Recruiter (gn)

Recruiter (gn)

Du willst am Puls der Zeit sitzen?

Manpower ist Pionier der Personaldienstleistung und bis heute Innovator in Zeitarbeit und Personalvermittlung. Seit 1965 sind wir erfolgreich in Deutschland aktiv und eines der führenden Unternehmen für den Office- und Industry-Bereich.

Mein Kunde, ein führendes Unternehmen der IT-Branche , ist im Rahmen der Direktvermittlung auf der Suche nach einem erfahrenen Recruiter , der sein Team verstärken und talentierte Fach- und Führungskräfte im IT-Bereich für das Unternehmen gewinnen kann.

Diese Position bietet für DICH eine aufregende Gelegenheit, in einem großen und angesehenen Unternehmen in Leipzig zu arbeiten.

Mehr als nur ein Versprechen!

• Personalvermittlung
• Festeinstellung in einem zukunftssicheren Markt
• Vollzeit oder Teilzeit (ab 35 Std.) mit Gleitzeitmodell
• Home Office möglich
• TOP Vergütung
• Tolle Arbeitsatmosphäre in einem familiären Team
• Kostenlose kalte sowie warme Drinks
• Unschlagbare Weiterentwicklungsperspektiven & Mentoren-Programm
• Heller und moderner Arbeitsplatz
• Perfekte Verkehrsanbindung mit ÖPNV bzw. Parkplätzen

Damit kannst du Dich verwirklichen!

• Du steuerst den gesamten Recruiting-Prozess und verbesserst diesen stetig
• Du verwaltest und leitest das Bewerbermanagement mittels internem Bewerbermanagementsystem
• Du führst qualifizierte Interviews
• Active Sourcing
• Du optimierst und entwickelst das Personalmarketing stetig weiter
• Du suchst aktiv Kandidaten in entsprechenden Online-Portalen und Recruitingnetzwerken, Social Media, etc.
• Du bist Ansprechpartner für interne Fachabteilungen und externe Personaldienstleister
• Du beachtest die gesetzlichen Datenschutzregulierungen
• Du übernimmst weitere administrative Aufgaben im HR-Bereich

Damit begeisterst du!

• Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung mit der Vertiefung im Personal
• Praxiserfahrung im Recruiting hinsichtlich folgender Bereiche : kaufmännisch und IT
• Fundierte Kenntnisse in den neuesten Rekrutierungstrends und -methoden
• Selbständige Arbeitsweise und Organisationsfähigkeiten
• Hohe Verschwiegenheit und Kommunikationsstärke zeichnen Dich aus
• Dein Umgang mit MS-Office-Programmen sowie mit Bewerbermanagement Software ist routiniert
• Deine Deutsch- und Englischkenntnisse sind anwendungsbereit und sicher

Jetzt hast du die Zügel in der Hand!

Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button! Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.

Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.