Manager (m/f/d) Fleet Upgrade

Manager (m / f / d) Fleet Upgrade

• Vollzeit
• Ballindamm 25, Hamburg, Deutschland
• Mit Berufserfahrung
• 14.02.24

Über Hapag-Lloyd

Mit einer Flotte von modernen Containerschiffen und einer Gesamttransportkapazität von 2,0 Millionen TEU ist Hapag-Lloyd eine der weltweit führenden Linienreedereien.

Im Segment Linienschifffahrt ist das Unternehmen mit 13. Mitarbeitenden an Standorten in Ländern mit knapp Büros präsent.

Hapag-Lloyd verfügt über einen Containerbestand von 2,9 Millionen TEU inklusive einer der größten und modernsten Kühlcontainerflotten.

Weltweit Liniendienste sorgen für schnelle und zuverlässige Verbindungen zwischen mehr als Häfen auf allen Kontinenten. Im Segment Terminal & Infrastruktur bündelt Hapag-Lloyd seine Beteiligungen an 20 Terminals in Europa, Lateinamerika, USA, Indien und Nordafrika.

Rund 2. Mitarbeitende sind dem Segment Terminal & Infrastruktur zugeordnet und bieten neben den Terminalaktivitäten ergänzende Logistikdienstleistungen an ausgewählten Standorten.

Verantwortlichkeiten und Aufgaben :

• Leitung, Durchführung und Koordinierung von Projekten für technische Optimierung und Upgrades der Flotte, auch vor Ort weltweit
• Erstellung von technischen Projektspezifikationen zur Ausschreibung und Beauftragung verschiedener Ingenieurdienstleistungen im Rahmen von Machbarkeitsstudien und Projekten
• Zusammenarbeit und enge Abstimmung mit anderen Abteilungen zur Koordinierung projektrelevanter Meilensteine, Priorisierung, etc.
• Unterstützung bei der Vorbereitung und Erstellung von Investitionsanträgen
• Erstellung von Projektplänen, Definition von Arbeitspaketen und Meilensteinen
• Regelmäßige Analyse und Aufbereitung projektrelevanter Kennzahlen zur Überwachung und Berichten des Projektfortschrittes
• Kostenkontrolle und Berichten der Projektbudgets
• Enge Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten, insbesondere dem technischen Schiffsmanagement
• Unterstützung bei der Erstellung und Etablierung von Projektmanagementrichtlinien und -prozessen

Anforderungen und Qualifizierungen :

• Bachelor oder höherwertiger Abschluss im Bereich Schiffsmaschinenbau, Schiffbau, Schiffsbetriebstechnik oder ähnlicher Fachrichtung
• Mehrjährige Projektmanagementerfahrung, vorzugsweise im Schiffsneu- bzw. Schiffsumbau
• Auslandserfahrung von Vorteil
• Eigeninitiative und strukturiertes Handeln kombiniert mit Kreativität und Durchsetzungsvermögen
• Agiles Arbeiten und Begeisterungsfähigkeit für die Umsetzung und das Management von Veränderungsprozessen
• Gute Kenntnisse in MS-Officeprodukten
• Fließend in Englisch und Deutsch

Wir bieten :

• Ständig neue, verantwortungsvolle Aufgaben, die Möglichkeit zur Einführung von Lösungen von denen Sie persönlich überzeugt sind
• Hervorragende Möglichkeiten zur Weiterentwicklung, gestützt durch ein vielfältiges Angebot für Fort- und Weiterbildung
• Wettbewerbsfähige Vergütung (13 Gehälter + Urlaubsgeld) und Sozialleistungen, sowie ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Mindestens 28 Tage Urlaub, Gleitzeit, vermögenswirksame Leistungen, betriebliche Altersvorsorge
• Betriebsrestaurant mit täglich wechselnden, hochwertigen Gerichten zur Auswahl sowie Kaffeebar
• Zentrale Lage zwischen Hauptbahnhof und Jungfernstieg sowie Zuschuss zu den öffentlichen Verkehrsmitteln
• Hybrides Arbeitsmodell : 3 Wochentage in unserer Zentrale im Herzen Hamburgs und 2 Wochentage mobiles Arbeiten
• Gesundheits- und Betriebssportprogramme (z.B. Yoga, Segeln, Betriebsarzt, etc.) sowie Fahrrad-Leasing

Alexandra von Bastian Talent Acquisition & Employer Branding Manager Online bewerben Teile diesen Job

• Impressum Datenschutzerklärung
Vor 27 Tagen