Manager Preisgleitklauseln (m/w/d)*

HanseWerk Natur GmbH

Quickborn, DE

Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Über uns

HanseWerk Natur GmbH Quickborn beim Hamburg Unbefristet Vollzeit

HanseWerk Natur plant, baut und betreibt Nah- und Fernwärmenetze sowie klimafreundliche Heiz- und Wärmeerzeugungsanlagen für den Norden.

Für unsere Kunden finden wir dezentrale Lösungen zur nachhaltigen, umweltfreundlichen Versorgung mit Wärme und Strom. Wir sind Teil der HanseWerk-Gruppe einem der größten Energiedienstleister Norddeutschlands mit 2.

000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern an verschiedenen Standorten. Unsere Erfahrung stecken wir in frische Ideen, die wir als Serviceleistungen Kommunen und Unternehmen anbieten.

Werde Teil unseres engagierten Teams und gestalte mit uns die Energiewende!

Zur Verstärkung unseres Teams der HanseWerk Natur GmbH suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unseren Standort Quickborn beim Hamburg einen Referent Preisformel (m / w / d)*.

Deine Aufgaben

Du verantwortest die Erstellung und das Monitoring von kundenindividuellen Preisgleitklauseln für den Arbeits- und Grundpreis.

Dabei arbeitest du im engen Schulterschluss mit allen betroffenen Fachbereichen zusammen.

Daneben bist du der fachliche Support für Fragen rund um das Thema Preisgleitklauseln.
Du erstellst Analysen, Entscheidungsvorlagen und Ergebnispräsentationen für relevante Stakeholder.
Du trägst maßgeblich zu der Erstellung und Veröffentlichung der Preisblätter mit veröffentlichungspflichtigen Werten auf unserer Website bei.
Du treibst die Digitalisierung in deinem Team voran, betreust und entwickelst vorhandene Datenbanken weiter.
Ein weiterer Bestandteil deiner Aufgabe ist die Mitarbeit in bereichsübergreifenden Projekten.

Dein Profil

Du verfügst über ein abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium (vorzugsweise Mathematik, Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbares) und großes Interesse an der Energiewende.
Du beherrschst die Anforderungen an eine datenbasierte Herangehensweise.
Du zeigst Leidenschaft, überzeugst und inspirierst andere. Sichere und nachhaltige Energieversorgung und Klimaschutz sind dir eine Herzensangelegenheit, die du mitgestalten möchtest.
Deine Aufgaben möchtest du eigenverantwortlich und selbstständig mit einem hohen Qualitätsanspruch umsetzen. Du übernimmst Verantwortung für dein Handeln.
Du bist ein Teamplayer, für den der Wissensaustausch im Vordergrund steht.
Du findest neue Wege, um Dinge zu verbessern und gehst dabei mit Neugier nach vorn.
Idealerweise bringst du schon Erfahrung in der Energiewirtschaft mit.

Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst.

Dein Profil

Transparente Vergütung : Du bekommst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine jährliche Bonuszahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 € / Jahr) und betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich : Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche und 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität : Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage jährlich aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe : Bei uns leitest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit : Ob JobRad, Betriebssport, sportliche Events oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung : Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch mit Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie : Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen.

Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

Auszeit : Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Pause von bis zu 6 Monaten einlegen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung : Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

Hast du noch Fragen?

Dann kontaktiere Markus Knauf gerne per Telefon +4941066293838. Oder bist du jetzt schon überzeugt, dass dies der nächste Schritt in deiner Karriere sein soll?

Dann bewirb dich gleich online - ganz ohne Anschreiben. Bitte beachte, dass wir aus datenschutzrechtlichen Gründen Bewerbungen per E-Mail nicht berücksichtigen können.

Bei Interesse bewirb dich bitte bis zum 11.08.2024.

Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!

So geht es weiter

Nach Ablauf der Bewerbungsfrist (11.08.2024) melden wir uns schnellstmöglich bei dir. Halte dir gerne nach Fristende schon einmal den Kalender für ein mögliches Vorstellungsgespräch frei.

Personaldienstleister bitten wir höflichst von Anfragen abzusehen.

Wir bieten

Transparente Vergütung : Du bekommst eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine jährliche Bonuszahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 € / Jahr) und betriebliche Altersvorsorge.
Zeit für dich : Bei uns hast du eine 38 Std.-Woche und 30 Urlaubstage, zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Du hast eine Zeiterfassung und kannst dein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.
Flexibilität : Du hast flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für uns selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kannst du bis zu 20 Tage jährlich aus dem EU-Ausland arbeiten.
Sinnstiftende Aufgabe : Bei uns leitest du einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.
Gesundheit : Ob JobRad, Betriebssport, sportliche Events oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine dein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.
Entwicklung & Weiterbildung : Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch mit Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.
Familie : Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die dich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen.

Zusätzlich bekommst du bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.

Auszeit : Mit unserem Sabbatical-Angebot kannst du eine Pause von bis zu 6 Monaten einlegen. Zudem kannst du bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.
Freistellung : Bei bestimmten Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder, Silberhochzeit erhältst du eine Arbeitsbefreiung über den gesetzlichen Rahmen hinaus.
Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.

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