HR Business Partner m/w/d
Die Rommelag Gruppe versteht sich als One-Stop-Partner rund um die Blow-Fill-Seal Technologie und Spezialist für flexible Containment-Lösungen.
Mit unseren Komplettlösungen für Fill&Finish sind wir starker Partner der Pharma-, Lebensmittel- Kosmetik- und Chemiebranche.
Unter der Dachmarke Rommelag bündeln wir die Produkte und Dienstleistungen unserer Divisionen Engineering, Digital, CMO, Flex und Service.
Rommelag hat 12 Standorte in Deutschland, der Schweiz, den USA, China und Indien. Weltweit beschäftigen wir rund 2.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter.
Die Holding bündelt die Firmen der Rommelag Gruppe. In der Holding erbringen Zentralfunktionen wie Human Resources, Marketing, Finance und Purchasing Leistungen für die Unternehmen der Gruppe.
- HR-seitige Betreuung der zugeteilten Fachbereiche mit insgesamt ca. 250 Mitarbeiter, vom Recruiting bis zum Offboarding
- Beratung von Mitarbeitenden und Führungskräften zu allen arbeitsrechtlichen Themenstellungen sowie Führen und Dokumentieren von Personalgesprächen
- Erstellung von Vertragsdokumenten und Arbeitszeugnissen
- Organisation und Teilnahme von / an Seminaren, Workshops und Karrieremessen
- Ermittlung und Pflege relevanter KPI für den Verantwortungs- und Betreuungsbereich
- Mitwirkung an vielfältigen HR-Projekten
- Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal oder artverwandte Qualifikation
- Erste Berufserfahrung in vergleichbarer Position
- Kenntnisse im Arbeitsrecht
- äußerste Diskretion
- sichere MS-Office-Kenntnisse und Kenntnisse eines PMS (z.b. REXX) von Vorteil
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Selbstständige Arbeitsweise, Genauigkeit und Belastbarkeit
- Teamfähigkeit, Dienstleistungsbewusstsein und Empathie
- Vielseitige, interessante und eigenverantwortliche Aufgaben
- Corporate Benefits wie JobRad, Obstkorb, kostenlose Getränke, kostenlose E-Tankstellen, Mitarbeiter-WLAN, Mitarbeiter-App, u.v.m
- Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Sportprogramm, Betriebsarzt und Präventionsangeboten
- Home Working mobiles Arbeiten von Zuhause tätigkeitsbezogen in Abstimmung mit der Führungskraft möglich
- Gezielte Weiterbildungen / Seminare
- Teamorientierte Zusammenarbeit
- Lebensarbeitszeitkonto und betriebliche Altersvorsorge
- Sicherer Arbeitsplatz
JVRS1 DE
HR Business Partner - Bis zu 60.000€
Zeitpunkt die ideale Besetzung für die Position als: ....
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Sie besitzen mehrjährige Berufserfahrung in der Personalarbeit. Die Beratung der Fach- und Führungskräfte in den Werken hinsichtlich personalrelevanter Fragestellungen wird von Ihnen durchgeführt, sodass keine Fragen offenbleiben. Im HR-Controlling bereiten Sie Kennzahlen auf und werten diese aus un...
HR Business Partner (m/f/d)
You will suggest new HR strategies in line with overall business strategy and goals and assure continuous improvement of HR processes and involvement in HR projects. You bring along proven experience as an HR Business Partner or similar role in the automotive or manufacturing industry. Consulting wi...
Senior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d)
Senior HR Business Partner / Personalreferent (m/w/d) Aus der Industrie. Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?Dann sind Sie bei uns genau richtig!Wir suchen für unseren namhaften Kunden in Schwäbisch Hall , dass liegt zwischen Heilbronn und Crailshei...
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Du bringst mindestens 7 Jahre praktische Erfahrung in der operativen HR-Arbeit mit, sowie ein modernes HR-Mindset und hast Interesse an innovativen Personalthemen. Bleib fit mit den Angeboten von EGYM Wellpass und erhalte die Möglichkeit den Fahrrad-Leasing Anbieter BusinessBike zu nutzen. Du findes...
HR Business Partner (m/w/d)
Enger Sparringpartner der Führungskräfte in herausfordernden Situationen sowie Übernahme von internen HR Führungskräfteschulungen oder Moderation bei Konfliktgesprächen. Jahre Berufserfahrung in einer generalistischen HR-Funktion. Gesamtverantwortung für den Recruiting-Prozess vom Recruitingbedarf ü...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Business Partner (m/w/d). Führungskräfte und Mitarbeiter (m/w/d), um die. Optimierung der gruppenweiten HR-Prozesse. HR-Bereiche Beschaffung, Retention, Personalkosten u. ...
HR Business Partner (m/w/d)
Mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner. Wir suchen einen HR Business Partner (m/w/d). Beratung und fachlicher Ansprechpartner für Führungskräfte in strategischen HR Themen. Optimierung bestehender HR-Prozesse und eigenständige Konzeption von Lösungsansätzen zu verschiedenen HR-. ...
HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit 24 Std./Woche
Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit im industriellen Umfeld. Sie führen ihre Projekte mit Motivation und Leidenschaft – immer mit dem Ziel, unsere Kunden mit passgenauen Produkten und Lösungen, der höchsten Qualität sowie einem hervorragenden Service zu versorgen. Operative...
Senior HR Business Partner (M/W/D)
Du hast mehrjährige Erfahrung im Personalbereich mit Expertise in der Beratung von Führungskräften und in der Entwicklung von Talenten. Wir suchen Dich als unseren „Senior HR Business Partner (M/W/D)“ für unsere Standorte in Crailsheim und Rothenburg ob der Tauber!. Mehrjährige Berufserfahrung in ei...