechende Benefits wie geförderte Sportangebote, nachhaltige Mobilitätsangebote wie Leasing Fahrräder
- Betriebliche Altersvorsorge
- Legendäre Team- und Unternehmens-Events
Wir sehen uns als Startpunkt für erfolgreiche Karrierewege und perfekte Personallösungen. Seit 2007 arbeiten wir tagtäglich daran Kunden und Kandidat : innen zusammen zu bringen.
Dabei sehen wir nachhaltiges Handeln als zentrale Aufgabe und leisten einen aktiven Beitrag für eine intakte Umwelt und ein soziales Miteinander.
Join us now und begleite uns dabei, das Recruiting der Zukunft zu etablieren.
- begeisterst Kandidatinnen für AVANTGARDE Experts und verantwortest den gesamten Recruiting-Prozess zur Besetzung offener Positionen in den Bereichen IT & Tech
- übernimmst das Active Sourcing über alle relevanten Business-Plattformen und identifizierst passende Kandidaten für die Anforderungen und Wünsche unserer Kunden
- analysierst Bewerbungsunterlagen, führst Interviews und Vorstellungsgespräche, um einen optimalen Fit sicherzustellen und die beste Vorauswahl für Deine Projekte zu treffen
- unterstützt uns bei der Umsetzung unserer Employer Branding Strategie und optimierst mit Blick auf die Candidate Experience das Erlebnis unserer Bewerberinnen
- repräsentierst uns an Universitäten und Hochschulen sowie Events und baust dir regionale Netzwerke an Deinem Standort auf
- verhandelst Konditionen und fungierst vom Erstkontakt bis zur erfolgreichen Personalvermittlung als Ansprechperson für Deine Kandidaten
- bringst ein erfolgreich abgeschlossenes wirtschafts- oder geisteswissenschaftliches Studium oder eine kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise im HR-Bereich mit
- hast erste Berufserfahrung im Recruiting, Active Sourcing oder Talent Acquisition, idealerweise in einer Personaldienstleistung und siehst Digitalisierung, Software-Tools und Programmiersprachen als Innovationstreiber der Zukunft
- liebst es zu netzwerken und verstehst deine Rolle als Corporate Influencer
- bist eine selbstbewusste Persönlichkeit mit starken Kommunikationsfähigkeiten und einer hohen Serviceorientierung
- hast schon einmal mit einem CRM-System gearbeitet und beherrschst MS Office im Schlaf
- verfügst über verhandlungssichere Deutschkenntnisse und sprichst fließend Englisch
Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Du bist Dir nicht sicher, ob Du alle Kriterien erfüllst? Nur Mut, wir suchen spannende Persönlichkeiten mit außergewöhnlichen Karrierewegen!
Recruiter IT (m/w/d)
Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. ...
Senior IT Recruiter (Remote)
You are creative and feel limited by the opportunities a traditional recruitment company presents to achieve your goal. We are a diverse tech recruitment agency, on a mission to make tech and business more representative of the world and its communities. You are an experienced 360 IT Recruiter or Ac...
Recruiter IT (m/w/d)
Wir realisieren spannende Projekte für namhafte Anbieter und Entwickler von IT-Lösungen für smarte Integration von IT-Trends und etablierten Lösungen. Wir suchen dich: als ambitionierte:n Kolleg:in, der:die wie wir Technologien auf die nächste Stufe bringen möchte. Als Berufserfahrene:r unterstützt ...
IT/Tech Recruiter (m/w/d)
Exklusive Mitarbeitervorteile wie Jobticket, Jobrad, Zuschuss zum Mittagessen über Sodexo und Mitarbeiterrabatte . Vollzeit (40h/Woche) oder Teilzeit (30h/Woche) zum nächstmöglichen Zeitpunkt als. Du arbeitest in themenübergreifenden Projekten mit, um unsere Gesamtstrategie zukunftsfähig zu machen u...
IT-Recruiter - Personaldienstleistung (m/w/d)
Mit dieser Philosophie setzen wir uns dafür ein, dass Unternehmen die passenden Mitarbeiter finden und Kandidaten den richtigen Arbeitgeber treffen. Unser Klient - Ein IT-Dienstleister mit Weitblick. Mit einer beeindruckenden Erfolgsbilanz und einem stetig wachsenden Kundenstamm hat sich das Unterne...
IT/SAP Technical Recruiter
Skillful at balancing a high volume of requisitions/positions simultaneously with various skill sets, locations, and hiring managers. Partner with managers and external Staffing Firms to guarantee timely follow-up on recruitment. Bachelor’s degree coupled with 5+ years experience as a full-cycle Tec...
Senior Inhouse IT-Recruiter (m/w/d) - Hybrid
Die Erstellung von monatlichen Reportings für die Geschäftsleitung und weiterer Analysen zur Optimierung unserer Recruiting-Aktivitäten liegen in deiner Verantwortung. Unseren Teamspirit erlebst du nicht nur in der täglichen Arbeit, sondern auch durch unser Angebot an Freizeitaktivitäten und bei zah...
Senior IT recruiter (m/f/d)
Transparent Hiring is an IT recruiting and relocation company specializing in hiring English-speaking IT talents for German companies and relocating them to Germany. Want the flexibility of working from anywhere? Want to work with people that love and enjoy what they do? Join our young international...
Recruiter IT (m/w/d)
Teamfähigkeit, hohe Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative sowie Serviceorientierung, Loyalität und Diskretion. Erstellung von Analysen und Statistiken um gemeinsam mit dem Recruiting-/Employer-Branding-Team Maßnahmen abzuleiten. Flexibilität durch die Möglichkeit, mobil zu arbeiten (abhängig vom K...
IT Recruiter (m/w/d)
Strukturierte Arbeitsweise sowie selbständiges und qualitatives Arbeiten. Bereitschaft zur innovativen Umsetzung der Recruitingprozesse und des Personalmarketings. Hohe IT-Affinität und Verständnis für Prozesse im SAP-Umfeld. Suche und Ansprache von Kandidaten durch Active Sourcing Maßnahmen im Bere...