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Recruiter | Technik m/w/d

Spie
Hamburg
Diese Stelle ist in deinem Land nicht verfügbar.
  • Betreuung des gesamten Recruiting-Prozesses in unserem Bewerbermanagementsystem / ATS d.vinci
  • Konzeption von Stellenausschreibungen und Vorauswahl der Bewerbenden
  • Enge Zusammenarbeit mit dem Recruiting Team und den operativen Bedarfsträgern
  • Beratung der Führungskräfte bei allen Fragen der Personalgewinnung
  • Steuerung externer Personaldienstleister
  • Aktive, zielgruppenorientierte Kandidatensuche und Kandidatenansprache mit Schwerpunkt Facility Management Gebäudetechnik Elektro Mechanik
  • Aufbau und Betreuung des Bewerbendenpools
  • Teilnahme an Karrieremessen
  • Kaufmännische oder technische Ausbildung (z. B. Elektroniker Industriemechaniker Industriekaufmann Personaldienstleistungskaufmann alternativ Studium im Bereich BWL Schwerpunkt Personal oder Human Resource Management mit Schwerpunkt Recruiting
  • Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Human Resources Personalwesen als Recruiter Active Sourcer
  • Sie sind eine Persönlichkeit mit ausgeprägten Stärken in der Kommunikation, Engagement, hoher Leistungsbereitschaft, Offenheit und Flexibilität - idealerweise gepaart mit technischem Verständnis und / oder Interesse
  • Bis zu 35 Urlaubstagen
  • Überstundenausgleich
  • Flexible Arbeitszeiten zur Vereinbarkeit von Familie, Freunde und Beruf
  • Möglichkeit zum mobilen Arbeiten " Homeoffice "
  • Anteiliges 13. Monatseinkommen
  • Bezahlung nach Tarifvertrag
  • Gewinnbeteiligung
  • Unterstützungsfonds
  • Mitarbeiter-Aktienbeteiligungsprogramm (Share4you)
  • Firmenhandy & Firmenlaptop
  • Unbefristete und sichere Anstellung
  • SPIE Akademie / individuelle, fachliche und persönliche Weiterbildung und Entwicklung u.a. mit Hersteller spezifischen Schulungen
  • Corporate Benefits Rabatte bei vielen Marken und Shops und vieles mehr!
  • Vor 30+ Tagen
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