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Talent acquisition Jobs in Frankenthal (Pfalz)

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Talent acquisition • frankenthal pfalz

Zuletzt aktualisiert: vor 1 Tag

IT-Ausbildungsverantwortliche:r / Working Teamlead Talent Academy (m/w/d)

netgo group GmbHMannheim, Baden-Württemberg, Germany

Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands.Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied.Sie erwäge... Mehr anzeigen

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Technical Recruiter (Remote)

RM Staffing B.V.Mannheim, BW, DE
Homeoffice

Reboot Monkey is a global datacenter services provider headquartered in Haarlem, Netherlands, operating.We deliver colocation, IP transit, smart hands, remote hands, and managed datacenter services... Mehr anzeigen

Talent Acquisition Partner m/w/d - Roche Mannheim

Franz & Wach Personalservice GmbH - PenzbergMannheim, Deutschland

Ihre Aufgaben bei Roche Diagnostics:.Strategic Partner & Marktexpertise: Du bist der vertrauensvolle Strategic Partner des Business und verantwortest die Talentstrategie Deiner Fachbereiche von... Mehr anzeigen

AIRBAG 2026 - International Young Talent Program

Fraunhofer-GesellschaftMannheim

Would you like to learn more about how vehicle safety systems are evolving worldwide and which technological innovations will shape the future of mobility?.Are you interested in exchanging ideas wi... Mehr anzeigen

IT-Ausbildungsverantwortliche:r / Working Teamlead Talent Academy (m/w/d)

netgo GmbHMannheim, Baden-Württemberg, DE

Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands.Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied.Wichtig: W... Mehr anzeigen

Initiativbewerbung Industry

AFRY Deutschland GmbHMannheim, de

Du suchst eine Aufgabe mit Sinn und möchtest an nachhaltigen Projekten mitwirken? Dann bist Du bei AFRY genau richtig.Wir arbeiten täglich an Lösungen für die Energiewende, moderne Infrastruktur un... Mehr anzeigen

Filialleiter (m/w/d) Vollzeit

Dirk Rossmann GmbHLudwigshafen am Rhein, de

Ein starkes Team täglich zu Höchstleistungen motivieren und die Filiale zum wirtschaftlichen Erfolg führen – warum Ihnen das so gut gelingt? Weil Sie mit Ihrem Organisationstalent und Ihrem Händche... Mehr anzeigen

Talent Acquisition Partner (m/w/d) ROCHE - bis zu 104.000€/J

IMPACT GmbH - Mannheim (Hauptstandort)Mannheim, Deutschland

Du verantwortest die Talentstrategie Deiner Fachbereiche – von der Bedarfsanalyse bis zur Vertragsverhandlung.Du identifizierst Top-Talente datenbasiert mit modernen Sourcing-Tools und KI.Du ... Mehr anzeigen

Praktikum im Bereich Human Resources (m/w/d) mit Fokus auf Talent Acquisition

John DeereMA, DE

Praktikum im Bereich Human Resources (m/w/d) mit Fokus auf Talent Acquisition.An unserem Standort in Mannheim arbeiten rund 3.Mitarbeitende für das größte John Deere.Im Herzen der Rhein-Neckar-Regi... Mehr anzeigen

Fachinformatiker Systemintegration (m/w/d) oder Allround Talent

Comnovis IT Systemhaus GmbHMannheim, Baden-Württemberg, Germany
Quick Apply

Bei uns kannst du deine IT – Leidenschaft in vollem Umfang ausleben!.IT-Lösungen wie Vernetzung, Netzwerke, Server, Virtualisierung oder Clients.Entwicklung von IT-Sicherheitskonzepten, Backup-Serv... Mehr anzeigen

Senior Controller (m/w/d) – Ihr Talent für Zahlen trifft auf Innovation! - hybrides Arbeiten

DISLudwigshafen am Rhein, Rheinland-Pfalz, DE
Homeoffice

In einer Welt, in der Energieeffizienz und Nachhaltigkeit immer mehr an Bedeutung gewinnen, leisten wir als führender.Hersteller von Hochtemperatur-Isolierungen und Faserprodukten zur Dämmung.Sitz ... Mehr anzeigen

Praxisanleitung für die übergeordnete Ausbildungskoordination

Pro Seniore Residenz Frankenthaler Sonne, FrankenthalFrankenthal, Rheinland-Pfalz, DE

Als familiengeführtes Unternehmen zeichnen wir uns durch fast 50 Jahre Branchenerfahrung und Freude an neuen Herausforderungen aus.Sie sind kompetenter Ansprechpartner für die Auszubildenden, Schul... Mehr anzeigen

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Traineeprogramm START IN Finance & Controlling mit Schwerpunkt Controlling (m/w/d)

BASF Agricultural Solutions Deutschland GmbHLimburgerhof, Germany

Wir sind BASF in der Landwirtschaft und alles, was wir tun, tun wir aus Liebe zur Landwirtschaft.Wir tun alles in unserer Macht Stehende, um eine nachhaltige Zukunft für die Landwirtschaft zu schaf... Mehr anzeigen

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Praktikant (all genders) im Bereich Human Resources mit Schwerpunkt Talent Development und

