Auditor Operations (m/w/d)
Sicherstellung der Abarbeitung des Jahresauditplans für die Bereiche Flight Operations, Cabin Operations, Crew Training sowie Operations Planning & Steering.
Vorbereitung, Koordination und Durchführung von jährlichen internen Audits sowie Audits bei externen Dienstleistern.
- Aufrechterhaltung, Überwachung und Weiterentwicklung eines Compliance Monitoring Management Systems
- Jährliche interne Auditierung der Fachbereiche Flight Operations, Cabin Operations, Ground Operations, Operatons Planning & Steering, Crew Training und Auditierung von externen Lieferanten der genannten Fachbereiche
- Begleitung und Unterstützung von Audits durch Dritte in den Fachbereichen Flight Operations, Cabin Operations, Operatons Planning & Steering, Crew Training
- Mitarbeit bei der ständigen Aktualisierung der luftrechtlich-relevanten Dokumentation in Zusammenarbeit mit der Luftfahrtbehörde, dem Betriebsleiter, den Nominated Persons und dem Head of Training
- Kontinuierliche Optimierung von Prozessen
- Durchführung von Quality Inspections
- Unterstützung bei Projekten
Kontakt
Mirjam Jürgensohn
C / KP-M
Lufthansa CityLine GmbH
E-Mailadresse für Rückfragen
Urlaubs- / Weihnachtsgeld, Altersvorsorge / Betriebsrente, Finanzberatung / Sozialberatung, Kostenloses Parken, Flugvergünstigungen, Kantine (bezuschusst vom Arbeitgeber), Jobticket / Zuschuss ÖPNV, Diensthandy / ipad, Jobrad, Rabatte / Einkaufsmöglichkeiten, Mitarbeiter Events (Sommerfeste, Teilnahme an Sportwettkämpfen etc), Mobiles Arbeiten möglich, Entwicklungsprogramme / Weiterbildungsmöglichkeiten, Betriebsarzt, kostenlose Snacks / Getränke, EGYM WellPass
Abgeschlossenes Fachhochschul- oder Hochschulstudium und Berufserfahrung in der Luftfahrt oder mindestens 6 Jahre einschlägige Berufserfahrung im Bereich Compliance Monitoring Management, Airline Management, Flight Operations oder Operations Control / Flight Dispatch.
Optional : Pilot mit Erfahrung
Anforderungen :
- Sichere Kenntnis des europäischen / deutschen Luftrechts in Bezug auf Flugbetrieb und Ausbildung des fliegenden Personals
- Sichere Kenntnis von Airline-typischen flug-, ausbildungs- und bodenbetrieblichen Prozessen
- Kenntnisse des flugbetrieblichen Sicherheits- und Risikomanagement sowie des Informationsmanagements
- Kenntnisse im Compliance Monitoring Management wünschenswert
Persönliche Anforderungen :
- Sicherer Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen (Word, Excel, Power Point)
- Integrität
- Offenheit
- Aufmerksamkeit
- Flexibilität
- Entscheidungsfähigkeit
- Englischkenntnisse (verhandlungssicher)