Cost and Risk Manager (m/w/d) - Siemens Energy
Cost and Risk Manager (m / w / d) - Siemens Energy
Für unseren Kunden Siemens Energy suchen wir ab sofort Sie!
Ihre Aufgaben
- Erstellung und quartalsweise Aktualisierung von Warenkorbkalkulationen für Serviceprodukte
- Bereitstellung und regelmäßige Anpassung von Budgetkalkulationen von Langzeitwartungsverträgen
- Ermittlung der Kennzahlen (EBIT, EVA, etc.) u.a. für Operation and Maintenance und Long Term Projects
- Technische Klärungen von einzelnen Komponenten (Gasturbine, Generator, Dampfturbine, etc.) im Rahmen der Projekte
- Risikomanagement auf Basis der technischen, kommerziellen & vertraglichen Projektbedingungen
- Aussteuerung & Monitoring des Zulieferungsprozesses & Einbindung aller mitwirkenden Abteilungen
- Aktive Mitgestaltung bei neuen Serviceprodukten & deren Kommerzialisierung sowie mitwirken bei übergreifenden Projekten zur Optimierung des Geschäftes
- Wiederkehrende Aktualisierung von technischen Angebotsdokumenten und Servicepräsentationen
- Auswertung, Darstellung und Übermittlung von Datenbankinformationen
Ihr Profil
- Erfolgreich absolviertes Hochschulstudium der Fachrichtung Betriebswirtschaftslehre, Wirtschaftsingenieurwesen oder Maschinenbau
- Langjährige Berufserfahrung in der Kraftwerksbranche oder im Service sowie Kenntnisse der Kraftwerkstechnik und Gasturbinentechnologie wünschenswert
- Versiert im Umgang mit MS Office Software (Word, Power Point, Access, insbesondere Excel)
- Kenntnisse im Bereich Automatisierung und Digitalisierung von Arbeitsabläufen & -Prozesse und den damit verbundenen Programmiersprachen & Software (z.
B. PowerBI, Alteryx, etc.) wünschenswert
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse wünschenswert
- Analysefähigkeit Lernfähigkeit Teamfähigkeit Ergebnisorientierung Kundenorientierung Kommunikationsfähigkeit
- Mehrjährige Berufserfahrung wäre wünschenswert
Berufliche Karrieren verlaufen nicht immer perfekt oder geradlinig. Deshalb bewerben Sie sich jetzt, auch wenn Sie nicht alle genannten Anforderungen erfüllen!
Das bieten wir Ihnen
- Einen generell unbefristeten Anstellungsvertrag bei einem mehrfach ausgezeichneten Arbeitgeber (Kununu Top Company 2024, Focus Top nationaler Arbeitgeber 2024, etc.)
- Übertarifliche Vergütung mit attraktiven Zuschlägen
- Durchgehende persönliche Betreuung durch einen festen Ansprechpartner
- Steigendes Urlaubs- und Weihnachtsgeld innerhalb der ersten 4 Jahre
- Prämienzahlung Mitarbeiter werben Mitarbeiter von bis zu 1.000 €
- Betriebliche Altersvorsorge
- Möglichkeit auf Home-Office in Absprache mit unseren Kunden
- Flexible Arbeitszeiten durch ein persönliches Gleitzeitkonto
- Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
- Option auf Übernahme durch unseren Kunden
Das klingt nach einer spannenden Aufgabe für Sie?
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