AbbVieLudwigshafen, Rhineland-Palatinate, Germany

Du möchtest moderne Personalarbeit aktiv mitgestalten, eigene Ideen einbringen und erleben, wie Talent Development und Unternehmenskultur ein Unternehmen bewegen? Dann werde Teil unseres Talent &am... Mehr anzeigen

Quereinsteiger Installationsbereich (m/w/d) –Wärmepumpen

Thermondo GmbHMannheim, Germany

Dich, wenn Du mit Deiner praktischen Erfahrung klimaneutrales Wohnen aktiv mitgestalten möchtest.Inter, '-apple-system', BlinkMacSystemFont, 'Segoe UI', Roboto, 'Helvetica Neue', 'Open Sans', 'syst... Mehr anzeigen

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Account Manager (m/w/d)

CENITMannheim, DE

Account Manager Initiativ (m/w/d).Berlin, Frankfurt, Hamburg, Hannover, Home Office, Mannheim, München, Oelsnitz im Erzgebirge, Ratingen, Saarbrücken, Stuttgart.Vollzeit (40h) , Teilzeit ist möglic... Mehr anzeigen

Talent Acquisition Specialist (all genders)

consolutMannheim

Talent Acquisition Specialist – das bist du?.Think ahead, implement with heart.Du bist ein Visionär, der neue Lösungen mit Leidenschaft vorantreibt? Dann freuen wir uns darauf, deine Ideen gemeinsa... Mehr anzeigen

Talent Acquisition Partner (gn) Roche Diagnostics GmbH (85000 € - 100000 € per year)

Trenkwalder DeutschlandMannheim, Baden-Württemberg, DE
Quick Apply

Talent Acquisition Partner (m/w/d) Roche Diagnostics GmbH.Die Roche Diagnostics GmbH, unser langjähriger Kunde, ist mit etwa 17.Angestellten an verschiedenen Standorten in Deutschland tätig.Als Vor... Mehr anzeigen

Servicetechniker SHK (m/w/d)

CBRE GWS IFM Industrie GmbHLudwigshafen am Rhein, Rheinland-Pfalz, Deutschland
Quick Apply

Global Workspace Solution (GWS.Kunden, ihre Gewerbeimmobilien, Produktionsstätten und technischen Anlagen sicher, energie- und kosteneffizient zu betreiben (integriertes Facility Management), umzuw... Mehr anzeigen

Werkstudent Talent Acquisition (m/w/d)

PAUL Tech AGMannheim, Baden-Württemberg, Germany
Quick Apply

PAUL macht Bestandsgebäude fit für eine klimaneutrale Zukunft.Als Technologieführer der Immobilienwirtschaft verbinden wir mit PAUL Net Zero künstliche Intelligenz, IoT-Hardware und Wärmepumpen zu ... Mehr anzeigen

Häufig gestellte Fragen
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IT-Ausbildungsverantwortliche:r / Working Teamlead Talent Academy (m/w/d)

IT-Ausbildungsverantwortliche:r / Working Teamlead Talent Academy (m/w/d)

netgo group GmbHMannheim, Baden-Württemberg, Germany
Vor 30+ Tagen
Stellenbeschreibung

Werde auch du "part of netgo group" - einem der größten IT-Dienstleister Deutschlands. Über 1.500 Mitarbeiter*innen an zahlreichen Standorten in ganz Deutschland erwarten dich als neues Teammitglied. Du legst Wert auf einen modernen Arbeitsplatz, ein familienfreundliches Umfeld und spannende Herausforderungen? Dann bist du bei uns genau richtig!

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Dein neuer Job

Wichtig: Wir möchten die Rolle als Zusatzqualifikation zu deiner Tätigkeit im operativen Tagesgeschäft anbieten und suchen aktuell für unseren Standort in Mannheim. Die Rolle beinhaltet auch ein entsprechendes Assessment zur Eignung / Entwicklung als Working Teamlead.

Als Working Teamlead Talent Academy (m/w/d) bist du der Wegweiser für unsere zukünftigen IT-Profis. Du sorgst dafür, dass unsere Auszubildenden, Umschüler:innen und Praktikant:innen die besten Voraussetzungen für eine erfolgreiche Karriere erhalten.
Mit deinem Engagement steuerst du die Ausbildung sowohl organisatorisch als auch fachlich und förderst die persönliche sowie berufliche Entwicklung unserer Talente. Gleichzeitig arbeitest du eng mit verschiedenen Teams innerhalb der netgo Unternehmensgruppe zusammen und bringst deine Praxiserfahrung aktiv in die Ausbildung ein.
Dabei übernimmst du Verantwortung für ein Ausbildungsteam und stellst sicher, dass unsere Ausbildungsqualität kontinuierlich weiterentwickelt wird.

