Talent.com

Hr manager Jobs in Oftersheim

Zuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
HR-Manager (w / m / d)

HR-Manager (w / m / d)

Robert HalfMannheim, DE
Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Mannheim, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen.Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden.Die Betre...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
HR Manager, HR Generalist als Teamleiter (m / w / d) Schwerpunkt Recruiting & Social

HR Manager, HR Generalist als Teamleiter (m / w / d) Schwerpunkt Recruiting & Social

Thor GmbHSpeyer, Rheinland-Pfalz, Germany
HR Manager, HR Generalist als Teamleiter (m / w / d) Schwerpunkt Recruiting & Social.Fachliche und disziplinarisch Führung eines Teams in den Bereichen Recruiting & Kommunikation, BEM & Soziales (3 Per...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
  • Gesponsert
HR-Manager (m / w / d)

HR-Manager (m / w / d)

Phyton Biotech GmbHHeidelberg, DE
Mit umweltfreundlichen und nachhaltigen biologischen Prozessen betreiben wir in Ahrensburg die weltweit größte Fermentationsanlage für pflanzliche Zellkulturen, entwickeln innovative biotechnologis...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 6 Tagen
HR Manager Controlling - Bildung w / m / d

HR Manager Controlling - Bildung w / m / d

SRH Bildung GmbHHeidelberg, Deutschland
HR Manager Controlling - Bildung w / m / d.Die SRH Bildung GmbH ist ein führender, privater Träger von Schulen und Beruflicher Rehabilitation mit 7 Tochterunternehmen an mehr als 30 Standorten.In unser...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager - Recruiting (m / w / d) Caterer

HR Manager - Recruiting (m / w / d) Caterer

IMPACT GmbHMannheim
Vollzeit
Unser Kundenunternehmen ist ein familiengeführter Caterer und verwöhnt mit mehr als 1.Mitarbeitern namhafte Kunden täglich aufs Neue. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen.HR Manager (m / w / d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Manager

HR-Manager

HengstKetsch, DE
Mobilität, Gesundheit, Technologie & Nachhaltigkeit : Wir arbeiten täglich an den großen Themen unserer Zeit.Und das mit dem Ziel, den Planeten zu einem saubereren Ort zu machen.Als Familienunterneh...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager / Personalreferent / Recruiting Manager / Talent Acquisition (m / w / d)

HR Manager / Personalreferent / Recruiting Manager / Talent Acquisition (m / w / d)

Tech Staff Solutions Heidelberg GmbHHeidelberg, Baden-Württemberg, DE
Über Uns Du bist auf der Suche nach einer neuen Herausforderung? Dann bist Du hier genau richtig.Als deutschlandweit tätiger Personalvermittler haben wir es uns zur Aufgabe gemacht, Dich mit den fü...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 23 Tagen
HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

DIS AGSpeyer, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung?.Sie möchten Ihr Fachwissen in einem neuen Umfeld einsetzen?. Dann nutzen Sie diese Chance und bewerben Sie sich noch heute als HR...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Payroll and Pension Scheme Manager

HR Payroll and Pension Scheme Manager

EMBLHeidelberg, Neckar, DE
4.400,00 € monatlich
Undertakes the full cycle of HR payroll functions of EMBL within the Human Resources area of responsibility in accordance with the EMBL Staff Rules and Regulations (SRRs).Monitors and assures quali...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

commehr GmbHMannheim, Baden-Württemberg, DE
Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands.Über Mitarbeiter •innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied.Unse...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

Randstad DeutschlandMannheim, Baden-Württemberg, DE
Für unseren Kunden am Standort Mannheim besetzen wir aktuell eine spannende Position als HR-Manager (m / w / d) in direkter Personalvermittlung. Wenn Sie also gerade über eine berufliche Veränderung nac...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 10 Tagen
HR-Manager (m / w / d) Mannheim

HR-Manager (m / w / d) Mannheim

be4work GmbHMannheim, Deutschland
Die be4work entwickelt sich immer weiter.Werde ein Teil unseres Teams als Personaldisponent (gn) / HR Manager (gn) in Mannheim. Als 100%tige Tochter der pfenning logistics, nutzen wir als Konzerntoc...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Consultant / Account Manager (m / w / d)

HR Consultant / Account Manager (m / w / d)

Pacura med GmbHHeidelberg, Deutschland
Mit flachen Hierarchien, vertrauensvoller Zusammenarbeit und transparenter Kommunikation richten wir unsere Arbeitsstrukturen an den Bedürfnissen unserer. Als Arbeitgeber sorgen wir nachhaltig für b...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager (m / w / d)

HR Manager (m / w / d)

HaysMannheim
Festanstellung durch unseren Kunden Mannheim Startdatum : sofort Referenznummer : 766858 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Administrative Abwicklung und Umsetzung von Eintritten, Austritten und Verset...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Payroll and Pension Scheme Manager

HR Payroll and Pension Scheme Manager

Embl-EbiHeidelberg
4.400,00 € monatlich
Contract duration : 3 years (renewable).Grading : 6 (monthly salary starting from 4.At least five years of relevant HR experience in areas of responsibility, knowledge of payroll processes and proced...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Junior HR Project Manager (m / f / d)

