HR-Manager Recruiting (m/w/d)

Wir bieten

• Duzkultur und offene Bürotüren
• Work-Life-Balance dank Mobile Working, flexiblen Arbeitszeiten innerhalb einer 37 Stunden Woche (Gleitzeit) und individuellen Arbeitszeitmodellen
• Innovative Besprechungsräume
• Feste, wöchentliche Lernzeit via E-Learning, regelmäßige Learning Nuggets sowie vielfältige Kollaborationstools
• Individuelles Onboarding inkl. Einblick in andere Abteilungen
• Community T-Shirt zum Start
• Bezahlung oder Ausgleich von Überstunden sowie 30 Tage Urlaub
• Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie VL und BAV
• Gesundheitsvorsorge, JobRad, Rabatt für Mitarbeitende sowie zahlreiche Vorteile bei Partnerunternehmen (u.a. einen Louis-Haustarif bei der DEVK sowie Rabatt bei McFit und John Reed)
• Kantine, ausreichend Parkplätze für 2 und 4 Rad, die öffentlichen Verkehrsmittel direkt vor der Tür sowie Bezuschussung des Deutschland Tickets

Deine Aufgaben

• Du verantwortest den Recruiting Prozess für unsere Europazentrale in Hamburg und stehst dabei eng im Austausch mit den einzelnen Fachbereichen
• Du begleitest die Bewerbenden entlang der gesamten Candidate Journey, dabei gehst du auch aktiv auf potenzielle Kandidaten (m / w / d) zu
• Maßnahmen im Rahmen des Pre-, On- und Offboardings gehören ebenfalls zu deinem Aufgabenbereich
• Die kontinuierliche Weiterentwicklung des Recruitings und das Vorantreiben digitaler Prozesse werden von dir fokussiert
• Abschließend unterstützt du in Personalmarketingaktivitäten und Employer Branding Maßnahmen

Dein Profil

• Du verfügst idealerweise über eine Ausbildung zum Personaldienstleistungskaufmann (m / w / d) oder alternativ über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit personalwirtschaftlichem Schwerpunkt
• Erfahrungen im Recruiting setzen wir voraus
• Neben organisatorischem Geschick und einer zuverlässigen Arbeitsweise überzeugst du durch ein freundliches Auftreten und deine Kommunikationsstärke
• Microsoft 365 wendest du routiniert an und idealerweise konntest du bereits mit einem Bewerbermanagementsystem (z.B. rexx) im Recruiting arbeiten
• Abgerundet wird dein Profil durch Freude an dienstleistungsorientierter Arbeit sowie einer ausgeprägten Hands-On-Mentalität und Begeisterungsfähigkeit

Deine Ausbildung hatte keinen Personalschwerpunkt, du trägst den Servicegedanken aber in dir und brennst für die Arbeit mit Menschen?

Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung.

Über uns

Als modernes Cross-Channel-Unternehmen sind wir Europas größte Einkaufswelt für Motorradbekleidung und -technik. Mit knapp 90 Filialen in Deutschland, Österreich, der Schweiz und den Niederlanden sowie bald 18 Online-Ländershops bieten wir unserer Community ein unvergleichliches Einkaufserlebnis.

Bei uns findest du mehr als nur einen Job wir bieten dir sichere Arbeitsplätze, attraktive Konditionen und eine motivierende Arbeitsatmosphäre.

Unsere vielseitigen Aufgabenbereiche und Entwicklungsmöglichkeiten sorgen dafür, dass du jeden Tag dein Bestes geben kannst.

Über 2.400 teamorientierte Mitarbeitende freuen sich auf dich. Werde Teil der Louis Familie und erlebe, was es heißt, in einem dynamischen und zukunftsorientierten Unternehmen zu arbeiten.