Deine Aufgaben beinhalten folgendes:

Ausbildung organisieren und gestalten:

- Planung und Steuerung der Ausbildung für unsere Auszubildenden, Umschüler:innen und Praktikant:innen
- Erstellung und Weiterentwicklung von Ausbildungs- und Einsatzplänen
- Sicherstellung der Einhaltung von Ausbildungsordnung, Rahmenlehrplänen und netgo Standards
- Organisation und Begleitung von Onboarding- und Offboarding-Prozessen für unsere Auszubildenden
- Vorbereitung und Begleitung der Abschlussprüfungen

Nachwuchstalente begleiten und entwickeln:

- Fachliche und persönliche Betreuung unserer Auszubildenden im Arbeitsalltag
- Coaching zu Fachthemen sowie Unterstützung bei der Entwicklung von Soft Skills
- Regelmäßige Feedback-, Entwicklungs- und Perspektivgespräche führen
- Unterstützung bei der Prüfungs- und Lernvorbereitung
- Sicherstellen, dass Ausbildungsnachweise und Lernziele eingehalten werden

Recruiting und Auswahl neuer Talente:

- Mitwirkung bei der Personal- und Bedarfsplanung für Ausbildungsstellen
- Unterstützung bei der Erstellung und Weiterentwicklung von Stellenausschreibungen
- Führen von Bewerbungsgesprächen gemeinsam mit dem Talent Acquisition Team
- Teilnahme an Recruiting-Veranstaltungen, z. B. Ausbildungsmessen oder Schulveranstaltungen
- Durchführung von Schnuppertagen und Praktika

Qualität und Weiterentwicklung der Ausbildung:

- Umsetzung und Weiterentwicklung der netgo Ausbildungsstandards
- Teilnahme an regelmäßigen Ausbildungs-Roundtables innerhalb der netgo
- Zusammenarbeit mit Berufsschulen, Hochschulen, IHK und internen Stakeholdern
- Optimierung der Ausbildungsprozesse und Monitoring der Teamziele
- Etablierung regelmäßiger Teammeetings und 1:1-Gespräche mit den Auszubildenden

Operatives Tagesgeschäft:

- Aktive Mitarbeit in der IT-Operations
- Einbringen deiner Praxiserfahrung in die Ausbildung unserer Nachwuchskräfte
- Unterstützung bei der Betreuung und Weiterentwicklung von Kundeninfrastrukturen

Wir besetzen die Position ausschließlich in Mannheim!

Das bist du?

Mit deinem Know-how in IT und Bildung und deiner Leidenschaft für die Förderung junger Talente passt du perfekt in unser Team. Hier sind die Qualifikationen, die du mitbringst::

- Abgeschlossene IT-Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation
- Technische Expertise (IT-Berufe) und Branchenkenntnisse
- Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Umfeld
- Erste Erfahrung mit der fachlichen und/oder disziplinarischen Führung
- Ausbilderschein (AEVO) oder die Bereitschaft diesen zu erwerben
- Gutes kaufmännisches und wirtschaftliches Verständnis
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift für die interne und externe Kommunikation

Das kannst du von uns erwarten

Work-Life-Balance & Flexibilität:

- Plane deinen Tag flexibel mit Vertrauensarbeitszeit
- Genieße 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Arbeiten bis zu 3 Monate im Jahr aus dem EU-Ausland möglich

Fitness & Gesundheit:

- Kostenfreies Training im netgo fitness club und subventionierte Urban Sports Club-Mitgliedschaft
- Regelmäßige Gesundheitsprogramme in Zusammenarbeit mit der Techniker Krankenkasse

Fortbildung & Zertifizierungen:

- Weiterbildungsangebote und Herstellerzertifizierungen, um stets up-to-date zu bleiben
- Zertifizierungen im hauseigenen Pearson VUE Testcenter möglich

Firmenwagen & Mobilität:

- Firmenwagen oder Elektrofahrzeuge für Kundentermine
- Exklusive JobRad-Angebote für Fahrräder

Arbeitskleidung:

- Budget für Arbeitskleidung, bequem im Online-Shop bestellbar

Sicherheit & Vorsorge:

- Zuschüsse zur Altersvorsorge und Unterstützung beim Vermögensaufbau

Rabatte & Goodies:

- Vorteile bei über 1.500 Anbietern und Zugang zu Ticketsprinter

Familienfreundlich:

- Zuschüsse zur Kinderbetreuung

Dafür stehen wir

Wir bei netgo glauben an echtes Teamwork, Offenheit und Weiterentwicklung. Unsere Werte bilden das Fundament für unsere tägliche Arbeit:

#Unsere Vielfalt. Unsere Stärke.

- Vielfalt ist kein Add-on, sondern Teil unserer Identität.

#nahdran

- Nähe schafft Vertrauen.

#machen

- Wir übernehmen Verantwortung und packen an.

#TechmitHerz

- Weil wir lieben, was wir tun und up-to-date bleiben.

#zusammenwachsen

- Wir entwickeln uns gemeinsam weiter und lernen voneinander.

Führung verstehen wir als Verantwortung: Wir kommunizieren offen, schaffen Klarheit, fördern Entwicklung und leben vor, was wir sagen und erwarten. Unsere Prinzipien geben Orientierung, Guidance und sollen empowern – nicht kontrollieren. Du willst nicht nur arbeiten, sondern mitgestalten? Dann bist du bei uns richtig. xmdgtar

#bepartofnetgo– denn unser Herz brennt für IT & Software!