HR Business Partner (m/w/d)

Startdatum

Du suchst eine spannende Herausforderung im Personalwesen, um Deine Erfahrungen in der Betreuung entlang des gesamten Employee Lifecycles einbringen zu können?

Wir bieten Dir die Möglichkeit, ab sofort in Vollzeit als HR Business Partner (m / w / d) an unserem Standort in München mit unserem People Team den Personal Bereich weiter zu professionalisieren und unsere Mitarbeitenden ganzheitlich zu betreuen.

Deine Aufgaben

Data und AI gestalten unseren Alltag. Zu Deinen Herausforderungen zählen :

• Verantwort ung für die Beratung von Führungskräften in allen personalrelevanten Fragestellungen (Richtlinien, Abläufe, Personalangelegenheiten, etc.)
• Betreuung von Mitarbeitenden im zugewiesenen Kreis in allen Phasen des Employee Lifecycles
• Sicherstellung der Einhaltung aller arbeitsrechtlicher Vorschriften und Bestimmungen sowie die Anwendung aller People Prozesse und Instrumente
• Verantwortlich für die Qualität der Personaldokumente im Mitarbeitendenkreis
• Im Vertretungsfall oder nach Bedarf, selbstständige Erstellung relevanter Personal-Dokumente nach Vorlage (wie z.B. Arbeitsverträge, Änderungsvereinbarungen, Arbeitszeugnisse)
• Durchführung von Personalmaßnahmen unter Berücksichtigung der landesspezifischen, arbeitsrechtlichen Bestimmungen in enger Abstimmung mit dem jeweiligen Vorgesetzten des Fachbereichs
• Verantwortlich für die Entwicklung, Etablierung und Weiterentwicklung von Personalrichtlinien, Prozessen, Tools und Systemen
• Proaktive Identifizierung von Verbesserungsmöglichkeiten im People Partnering , Einbringung von geeigneten Lösungsvorschlägen, Leitung von Verbesserungsprojekten
• Sicherstellung eines professionellen und positiven Auftritts des People Partnerings und damit verbundener interner Abläufe, Richtlinien und Verfahren auf allen relevanten internen Kanälen
• Enge Zusammenarbeit mit dem gesamten People Team und weiteren Stakeholdern im Unternehmen

Dein Profil

Data ist in Deiner DNA? Das solltest Du mitbringen :

• Erfolgreich abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches oder psychologisches Studium , idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare Ausbildung
• Mindestens 7 Jahre Berufserfahrung im Per so nal Be reich eines dynamischen und internationalen Unternehmens, idealerweise im IT-Bereich oder der (IT-) Beratung
• Erfahrung in der professionellen Beratung von Führungskräften und in der Durchführung von Personalmaßnahmen
• Sehr gute Kenntnisse im deutschen Arbeitsrecht und praktische Erfahrung in diesem
• Verantwortungsbewusste und zuverlässige Arbeitsweise gepaart mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung und Teamgeist
• Sehr gute MS-Office-Kenntnisse und idealerweise Erfahrung im Umgang mit unserem HR-System Personio
• Fähigkeit unterschiedliche Interessen zu verstehen und diese lösungsorientiert zu vereinen
• Flexible Arbeitsweise sowie kundenzentriertes Denken und Handeln
• Konzeptionelles und analytisches Denkvermögen sowie eine e rgebnisorientierte , genaue und strukturierte Arbeitsweise
• Fähig proaktiv und positiv Veränderungen voranzutreiben sowie eine Hands on -Mentalität und unternehmerisches Denken
• Sehr gute Kommunikationsfähigkeit mit sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Wir bieten

Data bewegt uns! Was Dich auf Deiner persönlichen Journey erwartet, findest Du hier :

Work-Life-Balance

Vertrauensarbeitszeit mit flexibler Arbeitszeitgestaltung, hybrides Arbeitsmodell, workation nutze die Möglichkeit aus dem EU-Ausland zu arbeiten

Kultur & Zusammenarbeit

Einzigartige Teamatmosphäre, flache Hierarchien zu unserem CEO Alex sowie eine offene Feedbackkultur, jährliche Teamworkshops auf unserem Data.

Castle im Zillertal, gelebtes Data.Musketeer Prinzip einer für alle, alle für einen! , unser at Buddy Programm zur besseren Vernetzung, regelmäßig stattfindende Fach- und Freizeitevents, hundefreundliche Büros

Fachliche & persönliche Entwicklung

Intensiver Onboarding- & Einarbeitungsprozess, persönlicher Entwicklungsplan und individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten, vielfältiges Workshop- und Schulungsangebot innerhalb der Data.

Academy durch unsere erfahrenen Data.Musketeers sowie externen Anbieter, Führungs-, Projektleiter- und Expertenlaufbahn

Vergütung & Zusatzleistungen

Kita-Zuschuss, Betriebliche Altersvorsorge mit 20% Bezuschussung, zahlreiche Corporate Benefits & Mitarbeiterangebote (z.

B. für Events und Reisen), Startguthaben in unserem internen Merchandise-Shop, kompetitives Gehalt mit variablen Anteilen

Gesundheit & Wohlbefinden

Mental Health & Wellbeing Support sowie Coaching und Meditation durch nilo.health, Fitness- und Yogaräume im Münchner Office, regelmäßige Mitarbeiterzufriedenheitsumfragen, EGYM Well Pass Mitgliedschaft mit Plus1 Option, Fahrradleasing über Jobrad nach der Probezeit, interne Gruppen für sportliche Aktivitäten, kostenlose Heiß- und Erfrischungsgetränke sowie frisches Obst im Office, Dachterrasse (Grill)

Mobilität

Zentrale Lage der Offices, gute Anbindung an den Öffentlichen Nahverkehr, Möglichkeit von anderen Standorten zu arbeiten

Ansprechpartnerin

Michaela Schlögl, Principal People Partner : +49 171 3013 753

Über uns

Die Alexander Thamm GmbH ist einer der führenden Anbieter von Data Science und Künstlicher Intelligenz im deutschsprachigen Raum.

Das Unternehmen generiert für und mit seinem Kunden aus Daten echte Mehrwerte, damit diese auch in Zukunft wettbewerbsfähig sind.

Dazu entwickelt und implementiert die Alexander Thamm GmbH datengetriebene Innovationen sowie Geschäftsmodelle. Das Leistungsportfolio umfasst die gesamte Data Journey von der Datenstrategie über die Entwicklung von Algorithmen und den Aufbau von IT-Architekturen bis hin zu Wartung und Betrieb.

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