Junior HR Project Manager (m / f / d)

PHOENIX Pharma SEMannheim
Junior HR Project Manager (m / f / d).Join PHOENIX! Support us in supplying the people of Europe with medicines and healthcare products quickly and reliably - and experience a job that is as diverse as...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
  • Gesponsert
HR Manager / Personalreferent / HR Business Partner (w / m / d)

HR Manager / Personalreferent / HR Business Partner (w / m / d)

KT Abrechnungsdienste e.K.Heidelberg, Baden-Württemberg, Germany
Die KTA übernimmt verbundweit die Aufgaben in den Bereichen Finanzen und Controlling, Human Relations, Immobilien- und Gebäudemanagement sowie IT, und sorgt für eine reibungslose Prozessabwicklung....Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 13 Tagen
HR Manager (w / m / d)

HR Manager (w / m / d)

BrunelMannheim, Deutschland
Als HR Manager sind Sie verantwortlich für die Entwicklung und Umsetzung von HR-Strategien, die eng mit den Unternehmenszielen abgestimmt sind und darauf abzielen, die Mitarbeiterbindung zu fördern...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Manager / Personalreferent (m / w / d)

HR Manager / Personalreferent (m / w / d)

Astriol academics GmbHHeidelberg, Deutschland
Willkommen bei Astriol academics - deine Tür zu neuen und spannenden Karrierechancen in ganz Deutschland!.Astriol academics ist einer der am schnellsten wachsenden Personalvermittler in Deutschland...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
HR-Manager (w / m / d)

HR-Manager (w / m / d)

Robert HalfMannheim, DE
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

HR-Manager (w / m / d) gesucht - Für unseren Kunden, ein Unternehmen mit Sitz in Mannheim, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen HR-Manager (w / m / d) .

Bei der Position handelt es sich um eine direkte Festanstellung bei unserem Kunden. Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei.

Robert Half ist seit über 75 Jahren weltweit an über 300 Standorten erfolgreich im Anbieten von individuellen Personaldienstleistungen. Experten bei Robert Half vermitteln Sie aus Leidenschaft und mit spezifischem Fachwissen für die Bereiche Finanz- und Rechnungswesen, IT, Legal und im kaufmännischen Bereich. Dabei steht das menschliche Miteinander für uns an erster Stelle. Professionalität, Ehrlichkeit, Integrität und Diversity sind die Basis unseres Denkens und Handelns.

Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung.

Unser Kunde bietet

  • Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem global agierenden Unternehmen
  • Attraktive Vergütung, ergänzt durch Angebote zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen
  • Flexibles Arbeiten, inklusive Möglichkeiten für Homeoffice
  • Umfangreiche Weiterbildungsprogramme zur Unterstützung Ihrer beruflichen Entwicklung
  • Ein modernes Arbeitsumfeld mit neuesten Technologien und Tools
  • Ein motiviertes und kollegiales Team, das gemeinsam an zukunftsweisenden Projekten arbeitet

Ihre Aufgaben als HR-Manager (w / m / d)

  • Verantwortung für die Führung und Entwicklung eines Teams von HR-Spezialisten (w / m / d) in Deutschland
  • Beratung und Unterstützung von Führungskräften in sämtlichen Personalthemen
  • Sicherstellung der operativen Personalbetreuung für etwa 600 Mitarbeitende aus kaufmännischen und gewerblichen Bereichen, inklusive Bearbeitung aller personalbezogenen Anliegen im Tagesgeschäft
  • Analyse und Optimierung bestehender HR-Prozesse zur Effizienzsteigerung
  • Zusammenarbeit mit Betriebsratsgremien in einem partnerschaftlichen und lösungsorientierten Ansatz
  • Gestaltung und Umsetzung moderner HR-Konzepte im Einklang mit den Unternehmenszielen (z. B. Digitalisierung, Standardisierung, Recruiting-Strategien, Kennzahlen-Management, Mitarbeiterangebote, und mehr)

    • Ihr Profil

  • Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium, idealerweise in den Bereichen Personalmanagement, Wirtschaftswissenschaften, Arbeitsrecht oder einem verwandten Fachgebiet
  • Fundierte Berufserfahrung im Personalwesen, vorzugsweise in internationalen und komplexen Organisationsstrukturen
  • Erfahrung in der Zusammenarbeit und Verhandlung mit Gewerkschaften sowie im Umgang mit Betriebsräten
  • Eine ausgeprägte IT-Affinität und Offenheit für digitale Tools und Systeme
  • Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen
  • Eine „Hands-on"-Mentalität, kombiniert mit einem lösungsorientierten Ansatz
  • Ein ausgeprägtes Verständnis für Zahlen und Prozesse sowie eine strukturierte, qualitätsorientierte Arbeitsweise
  • Kommunikationsstärke, Einfühlungsvermögen und eine hohe soziale Kompetenz
  • Sehr gute Kenntnisse in Deutsch und Englisch in Wort und Schrift