(Junior) Manager Startup-Relations / Networking (m/w/d)

ÜBER TORQ.PARTNERS

Wenn du schnell gehen willst, dann gehe alleine.

Wenn du weit gehen willst,

dann musst du mit anderen zusammen gehen.

Afrikanisches Sprichwort

torq.partners ist eine Unternehmensgruppe, deren Kern das Beratungsgeschäft ist. Als professioneller Begleiter unterstützen wir Organisationen beim Aufbau einer skalierbaren Organisation und schaffen ein starkes operatives sowie technisches Rückgrat.

Die Position besetzen wir für unsere interne Holdinggesellschaft, deren Rollen das Fundament unserer Consultingarbeit bilden.

Hier steuern wir torq.partners, entwickeln das Unternehmen weiter und kreieren ein effektives sowie inspirierendes Arbeitsumfeld.

ÜBER DIE POSITION

Als (Junior) Manager Startup-Relations / Networking treibst du den Ausbau unseres Netzwerks voran und bist das Gesicht unseres Unternehmens auf verschiedenen Events und Konferenzen.

Du arbeitest eng mit dem Business Development und anderen internen Teams zusammen, um strategische Kundenbeziehungen zu entwickeln und neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren.

Deine Hauptaufgabe ist es, aktiv Kontakte zu knüpfen, unser Netzwerk zu erweitern und unser Unternehmen zu repräsentieren.

Dabei vertiefst du bereits bestehende Beziehungen und erkundest neue.

DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH

• Du repräsentierst unser Unternehmen auf verschiedenen Events, Konferenzen und (Abendessen / Abendveranstaltungen / Business-Dinner) und baust unser Netzwerk weiter aus
• Du bist dafür verantwortlich, das bestehende Startup-Ökosystem zu vertiefen und neue Ökosysteme zu erkunden, indem du aktiv neue Kontakte knüpfst
• Du übernimmst die kontinuierliche Marktbeobachtung und identifizierst potenzielle Kunden, um neue Möglichkeiten zu erkennen
• Du bist innovativ in der Entwicklung neuer Ansätze, um mit Startups und Unternehmen ins Gespräch zu kommen
• Du agierst als Schnittstelle zwischen internen und externen Stakeholdern und unterstützt strategische Networking-Initiativen

DAS BRINGST DU MIT

Wir suchen ein motiviertes Profil mit Lust auf ein dynamisches Startup. Uns ist wichtig, dass du das richtige Mindset mitbringst und bereits erste Erfahrungen im Networking hast.

Was du noch nicht weißt, bringen wir dir bei!

• Ein abgeschlossenes Studium, idealerweise in einem wirtschaftsnahen Bereich ist ein Plus, aber kein Muss
• Du bringst relevante Berufserfahrung im Networking mit, idealerweise im Startup-Bereich oder in der BWL / Finance-Branche
• Du hast Freude am Netzwerken und an der Teilnahme an Events, Konferenzen und Abendveranstaltungen, und fühlst dich in diesen Umfeldern wohl
• Du bist kommunikationsstark, überzeugend und kannst Menschen schnell für dich und unsere Ideen gewinnen
• Du bist kundenorientiert, top motiviert und gehst im Kontakt mit Menschen auf
• Du hast Lust darauf, unser Startup-Ökosystem mitzugestalten und durch Networking Mehrwert für unser Unternehmen zu schaffen
• Du bist vertraut mit Tools wie LinkedIn, CRM-Systemen und hast eventuell Erfahrung mit Sales-Tools
• Du beherrschst Deutsch und Englisch in Wort und Schrift auf muttersprachlichem Niveau (C2)
• Du wohnst in Berlin und bringst eine hohe Reisebereitschaft mit

DAS ERWARTET DICH

• Unbefristeter Arbeitsvertrag und Perspektive einer langfristigen Karriereentwicklung samt Fortbildung durch die torq.academy
• 30 Urlaubstage und die Möglichkeit, bis zu 90 Tage Workation innerhalb der EU zu nutzen
• Flexible Arbeitszeiten : Früh- oder Spätaufsteher? Pass Deine Arbeitszeiten an Deine persönlichen Vorlieben und Umstände an
• Remote oder Office - Du entscheidest. Arbeite in einem unserer Büros in Berlin, Hamburg oder Potsdam, aus dem Home-Office oder von unterwegs
• Diverse Benefits z.B. ÖPNV-Ticket, Spendit-Kreditkarte, Fortbildungsbudget und Corporate Volunteering
• Ein dynamisches und offenes Team, in dem der Austausch von Wissen im Vordergrund steht

Über uns

torq.partners ist eine junge und moderne Beratung für Wachstumsunternehmen. Unser Fokus liegt auf dem Finance- und People-Consulting.

Seit unserer Gründung 2020 sind wir auf ein Team von über 100 Mitarbeitenden gewachsen und haben mehr als 500 Organisationen beraten.

Dabei haben wir mit inspirierenden Gründer*innen, internationalen VCs und spannenden Unternehmen aller Branchen und Wachstumsphasen zusammengearbeitet.

Mit unserem Handeln wollen wir nicht nur ein nachhaltig erfolgreiches Business schaffen, sondern auch auf gesellschaftlicher Ebene einen wesentlichen Beitrag leisten.

Wir verpflichten uns, ein Unternehmen zu sein, das in allen Geschäftsbereichen integrativ und fair ist. Wir wollen mit gutem Beispiel vorangehen, Diskriminierung die Stirn bieten und ein Vorbild für andere Unternehmen werden.

Neben spannenden Projekten und einem modernen Arbeitsumfeld erwarten Dich bei torq.partners also auch gesellschaftliches Bewusstsein und eine inklusive Unternehmenskultur.

Freu' Dich darauf, Teil einer "kununu Top Company" zu werden!

Wir haben Dich neugierig gemacht? Bewirb Dich jetzt!