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Redakteur*in für die Redaktion "Rote Rosen"

NDR
hybrides Arbeiten möglich, DE
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.

Ihre Aufgaben

  • Redaktionelle Betreuung vorwiegend für die Telenovela Rote Rosen
  • Dramaturgische Begleitung und Abnahme aller Buchentwicklungen vom Konzept bis zum Drehbuch
  • Redaktionelle Begleitung der Abnahme künstlerischer Gewerke z. B. Set, Requisite, Maske
  • Betreuung und Abnahme von Besetzungsvorschlägen
  • Begleitung der Produktion vor Ort ( einen vollen Arbeitstag pro Woche in Lüneburg)
  • Betreuung von Pressearbeit, Online, Trailer und Marktforschungen mit dem NDR, der ARD und der Degeto Film GmbH
  • Betreuung des Formates über Social Media Ausspielwege

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium und / oder eine journalistische Ausbildung oder eine vergleichbare Ausbildung, die dem übertragenen Aufgabengebiet entspricht
  • Dramaturgische Kenntnis von Dauerserien, Telenovelas, Dailys und Weeklys
  • Affinität und Erfahrung im Bereich Social Media
  • Gute Kommunikationsfähigkeit und teamorientiertes, selbstständiges Arbeiten
  • Hohes Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot

  • Wir bieten Ihnen einen Arbeitsplatz in Hamburg mit guter .
  • An unseren Hauptstandorten versorgt Sie die Studioküche mit leckeren Gerichten.
  • Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, Sportangebote und tarifliche Leistungen, wie zum Beispiel ein bezuschusstes Deutschlandticket als Jobticket, kommen noch hinzu.
  • Der kollegiale Austausch wird bei uns groß geschrieben. Ihre neuen Kolleg*innen können Sie auch in standortübergreifenden Netzwerken kennenlernen.
  • Eine gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ist uns wichtig. Als Unterstützung in allen Lebenslagen steht Ihnen u.

a. ein Work-Life-Service beratend zur Seite.

Mehr Informationen rund um den NDR als Arbeitgeber finden Sie hier.

Vielfalt im NDR leben

Der NDR macht Programm für alle Menschen. Als öffentlich-rechtliches Medienunternehmen wollen wir die Diversität in der Gesellschaft auch durch unsere Kolleg*innen repräsentieren.

Deshalb freuen wir uns besonders über Bewerber*innen, die unsere Teams vielfältiger machen und damit bereichern. Alle Mitarbeiter*innen sollen sich bei uns sicher und wertgeschätzt fühlen und sich entfalten können unabhängig von Alter, Behinderung, sexueller Orientierung oder geschlechtlicher Identität, der sozialen Herkunft, Nationalität, Glauben oder Weltanschauung, dem Familienkonzept oder Care-Verantwortung.

Sollten Sie im Zuge des Bewerbungsprozesses Unterstützung benötigen z. B. aufgrund einer Behinderung, dann lassen Sie uns dies gerne wissen.

Bei gleicher Eignung und Befähigung werden schwerbehinderte Menschen vorrangig berücksichtigt.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Vor 30+ Tagen
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