(Senior) HR Business Partnerin (m/w/d)
Über uns Unser HR-Team bei der Bachner Group sucht Verstärkung. Bei uns dreht sich alles um Menschen ihre Einstiege, ihre persönliche und berufliche Entwicklung, ihre Abschiede.
Wir stehen unseren Mitarbeitenden und Führungskräften bei allen personalrelevanten und arbeitsrechtlichen Themen als Sparringspartner zur Seite.
Sie recherchieren und identifizieren neue Trends im HR, bilden sich stetig weiter und bringen Ihr Know-how in die Personalarbeit ein.
Sie genießen das Vertrauen, Ihre Ideen und Konzepte in unseren Arbeitsalltag voranzubringen und sich mit Ihren Aufgaben weiterzuentwickeln.
Als HR-Business Partner gestalten Sie nicht nur den Weg unserer Mitarbeitenden, sondern auch Ihren eigenen hin zu einer umfassenden Rolle als HR-Business Partner mit.
Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit bei mindestens 30h / Woche zu besetzen. Zusätzlich bieten wir die Flexibilität 2 Tage im Home Office zu arbeiten. Aufgaben
- Sie sind verantwortlich für die Personalbetreuung im Laufe des kompletten Mitarbeiterzyklus
- Sie sind Sparringspartner für die Führungskräfte in Ihrem Betreuungsbereich und beraten selbstständig in allen personalrelevanten Angelegenheiten
- Sie führen und moderieren souverän und routiniert Beratungs-, Mitarbeiter- und Konfliktgespräche
- Entwicklung und Umsetzung von Maßnahmen zur Mitarbeiterbindung, um Engagement und Zufriedenheit zu steigern
- Zusammen mit uns ermitteln Sie Verbesserungsmöglichkeiten in bisher gelebten Prozessen im Personalwesen und setzen entsprechende Maßnahmen um - wir freuen uns auf Ihre Ideen! Profil
- Mehrjährige Berufserfahrung als HR- Ansprech- und Sparringspartner für Fach-und Führungskräfte, idealerweise von gewerblich-technischem Personal oder aus dem Handwerk
- Gute Kenntnisse im Tarif- und Arbeitsrecht, sowie Steuer- und Sozialversicherungsrecht
- Sie bringen Empathie und Freude am Umgang mit Menschen mit - vom Hilfsarbeiter bis zur Geschäftsführung
- Sie haben Lust, mit uns die Dinge zu verändern - Aufgaben gehen Sie aktiv an und finden gemeinsam mit allen Beteiligten die passenden Lösungen
- Sie teilen unseren Teamspirit, legen Wert auf eine offene und konstruktive Kommunikation auf Augenhöhe Wir bieten
- Arbeitgeberfinanzierte Krankenzusatzversicherung
- Arbeitgeberfinanzierte Unfallversicherung
- Lebensarbeitszeitkonto
- Betriebliche Altersversorgung
- BusinessBike
- Zuschuss für Kita, Kinderkrippe und Kindertagespflege
- Förderung von Fort- und Weiterbildungen
- Zahlreiche Einkaufsvorteile
- Zusatzverdienste
- bis zu 35 Tage Urlaub
- Urlaubszuschuss
- Gutscheinkarte Kontakt Evelyn Winterstein Tel. : +49 8751 8189 415 [email protected]
(Senior) HR Business Partnerin (m/w/d)
Als HR-Business Partner gestalten Sie nicht nur den Weg unserer Mitarbeitenden, sondern auch Ihren eigenen hin zu einer umfassenden Rolle als HR-Business Partner mit. Mehrjährige Berufserfahrung als HR- Ansprech- und Sparringspartner für Fach-und Führungskräfte, i...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Senior HR Business Partner (m/w/d)Für unser HR-Team suchen wir einen Senior HR Business Partner (m/w/d) - unbefristet in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche), der mit Begeisterung unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Du jonglierst gerne mit Zahlen und machst durch das Aufbereiten von HR-Kennzahlen ...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Für unser HR-Team suchen wir einen Senior HR Business Partner (m/w/d) -unbefristet in Vollzeit (37,5 Stunden/Woche), der mit Begeisterung unsere HR-Arbeit weiter voranbringen möchte. Senior HR Business Partner (m/w/d). Du jonglierst gerne mit Zahlen und machst durch das Aufbereiten von HR-Kennzahlen...
(Senior) HR Business Partner (m/w/d)
Mehrjährige Berufserfahrung in der operativen Personalarbeit. Sehr gute Kenntnisse im Arbeitsrecht und im BetrVG, Erfahrungen im HR Reporting von Vorteil. Kompetente und professionelle Beratung der Geschäftsführung und Führungskräften in allen personalrelevanten Fragen. Selbstständige Durchführung v...
Senior HR Business Partner IT (m/f/d)
HR functions, including as an HR Business Partner or a comparable position within IT. Munich-based CTO and IT leadership team, advising on HR and employment matters, including people management, performance management, succession planning, and strategic personnel development. HR expertise with at le...
Senior HR Business Partner Germany
To ensure EssilorLuxottica Germany wholesales business receive high quality of senior HR lead support we are recruiting a Senior HR Business Partner EssilorLuxottica Germany. This HR Business Partner will work closely with the General Managers and senior business leaders of two different entities in...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Als erfahrene:r HR Business Partner:in bist du ein wichtiger Bestandteil unseres Teams an unserem wachsenden und dynamischen Standort in München oder auch in Leinfelden-Echterdingen. Du bringst sehr gute Englisch- sowie Deutschkenntisse in Wort und Schrift mit. TD SYNNEX ist der weltweit führende IT...
Senior HR Business Partner Ochsenfurt (m/w/d)
Jahre Berufserfahrung einer generalistischen HR-Funktion, gepaart mit Erfahrung im industriellen Umfeld (Schichtbetrieb, Wochenendarbeit). Als HR-Standortleiter für das Werk bist Du der HR-Referenzpunkt für das Werkleitungsteam und berätst dieses in operativen und strategischen Fragestellungen. Fü...
Senior HR Business Partner - Pharmaindustrie München
Sie verfügen über mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als HR Business Partner in der produzierenden Industrie. Senior HR Business Partner (m/w/d). Wir finden für Sie Führungskräfte und Senior Level Spezialist*innen in Premium-Positionen, Menschen mit herausragenden Führungsqualitäten, Know-how, Empat...
Senior HR Business Partner (m/w/d)
Sie haben bereits mehrjährige Erfahrung als HR Business Partner in größeren Unternehmen und in der Begleitung von Veränderungsprozessen, idealerweise im internationalen Umfeld. Senior HR Business Partner (m/w/d). Verstärkung der Business Partner Teams am Standort in München in Teilzeit:. Verantwortu...