Medizinische:n Fachangestellte:n (m/w/d) für den Kinder- und Jugendgesundheitsdienst
Rechnungshof von Berlin
Berlin, Berlin
Ihr Arbeitsgebiet umfasst
u. a. : Ärztliche Assistenz
- Vor- und Nachbereitung sowie Mitwirkung in Sprechstunden und bei Untersuchungen
- Impfausweisdurchsichten
- Führung der Kartei
- Mitwirkung an der Öffentlichkeitsarbeit sowie Pflege der Materialien für Öffentlichkeitsarbeit
- Bedienung und Pflege der Geräte und Apparate
- Medikamentenüberprüfung und bestellung
- Verwaltungs- und PC-Arbeiten
- Mitwirkung bei der Statistik
- Kontrolle und Bestellung der Wäsche
- Praxisanleiter : in für Auszubildende.
Sie haben...
eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Arzthelfer / zur Arzthelferin
oder
zum / zur Medizinischen Fachangestellten oder zum / zur Gesundheits- und Krankenpfleger : in, Kinderkrankenpfleger : in oder Hebamme mit mehrjähriger Berufserfahrung in der Tätigkeit als Medizinische : r Fachangestellte : r
sowie
- Kenntnisse der Organisationsstruktur und der Arbeitsweise im Gesundheitsamt insbesondere Gesundheitsdienstgesetz (GDG) und Gesundheitsdienstzuständigkeitsverordnung (GDZustVO), Berliner Kinderschutzgesetz, Infektionsschutzgesetz (IfSG)
- IT-Kenntnisse (Word, Excel, GroupWise, Intranet, Internet) und im Umgang mit dem Fachver-fahren des KJGD
- Erfahrungswissen in Bezug auf Krankheitsbilder, Praxisorganisation und zu biographischen Bedingungen von Kindern und Jugendlichen
- Kenntnis über den Aufbau und die Zuständigkeiten in der Berliner Verwaltung
- Berliner Datenschutzgesetz 3 in Verbindung mit StGB (Besondere Berücksichtigung der Wahrung der Verschwiegenheit), EU-DGVO, GGO I, AZG, LHO 7 (3) KLR
Sie können...
verantwortungsbewusst, sorgfältig, exakt und selbständig arbeiten. Sie sind belastbar, kommunikations- und teamfähig, verlässlich und motiviert.
Weitere Einzelheiten können dem Anforderungsprofil entnommen werden, welches Sie unter "weitere Informationen" finden.
Wir bieten...
- ein familienfreundliches Arbeitsumfeld und eine gute Work-Life-Balance (durch eine flexible Arbeitszeitgestaltung und Einstieg in die mobile Arbeit) sowie die Möglichkeit der Teilzeitbeschäftigung im Rahmen der dienstlichen Notwendigkeiten
- die Möglichkeit, Ihre persönlichen Kompetenzen weiterzuentwickeln, indem Sie unsere vielfältigen Angebote der fachlichen und außerfachlichen Fort- und Weiterbildung nutzen sowie ein individuelles Wissensmanagement
- aktive Gesundheitsangebote (u.a. Gelegenheit zu einer Stunde Sport / Woche in der Arbeitszeit)
- eine kostenlose externe Sozialberatung
- ein vergünstigtes Firmenticket für den Bereich des Verkehrsverbundes Berlin-Brandenburg bzw. eine Hauptstadtzulage
- eine Betriebsrente (VBL) für Tarifbeschäftigte
- eine Bezahlung nach geltendem () Tarifvertrag
- Tage Erholungsurlaub in einem Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche, zusätzlich arbeitsfrei am . und .
- Jahressonderzahlung
Ihre
Vor 30+ Tagen