Teamleader (m/w/d) Software Support

Teamleitung (m / w / d) für die Betreuungsbehörde

Der Kreisausschuss des Hochtaunuskreises sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine

Teamleitung

m / w / d) für die Betreuungsbehörde

Dipl. Sozialpädagogen (m / w / d), Sozialarbeiter (m / w / d),

Soziale Arbeit (B.A., M.A.) (m / w / d))

für das Sachgebiet der Betreuungsbehörde im Fachbereich 60.p>

Die Vergütung erfolgt bei Eignung und Qualifikation nach S 14 TVöD. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Das Aufgabengebiet umfasst insbesondere folgende Schwerpunkte :

• Wahrnehmung der Aufgaben der Betreuungsbehörde nach den aktuellen Gesetzen
• Fachliche und organisatorische Führung des Teams Betreuungsbehörde perspektivisch ca. 9 Beschäftigte
• Vertretung der Betreuungsbehörde nach außen gegenüber Gerichten, Institutionen und Betreuungsvereinen
• Qualitätssicherung von Berichten und Stellungnahmen zur Unterstützung der Gerichte im Rahmen des Betreuungsverfahrens
• Koordinierung der aufsuchenden Sozialarbeit und Sozialberichterstellung
• Vermittlung von Hilfen
• Gezielte Akquise von ehrenamtlichen Berufsbetreuern (m / w / d)
• Prüfung der Eignung von Berufsbetreuern

m / w / d)

• Beratung und Unterstützung der Berufsbetreuer und Bevollmächtigten (m / w / d)
• Dokumentation mit fachspezifischer Software
• Organisation von Fortbildungen für Betreuer (m / w / d)
• Unterstützung der Arbeit von Betreuungsvereinen
• Abstimmung von Zuführungs- und Unterbringungsmaßnahmen
• In Einzelfällen Führen von Betreuungen
• Mitarbeit bei der Bewältigung von Pandemien und Katastrophen

Wir erwarten :

• Ein abgeschlossenes Studium der Sozialarbeit / Sozialpädagogik bzw. Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung und Berufserfahrung in Betreuungsangelegenheiten von möglichst 3 Jahren
• Berufs- und Lebenserfahrung im Umgang mit älteren, behinderten und psychisch erkrankten Menschen
• Kenntnisse im Umgang mit Gerichtsbeschlüssen und Sachverständigengutachten (juristische und medizinische Terminologie)
• Tiefgründiges Fachwissen im Betreuungsrecht
• Gute schriftliche und mündliche Ausdrucksfähigkeit, Selbstständigkeit, Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit und Belastbarkeit
• Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse, insbesondere der gängigen MS-Office-Anwendungen
• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft, den privaten PKW für Dienstfahrten einzusetzen

Wir bieten :

• Ein interessantes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabengebiet in einem aufgeschlossenen und innovativen Team
• Fundierte Einarbeitung mit schrittweiser Übernahme der zugewiesenen Aufgaben
• Wir fördern Sie mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten bei Ihrer fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung
• Flexible Arbeitszeitmodelle mit festen familienfreundlichen Arbeitszeiten
• Arbeitsfreie Tage am 24.12.
• 30 Urlaubstage (bei einer 5-Tage Woche)
• Hausinterne Kinderbetreuung für Kinder unter 3 Jahren bis hin zum Schuleintritt
• Eine Jahressonderzahlung
• Ein zusätzliches regelmäßiges Leistungsentgelt
• Betriebliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Ein kostenfreies Jobticket für das gesamte Gebiet des Rhein-Main-Verkehrsverbundes
• Betriebssportangebot
• Benefits auf verschiedenen Portalen namhafter Anbieter

Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wünschen sich gleichzeitig einen sicheren Arbeitsplatz mit spannenden Aufgabenfeldern, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung.

Die Stelle ist zunächst befristet, eine spätere Übernahme in ein unbefristetes Beschäftigungsverhältnis und langfristige Zusammenarbeit wird jedoch ausdrücklich angestrebt.

Für weitere Auskünfte steht Ihnen die Leitung des Personalservice (Herr Sauer, 06172 999 1100) und die Leitung des Fachbereichs Gesundheitsdienste, Veterinärwesen und Verbraucherschutz (Frau Dr.