Teamleiter im Fuhrpark / Team Lead Fleet Management (m/w/d)

Stellenbeschreibung

Als Teamleiter im Bereich Fuhrparkmanagement übernimmst du die Verantwortung für die Führung und Koordination unseres Operations-Teams .

Du leitest die Organisation und Verwaltung unseres gesamten Fahrzeugbestands und gewährleistest die effiziente Durchführung aller operativen Aufgaben im Fuhrparkmanagement.

Dabei bist du die zentrale Ansprechperson für die Erstellung und Analyse von Reports und stellst die professionelle Kommunikation mit unseren internen Partnern sicher.

• Verantwortung für das operative Fuhrparkmanagement, inklusive der Verwaltung und Organisation des gesamten Fahrzeugbestands
• Enge Zusammenarbeit und regelmäßige Abstimmung mit unseren Gesellschaften und internen Partnern, um optimale Lösungen zu finden
• Eigenverantwortliche Koordination und Betreuung der einzelnen Gesellschaften im Rahmen des Fuhrparkmanagements
• Sicherstellung der gesetzlichen Vorgaben durch die Durchführung und Überwachung von Führerscheinkontrollen unserer Mitarbeiter
• Unterstützung des Teams bei administrativen und operativen Aufgaben sowie Förderung der fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung der Teammitglieder

Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich Logistik, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Ausbildung (beispielsweise Automobilkauffrau / -mann) mit Schwerpunkt Fuhrparkmanagement oder eine gleichwertige Qualifikation
• Mehrjährige Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement , idealerweise in einer leitenden oder koordinierenden Funktion
• Erfahrung in der Verwaltung von Fahrzeugen und Flotten sowie fundierte Kenntnisse in den Abläufen des Fuhrparkmanagements
• Kenntnisse der gesetzlichen Vorschriften im Fuhrparkmanagement, insbesondere im Bereich Führerscheinprüfung und Fahrzeugverwaltung
• Führerschein der Klasse B , idealerweise Erfahrung im Umgang mit verschiedenen Fahrzeugtypen

Die Position wird am Standort Berlin mit der Option auf hybrides Arbeiten besetzt.

Zusätzliche Informationen

• Die Chance, in einem schnell wachsenden, erfolgreichen und zukunftsorientierten Start-Up dabei zu sein
• Mitwirken in einem hochdynamischen Umfeld, selbstbestimmtes und eigenverantwortliches Arbeiten und spannende Karrieremöglichkeiten
• Obst und Getränke Flatrate, Gympass Mitgliedschaft, Firmenhandys & legendäre Teamevents
• Eine offene Unternehmenskultur, in der Wert auf Transparenz gelegt wird

Wir bei Enpal sind stolz auf die Vielfältigkeit unseres Teams. Weder bei der Einstellung noch während des Beschäftigungsverhältnisses werden Entscheidungen auf Basis von Hautfarbe, Religion oder religiösen Glaubens, ethnischer oder nationaler Herkunft, Nationalität, Geschlechteridentität, sexuelle Orientierung, Behinderung oder Alter getroffen.

Enpal steht für einen sicheren Arbeitsplatz und geht gegen Diskriminierung und Belästigung jeglicher Art vor.