Automatisierungstechniker, automation technician

Produkte von Neoperl formen den Wasserstrahl, regeln die Durchflussmenge und schützen das Wasser vor Verunreinigungen. br / >

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Ihre zukünftigen Aufgaben

• Neu- und Weiterentwicklung elektrischer Steuerungen
• Sicherheitstechnische Betrachtung und Bewertung (Performance Level) von Schaltungen
• Erstellung von Schaltplänen und den dazugehörigen Stücklisten
• Erstellung und Konfigurierung von Ablaufsteuerungen für Produktionsmaschinen, Arbeitsplätze und Prozessketten auf Prozessanforderungen und selbst erstellten Funktionsplänen
• Erstellung und Änderung von Bedienoberflächen an den Arbeitsstationen und an Maschinen sowie Einarbeitung von Softwareänderungen und Pflege sowie Archivierung existierender Programme
• Test, Inbetriebnahme und elektrotechnische Abnahme von Maschinen und Anlagen
• Behebung von Störungen und Durchführung von Funktionsprüfungen sowie Optimierung an den Arbeitsplätzen und Maschinen
• Erarbeitung von Hard- und Softwarekonzepten
• Erarbeitung von Kostenschätzungen für technische Änderungen und Investitionsprojekte sowie Einholung und technischer Vergleich von Angeboten für elektrotechnische Einrichtungen
• Eruieren, Planen und Kontrollieren von Projekten sowie Lösungserarbeitung, Planung und Umsetzung von technischen Änderungen
• Verantwortlich für die fach- und sicherheitsgerechte Planung, Durchführung sowie Termin- und Kostenkontrolle von Projekten
• Unterstützung bei technischen Projekten in der Firmengruppe weltweit

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder eine Ausbildung zum Mechatroniker (m / w / d) oder Elektroniker (m / w / d) mit Weiterbildung zum Meister (m / w / d) oder Techniker (m / w / d)
• Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung und Inbetriebnahme von elektrischen Steuerungen und Antriebssystemen
• Fundierte Kenntnisse in EPLAN P8, PAScal und TIA-Portal sowie MS Office
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse (CEF-Level C1); eine weitere Fremdsprache ist von Vorteil
• Motivation, komplexe Herausforderungen einfach zu lösen und dabei die Kundenwünsche im Blick zu behalten
• Kreativität und Innovationsfähigkeit bei der Entwicklung neuer Lösungsansätze
• Hohe Aufgaben- und Projektplanungskompetenz sowie ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Lösung technischer Probleme
• Ausgezeichnetes Zeitmanagement sowie hohe Projektmanagementkompetenz
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten, um effektiv mit verschiedenen Stakeholdern zu interagieren, sowie ausgeprägte Teamfähigkeit
• Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Qualifikation in neuen Technologiebereichen
• Reisebereitschaft weltweit

Was Neoperl Ihnen bietet

Welche Arbeitsbedingungen dürfen Sie von uns auf der o.a. Stelle erwarten :

• Wochenstunden : 35
• Wechselschicht : nein
• Urlaub : 30 Arbeitstage

Wenn Sie einmal bei uns sind, bleiben Sie, weil :

• Sie bei uns ein technisches Umfeld mit hohem Automatisierungsgrad, Hightech-Affinität und State-of-the-Art-Lösungen vorfinden.
• Wir als tarifgebundenes Unternehmen der Metall- und Elektroindustrie Sie nicht nur fair, sondern gut entlohnen und unsere Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsmanagement etc.) attraktiv sind.
• Sie ein sehr kollegiales, wertschätzendes Arbeitsumfeld bei einem erfolgreichen Marktführer mit mittelständischer Struktur vorfinden.
• Wir uns als Familienunternehmen sozial engagieren, auf Umwelt- und Arbeitsschutz großen Wert legen.
• Sie Ihren Arbeitsplatz durch günstige Verkehrsanbindungen und mit einem Bahnhof ganz in der Nähe sehr gut erreichen können und wir Ihnen ein JobTicket bezuschussen.
• Sie in einer Region arbeiten, die durch gutes Wetter, hervorragenden Wein und durch die Grenznähe zur Schweiz und Frankreich mit ausgezeichneten Freizeitmöglichkeiten unschlagbar ist.

Können Sie sich für diese Herausforderung begeistern?

Bitte bewerben Sie sich online in wenigen Schritten über den "Jetzt bewerben"-Button. Einfach anklicken, Unterlagen (Lebenslauf, Anschreiben, Arbeitszeugnisse) hochladen und Ihre Bewerbung geht sofort im Bereich Human Resources ein.

Corinna Rühe HR-Business Partnerin

49 7631 188-221

www.neoperl.com / career