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Hr recruiter Jobs in Lenningen

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Hr recruiter • lenningen

Zuletzt aktualisiert: vor 11 Stunden
HR Business Partner

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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen.Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt / HR Payroll (gn) in Karlsruhe

Personalsachbearbeiter Lohn und Gehalt / HR Payroll (gn) in Karlsruhe

emeis Deutschland GmbHBaden-Württemberg, DE
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Die börsennotierte französische emeis S.Pflegeheimbetreiber und mit einem Portfolio von knapp €7 Mrd.Bestandshalter von Sozialimmobilien in Europa. Gegründet im Jahr 1989, ist die Gruppe aktuell in ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 22 Tagen
HR-Administrator & Team Assistent (m / w / d)

HR-Administrator & Team Assistent (m / w / d)

Seminaris Hotel Bad BollBad Boll, Baden-Württemberg, Deutschland
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HR-Administrator & Team Assistent (m / w / d) bei Seminaris Hotel Bad Boll | softgarden.HR-Administrator & Team Assistent (m / w / d). Michael-Hörauf-Weg 2, 73087, Bad Boll.Deine Mission : Partner fü...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Administrator Entgeltabrechnung / Lohnabrechnung (m / w / d)

HR Administrator Entgeltabrechnung / Lohnabrechnung (m / w / d)

WalaEckwälden, Bad Boll, DE
HR Administrator Entgeltabrechnung / Lohnabrechnung (m / w / d).Diese Stellenausschreibung hat folgende Merkmale : .Die wöchentliche Regelarbeitszeit bei der WALA liegt bei 39 Stunden.Diese Stelle ist in...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Recruiter (m / w / x)

Recruiter (m / w / x)

Effenberger & Klaus GmbHKirchheim unter Teck, Deutschland
Sie wollen eine gute ZEIT bei der ARBEIT?.Starten Sie jetzt in unserem Büro in.If it works for you - work with us.Alle Nationalitäten willkommen!. Unbefristetes Arbeitsverhältnis in Festanstellung i...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR-Allrounder (m / w / d)

HR-Allrounder (m / w / d)

SÜLZLEBaden-Württemberg
Es konnte leider nichts gefunden werden.Entschuldigung, aber der gesuchte Eintrag ist nicht verfügbar.Willst Du eine neue Suche starten?. Um die besten Suchergebnisse zu erhalten, beachte bitte folg...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Payroll Spezialist (gn) in Vollzeit

HR Payroll Spezialist (gn) in Vollzeit

equal personal GmbH & Co. KG Göppingen - Filiale EsslingenKirchheim, DE
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Unser Kunde aus Kirchheim Teck ist ein interdisziplinäres Architekturbüro, das zur Unterstützung des gesamten Teams nach einem engagierten Mitarbeiter sucht. Position : HR Payroll Spezialist (m / w / d) ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Teamlead HR (m / w / d)

Teamlead HR (m / w / d)

HaysNürtingen
Festanstellung durch unseren Kunden Nürtingen Startdatum : sofort Referenznummer : 762813 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Unser Mandant ist ein international tätiges produzierendes Unternehmen und T...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

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Eissmann Group AutomotiveBad Urach, DE
Mehrjährige Berufserferfahrung.Seit über 55 Jahren beweisen wir jeden Tag aufs Neue, dass echte Handwerkskunst und das Erfüllen individuellster Anforderungen – wie sie Luxus-, Premium- und Sportwag...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Head of HR (f / m / d)

Head of HR (f / m / d)

Eberhard AGAuchtertstrasse, Schlierbach, DE
Eberhard-Maschinen finden in unterschiedlichsten Branchen ihren Einsatz wie Automobilindustrie, Hochleistungsdatenübertragung, Industrie und Automatisierung. Dabei sind es die 320 Mitarbeiterinnen u...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Leiter Personal / HR (m / w / d)

Leiter Personal / HR (m / w / d)

IST Metz GmbH & Co. KGNürtingen
Die IST METZ Firmengruppe ist ein mittelständisches Unternehmen mit weltweit rund 550 Mitarbeitern.Seit mehr als 45 Jahren begeistern wir unsere Kunden mit UV-, LED- und IR-Anlagen zur umweltfreund...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 11 Stunden
HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

HR Generalist als HR Manager in Industrieunternehmen Großraum Stuttgart (m / w / d)

Hanseatische PersonalkontorGroßraum Stuttgart
Betreuung und Beratung von Führungskräften und Mit¬ar¬bei¬tern aller Standorte in sämtlichen personalrelevanten, vergütungs-, sozialversicherungs- und arbeitsrechtlichen Fragestel¬lungen sowie Ansp...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Generalist / in (m / w / d)

HR Generalist / in (m / w / d)

DIS AGMetzingen, Baden-Württemberg, Deutschland
Im Auftrag unseres Kunden in Metzingen suchen wir derzeit nach einem HR-Generalist (m / w / d).Diese Stelle bietet Ihnen die Gelegenheit, Ihre kreativen Ideen einzubringen. Sie werden in einem vielseiti...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personaldisponent / Recruiter / Personalberater (m / w / d)

Personaldisponent / Recruiter / Personalberater (m / w / d)

TP Personal ConsultKirchheim unter Teck, Baden-Württemberg, DE
Tablet / PC / Laptop, Mobiltelefon etc stehen Ihnen selbstverständlich zur Verfügung.Ein Arbeitsplatz mit besten Perspektiven, Entwicklungsmöglichkeiten - interne wie externe Schulungen & Fortbildungen...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner

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AlbelliKirchheim, DE
Unbefristet
As a HR business Partner, you'll become the trusted advisor for our Kirchheim Plant and Munich office teams.You'll play a pivotal role in developing, implementing, and executing our People policy a...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner Germany

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ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany
ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2. Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Specialist für Entgeltabrechnung & Zeitwirtschaft (m / w / d)

HR Specialist für Entgeltabrechnung & Zeitwirtschaft (m / w / d)

WALA Heilmittel GmbHBad Boll, DE
In unserem Stiftungsunternehmen arbeiten Sie gemeinsam mit tausend Kolleginnen und Kollegen an Themen, die unseren Planeten voranbringen. Unsere WALA Arzneimittel erschließen dem Menschen die Heilkr...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

HR Business Partner

Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.

Aufgaben

  • Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
  • Durchführung individueller Personalmaßnahmen
  • Projektmanagement
  • Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse

Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für HR-Themen, gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen und treffsicherer Besetzungsstrategie
  • Umfassendes Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Überzeugendes, professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen
  • Hohe Belastbarkeit sowie eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise