Hr controller Jobs in Lenzkirch
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Hr controller • lenzkirch
Personalreferent (m / w / d)
ATMOS Médical France S.A.R.LLenzkirch, Ludwig-Kegel-Straße 16, DeutschlandHR Generalist (m / w / d) ID 240508
DIS AGSchluchsee, Baden-Württemberg, DeutschlandSales Controller
Eberspächer GroupBaden-Württemberg, DEHR Business Partner
Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de- Gesponsert
Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt / HR Payroll (gn) in Karlsruhe
emeis Deutschland GmbHBaden-Württemberg, DE- Gesponsert
Leiter Personal (m / w / d)
Mesa Parts GmbHLenzkirch, DEJunior Controller (m / w / d)
HaysBaden-Württemberg- Gesponsert
Mitarbeiter Human Resources Management / Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m / w / d)
Hotel Feldberger Hof Banhardt GmbHFeldberg (Schwarzwald), Baden-Württemberg, DETechnischer Controller (m / w / d)
JOHANN BUNTE Bauunternehmung SE & Co. KGBaden-Württemberg, DEController - Perspektive zur Teamleitung (m / w / d)
NEWSEARCHNordosten Baden-WürttembergDH-Studium Wirtschaftsinformatik (m / w / d) ab 2026
Testo SE & Co. KGaALenzkirch, deWerkstudent HR Processes and Systems (w / m / d) in Stuttgart
ANDREAS STIHL AG & Co. KGBW, DEFinancial Controller (m / w / d)
Bertelsmann SE & Co. KGaAGermany multi-location, BW, DEController (m / w / d) - Region Ludwigsburg
ISG International Service GroupBaden-WürttembergHR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)
Hanseatische PersonalkontorGroßraum StuttgartHR-Allrounder (m / w / d)
SÜLZLEBaden-WürttembergElektriker (m / w / d) - Direktvermittlung
HR Management Jeannette BurgemeisterTitisee-Neustadt, Baden-Württemberg, DEQuality Controller
CoatsBaden-WürttembergController (m / w / d)
InpernellLöffingen, Baden-Württemberg, DeutschlandHR Business Partner Germany
ArcelorMittalBaden-Württemberg, GermanyPersonalreferent (m / w / d)
ATMOS Médical France S.A.R.LLenzkirch, Ludwig-Kegel-Straße 16, DeutschlandICH. WIR. KÖNNEN. WAHRMACHEN.
Wir unterstützen medizinisches Fachpersonal dabei, bessere Diagnosen zu stellen und Behandlungserfolge zu steigern – in der Praxis nebenan oder im Krankenhaus am anderen Ende der Welt. Dafür setzen wir auf starke Mitarbeitende, die als Mitunternehmer all ihre Leidenschaft und Kompetenzen für unsere ATMOS einbringen und gemeinsam „Unmögliches“ wahrmachen. Dies ist für uns der Schlüssel zu nachhaltig unternehmerischem Erfolg.
Sind Sie das fehlende Puzzleteil in unserem HR-Team?
Wir suchen Sie als erste Ansprechpartnerin oder ersten Ansprechpartner für unsere Personalentwicklung sowie die Digitalisierung der HR Prozesse bei ATMOS. Sie übernehmen darüber hinaus die Steuerung des Schulungsmanagements und konzipieren für alle Mitarbeitergruppen des Hauses die entsprechenden Entwicklungsmaßnahmen.
Das verantworten Sie :
- Sie lieben Personalentwicklung : Sie sind fachlich und konzeptionell verantwortlich für die Betreuung der aktuellen HR-Personalentwicklungsmodule und Projekte (Mitarbeiterbeurteilungen, Performance und Ziele Management, Feedbackgespräche / -beurteilungen) sowie die Abteilungs- / Nachfolgeplanung (Teamanalysen)
- Sie bringen uns in die digitale Welt : Sie steuern gemeinsam mit der Bereichsleitung die Digitalisierung der HR Prozesse
- Sie sind der Treiber unserer Mitarbeiterqualifizierung : Sie übernehmen die Planung, Konzeption und Erfolgskontrolle passender Weiterbildungsmaßnahmen und sind in Zukunft der Treiber in Richtung eLearning
- Sie mögen Projektarbeit und sind ein Teamspieler : Sie unterstützen aktiv bei der Umsetzung von HR-Projekten und unterstützen alle HR-Teammitglieder in der „klassischen" HR-Arbeit, insbesondere vom Recruiting bis zur Abrechnung sowie im HR Qualitätsmanagement und bei den Young Talents.
Das qualifiziert Sie :
Das erwartet Sie :