Recruiter • mannheim
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Werkstudent (m/w/d) Recruiting.Wir setzen auf Vertrauen statt Kontrolle, Innovation statt festgefahrener Prozesse, wir arbeiten miteinander, auf Augenhöhe und mit Transparenz und bieten Raum für ... Mehr anzeigen
Objektleiter (m/w/d) im Facility Management (verschiedene Standorte) .Die HEISERV Personalkonzepte GmbH ist bundesweit als HR Recruiter und im Executive Search seit vielen Jahren erfolgreicher Par... Mehr anzeigen
Wir sind die größte genossenschaftliche Privatkundenbank in Deutschland.Als Digitalbank mit bundesweitem Filialnetz an über 100 Standorten vereinen wir Erfahrung und Innovation mit der über 100-jäh... Mehr anzeigen
Mitarbeiter Lager Teilzeit (m/w/d).In der PHOENIX Pharmahandel GmbH & Co KG, Vertriebszentrum Mannheim, sind ab sofort befristet für ein Jahr, mehrere Stellen zu besetzen: Mitarbeiter Lager Teilzei... Mehr anzeigen
Aushilfe Verkauf Fahrrad & Zubehör (m/w/d).Wir sind die BIKE & OUTDOOR COMPANY – und wir lieben Fahrräder!.Mit über 40 Filialen und unserem Onlineshop boc24.Fahrradfilialisten in Deutschland.Mitarb... Mehr anzeigen
Du möchtest neben dem Studium praktische Erfahrungen sammeln, suchst einen Job, bei der Du Theorie und Praxis miteinander verbinden kannst und wünscht Dir einen Einblick in die echte Welt des Banki... Mehr anzeigen
Schon heute die Zukunft gestalten – mit Wolters Kluwer.Seit über 180 Jahren unterstützen wir Unternehmen weltweit dabei, Arbeitsprozesse einfacher, effizienter und zukunftssicher zu gestalten.Mit N... Mehr anzeigen
Werde Teil von NES Fircroft als Recruitment Specialist und unterstütze den Ausbau unseres Talentnetzwerks in Deutschland.Diese Position bietet die perfekte Gelegenheit für Berufseinsteiger:innen od... Mehr anzeigen
Recruiter/in (m/w/d) in der IT-Personalberatung Selbst entscheiden und frei sein 40 Stunden pro Woche • unbefristet • Frühester Beginn ab sofort 75.Standort: deutschlandweit im Home-Office.W... Mehr anzeigen
Bei einem unserer renommierten Kunden im.Dann bewirb dich bei uns als Recruiter (m/w/d).Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!.Begleitung der Kandidaten durch den kompletten Bewerbungsprozess.Proaktiv... Mehr anzeigen
Du erstellst und veröffentlichst Stellenanzeigen für unterschiedliche Berufsgruppen – vom gewerblich-technischen bis zum kaufmännischen Bereich.Du planst und steuerst Indeed-Ka... Mehr anzeigen
Masters of Digital (MOD Education).AZAV-zertifizierter Bildungsträger mit Schwerpunkt auf digitalen Weiterbildungen.Unsere Kurse richten sich an Menschen, die aktuell arbeitssuchend sind und ihre C... Mehr anzeigen
Mannheim - Vollzeit, Teilzeit - flexibel.Süden und Südwesten Deutschlands.Weiterentwicklung der gesamten Gruppe.Zukunftsprojekten über organisatorische Weiterentwicklungen bis hin zur kontinuierlic... Mehr anzeigen
Flexibilität: Diese Stelle ist sowohl in .Attraktives Grundgehalt zuzüglich eines leistungsbezogenen Urlaubs- und Weihnachtsbonus.Zuschuss zu Bus & Bahn, Fitnessstudio oder Kinderbetreuung.Zugang z... Mehr anzeigen
Du übernimmst bei uns eine Schlüsselrolle und bist die erste Anlaufstelle für unsere Bewerber (m⁠/⁠w⁠/⁠d).Du erkennst Potenziale, Motivationen und F&a... Mehr anzeigen
Wir sind ein junges, vielseitiges und wachsendes Unternehmen mit Tätigkeiten in den Bereichen.Recycling, Immobilien, Onlinehandel und Gastronomie.Für den weiteren Ausbau unserer Unternehmensbereich... Mehr anzeigen
Wenn du ein erfahrener Barbier bist, der eine Möglichkeit im Ausland mit gutem Gehalt und echter Unterstützung sucht, haben wir die richtigen Stellen für dich.Unsere Partner-Barbershops in den nord... Mehr anzeigen
Der Job? Eine Mission mit Vision und Passion: Gemeinsam Großes bewegen.Herzlich willkommen bei Abbvie! Als Teil eines internationalen Unternehmens mit mehr als 57.Mitarbeitern weltweit und rund 3.M... Mehr anzeigen
Reboot Monkey is a global datacenter services provider headquartered in Haarlem, Netherlands, operating 24 green-powered facilities across 6 continents. We deliver colocation, IP transit, smart hands, remote hands, and managed datacenter services to clients worldwide.
We are a lean, remote-first team building the infrastructure backbone of the internet. Our clients range from hyperscalers and carriers to enterprises and startups who need reliable, fast datacenter operations — 24 hours a day, 7 days a week.
Reboot Monkey operates 24 datacenter facilities across 6 continents. Every one of those facilities needs reliable, skilled Data Center Technicians (DCTs) who can execute Smart Hands and Remote Hands work to our standard. The quality of our DCT pool is the single biggest factor determining whether clients stay or leave.
As DCT Recruitment Specialist for the Asia-Pacific — covering India, Southeast Asia, East Asia, and Oceania, your job is to build and maintain a world-class DCT pool in your region. You are not a generic recruiter — you need to deeply understand what makes a great datacenter technician. You know the difference between someone who can rack a server properly and someone who will strip a screw on the first try.
This role requires someone who has either worked as a DCT or managed DCTs directly. You must know the work inside and out — structured cabling, cross-connects, hardware installs, decommissions, labeling standards, hot/cold aisle management.
Source, screen, and recruit Data Center Technicians across facilities in the APAC region
Conduct technical screening interviews — assess hands-on DC skills, not just resume keywords
Build and maintain a vetted DCT pool organized by location, skill level, availability, and reliability score
Verify technician credentials: certifications, references, and work history
Create and maintain DCT skill assessments and practical evaluation criteria
Coordinate onboarding of new DCTs: facility access, safety protocols, SOP training
Track DCT performance after deployment — build a feedback loop with the operations team
Continuously expand our DCT coverage to new markets and facilities in your region
Manage relationships with DCT staffing agencies where we use them
Maintain our DCT database with up-to-date availability, skills, and performance ratings
3+ years of recruiting, talent acquisition, or team staffing experience (formal or informal — managing a DCT pool counts)
Ability to conduct technical interviews and assess hands-on datacenter skills
Knowledge of DC infrastructure: structured cabling, server racking, cross-connects, PDUs, environmental monitoring
Fluent written and spoken English
Organized and detail-oriented — managing a regional DCT database requires precision
Comfortable using spreadsheets, databases, or ATS tools to track candidates
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