Content manager Jobs in Bottrop

Wir sind ELE. Wir sind EVNG. Wir gestalten Energiewende. Die Emscher Lippe Energie, kurz ELE, steht in Bottrop, Gelsenkirchen und Gladbeck für Strom, Gas und Wärme. Die EVNG, ELE Verteilnetz, kümmert sich um den sicheren Betrieb der Strom- und Gasnetze. Gemeinsam sind wir die ELE Gruppe, 680 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, ein Team. Unsere Aufgabe: Menschen und Unternehmen der Region sicher und klimaschonend mit Energie zu versorgen. Erneuerbare Energien, E-Mobilität und die Digitalisierung von Prozessen und Netzen bestimmen unseren Alltag. Wir haben in Zukunft viel vor. Packst du mit an?

Als ELE Gruppe stehen wir vor vielfältigen Herausforderungen: Energiewende, demografischer Wandel, neue Arbeitswelten sowie aktiver Umweltschutz und gelebte Nachhaltigkeit – all das beeinflusst unsere tägliche Arbeit spürbar.

Alle relevanten Fähigkeiten, Qualifikationen und Erfahrungen, die ein erfolgreicher Bewerber benötigt, sind in der folgenden Beschreibung aufgeführt.
Um diesen Wandel erfolgreich zu gestalten, suchen wir dich am Standort in Gladbeck als

HSE Manager – Arbeitssicherheit und Nachhaltigkeit (m/w/d)

Das erwartet dich

Als HSE Manager – Arbeitssicherheit und Nachhaltigkeit (m/w/d) sorgst du dafür, dass unsere Mitarbeiter:innen in einem sicheren, gesunden und nachhaltigen Arbeitsumfeld tätig sein können. Mit deinem Fachwissen entwickelst du die Arbeitssicherheit kontinuierlich weiter, stärkst unsere Sicherheitskultur und leistest einen wichtigen Beitrag zu einer verantwortungsvollen Unternehmenskultur. In enger Zusammenarbeit mit den weiteren HSE-Kolleg:innen, den Sicherheitsbeauftragten der Fachbereiche sowie unserer Arbeitsmedizin setzt du Maßnahmen um und entwickelst bestehende Standards kontinuierlich weiter.

• Arbeitsschutz: Du entwickelst aktiv die HSE-Kultur stetig weiter und bist als Teil des HSE-Teams Ansprechpartner:in in allen Fragen des Arbeitsschutzes und Nachhaltigkeit.
• Nachhaltigkeit: Du treibst die Weiterentwicklung unserer Nachhaltigkeitsstrategie aktiv voran und unterstützt ihre Umsetzung im gesamten Unternehmen.
• Gefahrstoffe: Du stellst ein sicheres und zuverlässiges Gefahrstoffmanagement sicher – transparent, regelkonform und zukunftsorientiert.
• Gremienarbeit: Du bringst dich aktiv in interne und externe Netzwerke ein und vertrittst unsere Interessen in relevanten Gremien.
• Zertifizierungen & Audits: Du planst und führst Zertifizierungen nach ISO 14001 und ISO 45001 eigenständig durch. Du bereitest TSM-Audits vor und begleitest deren Durchführung. Du unterstützt den BCM-Prozess, wirkst bei der Erstellung des ESG-Berichts mit und bringst dein Fachwissen inhaltlich ein.

Das bringst du mit

• Du verfügst über ein abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Bereich Ingenieurwissenschaften, oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Idealerweise bist du bereits als Fachkraft für Arbeitssicherheit (SiFa gemäß DGUV Vorschrift 2 bzw. § 6 Arbeitssicherheitsgesetz) ausgebildet. Alternativ bringst du die Bereitschaft mit, diese Zusatzqualifikation zu erwerben.
• Eine Zertifizierung als Brandschutzbeauftragte:r ist von Vorteil. Falls du diese noch nicht mitbringst, freuen wir uns über deine Bereitschaft zur entsprechenden Weiterbildung.
• Du verfügst über fundierte Kenntnisse und Berufserfahrungen im Umgang mit den für den Aufgabenbereich erforderlichen maßgeblichen gesetzlichen und betrieblichen Vorschriften der HSE. Dabei lebst du die Werte der Arbeitssicherheit sowie des Gesundheits- und Umweltschutzes aktiv vor und begeisterst andere für deren Umsetzung.
• Veränderungen gestaltest du proaktiv und behältst dabei die Bedürfnisse und Perspektiven deiner Kolleg:innen im Blick.
• Du überzeugst durch eine strukturierte, eigenverantwortliche und sorgfältige Arbeitsweise. Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden dein Profil ab.

Darauf kannst du dich freuen

• Ein Tarifvertrag mit klaren finanziellen Entwicklungsperspektiven inklusive 13 Monatsgehältern.
• Betriebliche Altersvorsorge: vollständig arbeitgeberfinanzierte Betriebsrente für deine Zukunftssicherung.
• Flexible Arbeitszeiten: 38-Stunden-Woche, hybrides Arbeiten und flexible Modelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben.
• Zusatzleistungen: attraktive Betriebsvereinbarungen, z. B. Zuschuss zum DeutschlandTicket und einen Strompreisrabatt von bis zu 1.080 € pro Jahr.
• Firmenfitness mit Wellpass: bundesweiter Zugang zu Fitnessstudios, Wellness-Angeboten und Sportmöglichkeiten – zu vergünstigten Konditionen.
• Teamspirit auch nach Feierabend: vielfältige Aktivitäten mit unserer Betriebssportgemeinschaft.
• Gesundheit & Familie: Seminare zum betrieblichen Gesundheitsmanagement sowie Angebote zur Kinderbetreuung für deine Work-Life-Balance.

Klingt gut?

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Wir freuen uns auf deine Bewerbung! xbzrezb

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Deine Ansprechpartnerin
Doreen Luck
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Recruiting

ELE Verteilnetz GmbH
Ebertstraße 30
45879 Gelsenkirchen