Personalreferent:in im Logistikzentrum (Sofort einstellen) - Amazon TA

Übersicht

Unser großartiges Kundenerlebnis bei Amazon verdanken wir nicht zuletzt

unserer Personalabteilung, die sicherstellt, dass wir von einem fantastischen

Team unterstützt werden. Wir brauchen agile Mitarbeitende und Talente, um die

Bedürfnisse unserer Kund : innen zu erfüllen. Als HR Assistant motivierst und

bindest Du unsere Mitarbeitenden, indem Du für ein großartiges

Mitarbeitererlebnis sorgst. Du hast die Möglichkeit, Deine Ideen umzusetzen,

von Deinem Team zu lernen und Deine Karriere voranzubringen.

Ein typischer Arbeitstag

Dies ist keine klassische Büroarbeit, da Du vor Ort an einem unserer Standorte

im direkten Kontakt mit unseren Logistikteams arbeitest. Je nach Standort

arbeitest Du im Wechsel mit Deinen HR-Assistant-Kolleg : innen zusammen. Ein

Mitglied unseres HR-Teams ist jederzeit als Ansprechpartner : in vor Ort, um

alle Fragen der Mitarbeitenden zu beantworten.

Als HR Assistant hast Du vielfältige Aufgaben. Du behältst den Überblick über

die wichtigsten HR-Prozesse und unterstützt die Leiter : innen Deines Teams bei

Projekten, um die Mitarbeitenden zu motivieren. Unter anderem holst Du

Feedback von Mitarbeitenden ein und gewinnst sie für neue Pläne und Projekte.

Außerdem hilfst Du beim Erschaffen einer inklusiven Umgebung, in der

Mitarbeitende ihre HR-Fragen unbesorgt zur Sprache bringen können.

Deine Hauptaufgaben

Zusammenarbeit mit den HR-Führungskräften und dem Management an

Personalprojekten, um ein ansprechendes Arbeitsumfeld zu schaffen

Erledigung alltäglicher Fragen und Verwaltungsaufgaben im Personalbereich, z.

B. Einweisung neuer Mitarbeitender, Self-Service-Tools sowie Prüfungen von

Arbeitszeit und Anwesenheit

Nutzung interner Dashboards zur Erstellung von Berichten für die

Führungskräfte an Deinem Standort

Planung von Initiativen zur Förderung des Wohlbefindens der Mitarbeitenden und

ihres Erlebnisses am Standort

Überprüfung von Unternehmensprozessen auf Einhaltung des Datenschutzes,

örtlichen Arbeitsrechts und der Best Practices für HR-Systeme

Grundqualifikationen

Erfahrung in HR, Mitarbeiterbeziehungen oder Gehaltsabrechnung

Fortgeschrittene Englisch- und Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.

Erfahrung in der Kommunikation mit verschiedenen Stakeholdern, einschließlich

Kolleg : innen und Führungskräften

Erfahrung in der Arbeit mit der MS Office Suite (Word, Excel, Outlook) im

beruflichen Umfeld

Bevorzugte Qualifikationen

Erfahrung mit der Einweisung neuer Mitarbeitender und den dazugehörigen

Verwaltungsaufgaben

Grunderfahrung mit Arbeit in Verbindung mit dem Arbeitsrecht und der

HR-Lohnabrechnungspraxis

Key job responsibilities

drivers licence would be an added value

BASIC QUALIFICATIONS

Erforderliche Qualifikationen :

abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder relevante

Berufserfahrung in der Sachbearbeitung mit ausreichender Berufserfahrung in

gleicher bzw. ähnlicher Position

• sorgfältige Arbeitsweise
• hohe Serviceorientierung
• Begeisterung im Umgang mit verschiedenen Systemen (Zeiterfassung,

Sharepoint, Datenbank)

Gute Excel und MS-Office Kenntnisse

PREFERRED QUALIFICATIONS

Bevorzugte Qualifikationen :

gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Amazon verfolgt als Arbeitgeber den Grundsatz der Chancengleichheit. Wir sind

der festen Überzeugung, dass die Beschäftigung einer vielfältigen Belegschaft

wesentlich zu unserem Erfolg beiträgt. Wir treffen Einstellungsentscheidungen

basierend auf Ihren Erfahrungen und Qualifikationen. Wir wissen Ihre

Begeisterung für das Entdecken, Erfinden, Vereinfachen und Erstellen zu

schätzen.

Amazon nimmt den Schutz Ihrer persönlichen Daten ernst und respektiert die

nationalen Datenschutzgesetze sowie die EU-Rechtsvorschriften zum Datenschutz.

Sofern nicht anders vereinbart, erlauben Sie dem einstellenden Unternehmen von

Amazon durch Einreichung Ihres Lebenslaufs, Ihre persönlichen Daten in der

elektronischen Datenbank zu speichern, die von Amazon Corporate LLC. in den

USA oder von einer Tochtergesellschaft zum Zweck der Feststellung Ihrer

Eignung für diese und für zukünftig angebotene Stellen sowie zur Verfolgung

Ihres Bewerbungsprozesses unterhalten wird.

Wenn Sie wünschen, dass Ihre persönlichen Daten gelöscht werden, können Sie

das einstellende Unternehmen jederzeit darüber benachrichtigen. Amazon gibt

Ihre Daten ohne Ihre vorherige Zustimmung nicht an Dritte weiter. Im Rahmen

des Interviewprozesses mit Amazon werden Sie möglicherweise dazu aufgefordert,

dem einstellenden Unternehmen von Amazon zu gestatten, Ihre Bewerbungsdaten

und Ihren Lebenslauf separat durch einen Drittanbieter prüfen zu lassen.

Amazon is an equal opportunities employer. We believe passionately that

employing a diverse workforce is central to our success. We make recruiting

decisions based on your experience and skills. We value your passion to

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of your data is a longstanding top priority for Amazon. Please consult our

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