Vertragsart: befristet mit Option auf Verlängerung und Übernahme
Beschäftigungsart: Arbeitnehmerüberlassung
Arbeitszeit: Vollzeit, Gleitzeit
Vergütung: 2.900 € – 3.500 € brutto im Monat je nach Berufserfahrung
Für wen suchen wir
Wir suchen Sie als Koordinator Fleet & Fuhrpark (m/w/d) in Vollzeit als Unterstützung für unseren Kunden in Kornwestheim. Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Konzernunternehmen aus dem Finanz- und Versicherungsbereich.
Das bringen Sie mit
Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d), Industriekaufmann (m/w/d) oder Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d) bzw. eine vergleichbare Qualifikation
Erfahrung aus der Autovermietung, dem Leasinggeschäft, dem Autohaus-, Flotten- oder Mobilitätsumfeld ist von Vorteil
Sie bringen idealerweise Berufserfahrung im Fuhrparkmanagement mit
Sie verfügen über Erfahrung in der Steuerung von Dienstleistern sowie in der Betreuung von Dienstwagennutzern
Sie besitzen eine hohe Affinität zur Automobilbranche sowie Interesse an modernen Mobilitätslösungen
Sie haben Erfahrung in der Analyse, Dokumentation und Interpretation von Kennzahlen sowie in der Erstellung von Reports und Präsentationen
Sie arbeiten sicher mit digitalen Arbeitsumgebungen sowie den MS-Office-Anwendungen Excel, Outlook und PowerPoint, insbesondere im Bereich Auswertungen und Präsentationen
Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Sie überzeugen durch Ihre Organisationsfähigkeit, Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung
Sie sind zuverlässig, zeigen Eigeninitiative und arbeiten ziel- sowie lösungsorientiert
Der Job
Sie übernehmen die Bearbeitung sämtlicher operativer Aufgaben im Bereich Fuhrparkmanagement
Sie organisieren und betreuen die Fuhrparkflotte in enger Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern
Sie unterstützen und beraten Fachbereiche sowie Mitarbeitende zu allen Themen rund um Mobilität und Fuhrparkmanagement
Sie sind Ansprechperson (m/w/d) für alle Fragen rund um Fahrzeuge, Mobilität und Fuhrparkservices und sorgen für eine serviceorientierte Betreuung der Mitarbeitenden
Sie steuern und koordinieren die Zusammenarbeit mit eingesetzten Fuhrparkdienstleistern
Sie verwalten fuhrparkrelevante Daten und stellen eine hohe Datenqualität sicher
Sie analysieren Kennzahlen im Fuhrparkmanagement und erstellen aussagekräftige Auswertungen, Präsentationen und Reportings
Sie fungieren als zentrale Schnittstelle zu verschiedenen Abteilungen (Einkauf, Vertrieb und Rechnungswesen etc.)
Sie erkennen Optimierungspotenziale und wirken aktiv an der Weiterentwicklung des Fuhrparkmanagements mit
Sie unterstützen die Umsetzung nachhaltiger Mobilitätskonzepte und entwickeln bestehende Prozesse kontinuierlich weiter
Vorteile
Attraktive übertarifliche Bezahlung (2.900 € – 3.500 € brutto im Monat je nach Berufserfahrung) nach GVP-Tarifvertrag
Weihnachts- und Urlaubsgeld sowie Bezuschussung bei den vermögenswirksamen Leistungen
Auszahlung der geleisteten Überstunden oder ein Zeitkonto
Topmoderne und leckere Mitarbeiterkantine vor Ort
Empfehlungsprämie - Mitarbeiter werben Mitarbeiter (bis zu 300,00 € brutto)
Einsatz bei einem renommierten Unternehmen aus der Region
Sehr gute Erreichbarkeit mit den öffentlichen Verkehrsmitteln
Persönliche Betreuung und Beratung durch einen festen Ansprechpartner von Office Events
Exklusive Mitarbeiterrabatte bei vielen Händlern (z. B. bei Zalando, IKEA, HelloFresh! – wechselnde Anbieter)
Sonstiges
Start: ab sofort
Vorerst befristet auf 6 Monate mit der Option auf Verlängerung
Vollzeit, 38 Std./Woche
Montag bis Freitag zwischen 07:00 und 18:00 Uhr
Bei dieser Anstellung handelt es sich um eine Tätigkeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung
Kontaktinformationen
Frau Jacqueline Heckel Office Events P & B GmbH Schwieberdinger Straße 44 71636 Ludwigsburg