Talent Acquisition Specialist (m/w/d) – Teilzeit – auch remote

Hey! Ich bin Karo, Recruiterin bei Raven51 . Mit meiner Kollegin Carmen gewinne ich Menschen für die passenden Jobs : im Kunden auftrag und für unsere eigenen Fachbereiche.

Nach vier schönen Jahren verlasse ich jetzt Raven51. Hast du Lust, meine Nachfolge anzutreten? Bewirb dich jetzt bei einer der TOP-Agenturen für HR-Marketing für unseren Standort in Berlin oder remote .

Recruiter / Active Sourcer (m / w / d)

Teilzeit auch remote

Verstärke ab sofort unser Team Talent Management in Berlin .

Das ist dein Job :

Als Recruiter (m / w / d) hast du den direkten Draht zu Talenten und Fachkräften und gewinnst im Kunden auftrag und für unsere eigenen Fachbereiche neue Mitarbeiter. Und zwar so :

• Planung : Du entwickelst für neue Recruiting-Projekte passende Anforderungs profile und stimmst dich hierzu eng mit den rekrutierenden Fachbereichen und Kunden ab.
• Bewerbungseingang : Du sichtest Bewerbungen, bewertest diese nach definierten Kriterien und leitest die besten Profile an den Fachbereich bzw. den Kunden weiter.
• Kommunikation : Bei Rückfragen stehst du Kandidaten tele fonisch, per WhatsApp Business oder via E-Mail zur Verfügung;

auch Interviews gehören zu deinem Aufgaben bereich.

• Direktansprache : Für unsere kritischen Positionen recher chierst du dauerhaft in Karriere netzwerken nach geeigneten Talenten und überzeugst sie von uns als Arbeitgeber.
• Technischer Support : Als Ansprech partner für unser Bewerber managementsystem briefst du andere Nutzer zu den wichtigsten Features und zeigst ihnen unseren digitalen Recruiting-Prozess.

Diese Skills bringst du mit :

• Kaufmännische Ausbildung oder Studium, gerne mit Personal-Schwerpunkt
• Unerlässlich ist Berufs erfahrung in der Bewerber auswahl sowie im Active Sourcing
• Sichere Office-Kenntnisse , insbesondere in MS Excel Erfahrung mit einem Bewerber management system sind ein Plus
• Ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten sowie Freude am Umgang mit anspruchsvollen Kunden, Kandidaten und Kollegen
• Spaß am Projekt management sowie Lust darauf, unsere Candidate Journeys weiterzu entwickeln und dir dabei immer wieder neue Themen zu erschließen

Das bieten wir dir :

• Mehr Flexibilität arbeite ganz oder teilweise von einem beliebigen Ort in Deutschland aus (einzige Voraus setzung : schnelles Internet)
• Mehr Sicherheit bei einem Unternehmen mit über 50-jähriger Geschichte, das auch in Zukunft wachsen wird
• Mehr Mobilität dank Zuschuss zum Jobticket und der exzellenten Anbindung unseres Berliner Büros am Checkpoint Charlie
• Mehr Work-Life-Balance durch 30 Tage Urlaub pro Jahr und klar geregelte Arbeits zeiten, ganz nach deinen Bedürfnissen
• Mehr Zusatzleistungen z. B. Mitarbeiter-Tantieme, betrieb liche Alters vorsorge und kosten loses Firmen-Smartphone ab einem Jahr Betriebs zugehörigkeit
• Mehr Weiterbildung an unserer hauseigenen Raven51 Academy und im Rahmen vielfältiger E-Learning-Angebote

Bewirb dich jetzt in 2 Minuten!

Nutze einfach unser Bewerbungsformular . Wir prüfen deine Unterlagen und geben dir innerhalb von fünf Werktagen Feedback.

Wenn’s passt, laden dich unsere Recruiter Karo und Carmen so schnell wie möglich zum Vorstellungs gespräch ein.

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Fragen zum Prozess? Unser Recruiting-Team ist für dich da :

Tel. 069 870086-422 / 069 870086-423

E-Mail : tm AT raven51.de

Raven51 AG

Markgrafenstraße 56

10117 Berlin

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