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Hr business partner Jobs in Herrenberg

Zuletzt aktualisiert: vor 14 Stunden
HR Business Partner

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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen.Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft d...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

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innovate Software GmbHWildberg, Baden-Württemberg, Germany
Quick Apply
Die innovate Software GmbH ist spezialisiert auf die SAP-Beratung für E-Business, Mobile-Business und Customer Relationship Management. Wir bieten unseren Kunden von der strategischen E-Business Ber...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personalreferent / HR Business Partner (m / w / d)

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CHT Germany GmbHTübingen, Baden-Württemberg, Germany
PERSONALREFERENT / HR BUSINESS PARTNER (M / W / D).Standort / Bereich : Oyten / Human Resources & Corporate Development.Woche) / befristet im Rahmen einer Elternzeitvertretung. Sie steuern und optimieren P...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 4 Tagen
Quality Excellence Partner

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RocheWurttemberg, Germany
Vollzeit
Als Quality Excellence Partner (m / w / d) bist Du gemeinsam mit den jeweiligen GxP-Schnittstellen für die Implementierung, Aufrechterhaltung und kontinuierliche Verbesserung eines effizienten und harm...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner (w / m / d)

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CureVac Corporate Services GmbHTübingen bei Stuttgart, Deutschland
Die CureVac Corporate Services GmbH, eine 100-prozentige Tochtergesellschaft der CureVac SE, vereint die Zentralfunktionen der CureVac-Unternehmensgruppe. CureVac ist ein globales biopharmazeutische...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 13 Tagen
Junior HR Business Partner (m / w / d)

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Page PersonnelTübingen, DE
Jeden Tag eine neue Herausforderung!.Unternehmen mit Fokus auf Innovation und Nachhaltigkeit.Engagement, Teamgeist und die Überzeugung. Mensch im Mittelpunkt des Erfolgs.Zur Verstärkung der HR-Abtei...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 21 Tagen
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Personalleiter : in (m / w / d) - Inklusiver Job 🦼 🦻 🦯

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Schnellecke LogisticsSindelfingen, Baden-Württemberg, DE
Mitarbeitende erzielen an über 70 Standorten in 12 Ländern über eine Milliarde Euro Jahresumsatz.Warehousing, JIT / JIS, Sequenzierung, Modulmontage, Verpackungslogistik, Transport : Wir bieten alle D...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Human Resources Business Partner DACH (m / w / d)

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PerrigoHerrenberg, DE
Deutschland GmbH gehört zur international agierenden Perrigo Holding NV und ist damit Teil der Perrigo Company plc.Perrigo ist eines der führenden OTC-Unternehmen weltweit mit einem jährlichen Umsa...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Managing Partner Deutschland (m / w / d)

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ISG International Service GroupBaden-Württemberg
Managing Partner Deutschland (m / w / d)APPLYDie ISG Personalmanagement GmbH wurde gegründet und ist eines der führenden HR-Beratungsunternehmen im europäischen Raum. Dank unserer MitarbeiterInnen an üb...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
Personalreferent / HR Business Partner (m / w / d)

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ErbeTübingen, Deutschland
Umsetzen der HR-Strategie für den Betreuungsbereich im Einklang mit den Business Needs.Information und Beratung der Führungskräfte des Betreuungsbereichs in allen personellen, sozialen, arbeitsrech...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Personalleitung (m / w / d)

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über Dr. Maier + Partner GmbH Executive SearchRegion Stuttgart
Karrierechance in einem hochspezialisierten Technologiebereich Unser Mandant Unser Mandant ist ein führendes, international tätiges Unternehmen, das sich durch Innovation, höchste Qualitäts...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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HR Business Partner (m / w / d)

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Hays – Working for your tomorrowTübingen, Germany
Bei uns stehen HR-Talenten alle Türen offen, etwa in denBereichen Recruiting, Personalleitung, Personalentwicklung, Payrolloder HR Controlling u. Wir begleiten Sie von Anfang ankompetent durch den R...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor 14 Stunden
HR Business Partner Germany

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ArcelorMittalBaden-Württemberg, Germany
ArcelorMittal BD Recycling is looking for an HR Generalist to support the company in two areas : 1.HR policies and procedures in selected HR areas 2. Work location of the position is possible in Eppi...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / f / d)

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HaysBaden-Wurttemberg
Employment with Hays Professional Solutions GmbH Baden-Wurttemberg Start date : asap Reference number : 769653 / 1.Diesen Job teilen oder drucken. Consulting with line management and provide daily HR gu...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
HR Business Partner (m / w / d)

HR Business Partner (m / w / d)

Wörwag PharmaBöblingen, DE
Begleitung und Unterstützung von internationalen Führungs­kräften und Mitarbeitenden der zugeordneten Fachbereiche in allen HR-Themen entlang des Employee Life Cycle. Eigenverantwortliche Umsetzung ...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
IT Business Partner Produktion (m / w / d)

IT Business Partner Produktion (m / w / d)

HäfeleNagold
Über Häfele Kompetenzen Eigensortimente Geschäftszahlen Management Verantwortung Häfele Story Standorte Presse Karriere Für Berufserfahrene Für Absolventen Für Studenten Für Schüler Stellenangebote...Mehr anzeigenZuletzt aktualisiert: vor über 30 Tagen
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Solvus GmbH & Co. KGBaden-Württemberg, de
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Stellenbeschreibung

HR Business Partner

Unser Mandant ist einer der führenden Abrechnungs- und Finanzdienstleister im deutschen Gesundheitswesen. Seit mehreren Jahrzehnten erleichtert das Unternehmen die Verwaltung ihrer Kunden, schafft durch Forderungsmanagement Liquidität und garantiert die Sicherheit vor Forderungsausfällen. Qualitativ hochwertige Dienstleistungen, eine hohe Kundenorientierung sowie ausgereifte IT-Systeme bilden dabei die Grundlage des fortwährenden Unternehmenserfolgs. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen leidenschaftlichen Personaler in der Rolle des ganzheitlichen HR Business Partners. Den zukünftigen Positionsinhaber erwarten spannende, abwechslungsreiche Aufgaben und ein Unternehmen, das für Sympathie, Empathie und Kompetenz steht.

Aufgaben

  • Direkter Ansprechpartner eines festgelegten Mitarbeiterkreises hinsichtlich aller personalrelevanten Themen sowie bei allen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Ganzheitliche Steuerung und Umsetzung des Rekrutierungsprozesses neuer Talente
  • Unterstützung der Führungskräfte bei der Umsetzung von Veränderungsprojekten und der Organisationsentwicklung
  • Durchführung individueller Personalmaßnahmen
  • Projektmanagement
  • Kontinuierliche Überprüfung und Optimierung der HR-Prozesse

Anforderungen

  • Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium sowie mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position
  • Leidenschaft für HR-Themen, gepaart mit einem ausgeprägten Gespür für Menschen und treffsicherer Besetzungsstrategie
  • Umfassendes Fachwissen im Arbeits-, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht
  • Überzeugendes, professionelles Auftreten sowie ausgeprägte Kommunikationsstärke und Durchsetzungsfähigkeit auf allen Hierarchieebenen
  • Hohe Belastbarkeit sowie eigenständige, strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise