Scrum master Jobs in Solingen

#### Unternehmen: Vaillant GmbH Standort: Remscheid-DEU Land: Deutschland (DE) Marke: Vaillant Group

Vertragstyp: Unbefristet Arbeitszeit: Vollzeit

Was wir gemeinsam bewegen

• Als Release Train Engineer (RTE) sind Sie Teil des Leadership-Teams eines Agile Release Trains (ART) und tragen maßgeblich zur erfolgreichen Zusammenarbeit mehrerer agiler Entwicklungsteams bei
• Sie fördern die Effektivität, Effizienz und kontinuierliche Verbesserung der teamübergreifenden Zusammenarbeit und Lieferfähigkeit innerhalb des ARTs
• Sie moderieren und organisieren zentrale ART-Events wie PI Planning, Demos, Reviews sowie ART-Synchronisationsmeetings
• Sie identifizieren und managen Abhängigkeiten, Risiken, Integrationsbedarfe und Lieferziele und sorgen für deren nachhaltige Auflösung auf ART-Ebene sowie übergreifend durch den regelmäßigen Austausch mit benachbarten ARTs
• Sie fördern Transparenz über Fortschritte, Kennzahlen und Zielerreichungen und unterstützen bei der datenbasierten Entscheidungsfindung
• Sie coachen Scrum Master, Product Owner und Entwicklungsteams hinsichtlich agiler Methoden undPrinzipien und entwickeln die agile Reife des ARTs kontinuierlich weiter
• Sie treiben organisatorische Veränderungsprozesse zur Verbesserung des Entwicklungsflows sowie zur Weiterentwicklung der ART-Organisation voran und leisten einen wichtigen Beitrag zur Transformation unserer Entwicklungslandschaft

Was uns gemeinsam erfolgreich macht

• Arbeitsweise: Sie gestalten die Zusammenarbeit innerhalb des Agile Release Trains strukturiert, transparent und zielorientiert und etablieren wirksame Prozesse für eine erfolgreiche Produktentwicklung
• Erfahrung: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Begleitung von Entwicklungsorganisationen in produzierenden Unternehmen und bringen fundierte Kenntnisse in der Embedded-Softwareentwicklung sowie in skalierten agilen Frameworks
• Moderation und Coaching: Sie moderieren ART-weite Veranstaltungen souverän und unterstützen Teams, Scrum Master und Stakeholder durch gezieltes Coaching und Mentoring
• Zusammenarbeit: Sie vernetzen unterschiedliche Fachbereiche, fördern die bereichsübergreifende Zusammenarbeit und schaffen gemeinsame Lösungen über Teamgrenzen hinweg
• Analytische Kompetenz: Sie arbeiten datenbasiert und sicher mit Werkzeugen wie Jira, Confluence und Polarion, um Transparenz zu schaffen und Verbesserungen gezielt voranzutreiben.
• Kommunikation: Sie vermitteln komplexe Sachverhalte adressatengerecht und agieren auch in herausfordernden oder konfliktbehafteten Situationen besonnen und lösungsorientiert
• Persönlichkeit: Sie überzeugen durch Eigeninitiative, Empathie und Kommunikationsstärke, leben agile Werte wie Offenheit, Mut, Respekt, Fokus und Commitment und schaffen Vertrauen über Teamgrenzen hinweg.
• Strategischer Blick: Sie behalten auch in komplexen Entwicklungsumgebungen den Überblick, erkennen Optimierungspotenziale, entwickeln Team-Strukturen weiter und treiben Verbesserungen nachhaltig voran
• Internationalität: Sie bewegen sich sicher in einem internationalen Umfeld und kommunizieren professionell in Deutsch und Englisch

Worauf Sie zählen können

• Hybrides Arbeiten: Wir bieten unseren Mitarbeitenden die Möglichkeit zur hybriden Arbeit. Darüber hinaus besteht auch die Option temporär aus einem Land der Europäischen Union mobil zu arbeiten
• Flexible Arbeitszeiten: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, sodass sich Familie und Beruf individuell aufeinander abstimmen lassen
• Vergütungspaket: Wir bieten unseren Tarifmitarbeitenden ein attraktives Vergütungspaket nach IG-Metall-Tarif NRW inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie weiteren Sonderzahlungen
• Kauf von Urlaub: Ob Sie eine längere Auszeit für eine Reise, mehr Zeit mit der Familie oder einfach nur eine Pause vom Arbeitsalltag benötigen – der Erwerb zusätzlicher Urlaubstage gibt Ihnen die Chance zur verlängerten Auszeit
• Karrierepfade: Wir bieten unseren Mitarbeitenden individuelle, nachhaltige und zukunftsorientierte Karrierewege an, die die Potenziale und Stärken jedes Einzelnen anerkennen
• Onboarding: Durch unseren klar strukturierten Onboarding Prozess inkl. Onboarding App integrieren wir neue Mitarbeitende zielgerichtet und schnell
• Elektroladesäulen: Laden Sie Ihr E-Auto auf dem Firmenparkplatz zu attraktiven Konditionen
• Altersvorsorge: Denken Sie schon jetzt an später und profitieren Sie von unserer betrieblichen Altersvorsorge sowie Berufsunfähigkeitsversicherung zu attraktiven Konditionen (ohne lästige Wartezeiten und Gesundheitsfragen)

Was uns besonders macht

Wir sorgen für ein besseres Klima. In jedem Zuhause und unserer Umwelt. Diesen Anspruch leben wir als erfolgreiches Familienunternehmen seit über 150 Jahren. Wir sind einer der weltweit führenden Anbieter von Wärmepumpen, digitalen Servicedienstleistungen sowie effizienten Gas-Heizgeräten und stellen energieeffiziente Lösungen bereit. Nachhaltigkeit finden Sie bei der Vaillant Group überall. Im Büro, an den Produktionsstandorten und unterwegs. Dafür setzen sich täglich rund 16.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter aus über 70 Ländern ein. Als internationales Team übernehmen wir Verantwortung – für unsere Zukunft und die unseres Planeten. Wir fördern Ihre persönliche Entwicklung, damit Sie mit Leidenschaft handeln und wir gemeinsam für ein besseres Klima sorgen können. Werden Sie Teil der Vaillant Group und gestalten Sie mit uns die Zukunft des Heizens!

Wir fördern Chancengleichheit und lehnen jede Form von Diskriminierung ab. Wir schätzen die Einzigartigkeit jeder Persönlichkeit und laden ausdrücklich alle Menschen zur Bewerbung ein.

Ihr Kontakt:

Sven Wagenknecht +49219118 4666