Mitarbeiter (m/w/d) für den 2nd/3rd Level Support
Out with the old, in with the new - time for a job change, woo-hoo!
Zur Erweiterung erfolgreichen Standorts in Hamburg-Harburg sucht mein Kunde ab sofort einen engagierten Mitarbeiter (m / w / d) für den 2nd / 3rd Level Support in Vollzeit und Festanstellung.
In Ihrer Funktion übernehmen Sie vielfältige Aufgaben wie die Installation und Konfiguration von Hard- und Software bei unseren Einsendern sowie die professionelle Betreuung von Kundenanfragen auf dem 2nd und 3rd Level.
Dabei sind Sie für die eigenständige Fehleranalyse und -behebung zuständig und sorgen dafür, dass unsere Systeme optimal funktionieren.
Darüber hinaus unterstützen Sie bei der technischen Umstellung in Arztpraxen und der Konfiguration sowie Wartung der eigenen Systeme.
Auch die Koordination von IT-Projekten zwischen Labor und Arztpraxis bzw. Krankenhaus sowie die Abstimmung mit der Anwendungsentwicklung zählen zu Ihren Aufgaben.
Dein Profil :
Für diese Position sollten Sie über eine abgeschlossene IT-Ausbildung sowie mehrjährige Berufserfahrung im IT-Kundensupport und Fachwissen in den Bereichen System- und Netzwerkadministration verfügen.
Wichtig sind außerdem fundierte Kenntnisse in Betriebssystemen wie Linux und Windows sowie ein hohes Interesse an neuen Technologien und kontinuierlichem Lernen.
Als teamorientierter und zielgerichteter Mitarbeiter zeichnen Sie sich durch eine hohe Einsatzbereitschaft und ein positives Menschenbild aus.
Ein Führerschein der Klasse B rundet Ihr Profil ab.
Benefits :
Mein Kunde bietet Ihnen eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Unternehmen mit sinnvollen Aufgaben im Gesundheitssystem.
Dabei leben wir eine wertschätzende Unternehmenskultur und fördern Ihre fachlichen Kompetenzen durch Weiterbildungsmöglichkeiten.
Zudem profitieren Sie von zahlreichen Benefits wie einer hauseigenen Kantine, einem Zuschuss zum Deutschlandticket und gebäudenahen Mitarbeiterparkplätzen.
Für Ihre Erholung bieten wir diverse Sonderurlaubstage und unterstützen gesundheitsorientierte Sportkurse sowie mobile Massage im Büro.
Persönliche Events wie Sommer- oder Winterfeste und abteilungsinterne Weihnachtsfeiern stärken zudem das kollegiale Miteinander.
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